Biện pháp thúc đẩy bình đẳng giới được hiểu như thế nào? Quy định về các biện pháp thúc đẩy bình đẳng giới trong lĩnh vực chính trị, kinh tế, lao động, giáo dục và đào tạo ra sao? Hợp đồng đề nghị ban hành quy định về các biện pháp thúc đẩy bình đẳng giới gồm các nội dung gì? Anh Đường (Cao Bằng) đặt câu hỏi.
Tôi có thắc mắc: Nội dung thông báo cho cơ sở SAR bao gồm những tin tức được quy định như thế nào? Nếu tàu bay đang ở trong giai đoạn khẩn nguy thì có phải thông báo ngay cho cơ sở SAR không? - câu hỏi của anh Khang (Cà Mau).
Nếu em bắt đầu nghỉ việc vào ngày 1/8 thì bảo hiểm y tế của em có dùng được trong tháng 8 không? Nếu làm thất nghiệp thì trong tháng 9 em mới bắt đầu làm vì chờ chốt sổ thì BHYT theo đối tượng thất nghiệp sẽ có giá trị sử dụng từ ngày nào? Em định tự mua BHYT vào tháng 8 luôn để đi khám thì khi làm thất nghiệp bị trùng thẻ thì giải quyết thế nào?
Tôi muốn hỏi chế độ tai nạn lao động khi người lao động bị tai nạn lao động nhẹ được quy định thế nào? Tôi bị tai nạn lao động khi đang làm việc nhưng chỉ bị nhẹ. Tôi cần đáp ứng điều kiện gì để được hưởng chế độ tai nạn lao động? Tôi nhập viện thì tiền viện phí của tôi có được công ty hay bảo hiểm thanh toán không?
Công ty kinh doanh dịch vụ lữ hành tự ý thay đổi những dịch vụ đã ký kết khi không được sự đồng ý của khách du lịch thì bị phạt bao nhiêu tiền? Thời hiệu xử phạt vi phạm hành chính đối với công ty kinh doanh dịch vụ lữ hành tự ý thay đổi những dịch vụ đã ký kết khi không được sự đồng ý của khách du lịch là bao lâu? Hợp đồng lữ hành bắt buộc phải
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau mẫu văn bản đề nghị cấp Giấy phép đặt văn phòng đại diện của doanh nghiệp bảo hiểm nước ngoài tại Việt Nam là mẫu nào? Câu hỏi của anh K.K.A đến từ Thái Bình.
Buộc bồi thường thiệt hại là có phải là một trong các phương thức bảo vệ quyền dân sự? Trường hợp thiệt hại xảy ra do vượt quá yêu cầu của tình thế cấp thiết thì có phải bồi thường hay không? câu hỏi của anh V (Nghệ An).
Để được hưởng chế độ thai sản cần có những điều kiện gì?
Theo Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 thì điều kiện hưởng chế độ thai sản được quy định như sau:
- Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:
+ Lao động nữ mang thai;
+ Lao động nữ sinh con;
+ Lao động nữ mang thai hộ và người mẹ nhờ mang
Nội dung kê khai trong hồ sơ đăng ký hợp tác xã là giả có bị thu hồi Giấy chứng nhận đăng ký hợp tác xã không? Khi bị thu hồi Giấy chứng nhận đăng ký hợp tác xã thì thành viên của hợp tác xã có được cất giấu tài sản không?
Tôi có một câu hỏi như sau: Báo cáo không đầy đủ số lượng biểu thống kê của chế độ báo cáo thống kê năm thì tổ chức bị xử phạt thế nào? Tôi mong mình sẽ nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh Trung Tín ở Lâm Đồng.
Tôi có một câu hỏi liên quan đến vấn đề báo cáo thống kê như sau: Người khai man số liệu trong báo cáo thống kê có thể bị xử phạt vi phạm hành chính bao nhiêu tiền? Câu hỏi của chị Thu Thủy ở Lâm Đồng.
Tôi có một câu hỏi như sau: Tổ chức lập báo cáo thống kê không đúng quy định về phương pháp tính chỉ tiêu thì bị phạt bao nhiêu tiền? Tôi mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của chị Thùy Trang ở Lâm Đồng.
Tôi có một câu hỏi liên quan đến vấn đề báo cáo thống kê. Cho tôi hỏi người ép buộc người khác khai man số liệu trong báo cáo thống kê có thể bị xử phạt bao nhiêu tiền? Câu hỏi của chị Thủy Tiên ở Đồng Nai.
ra. Vậy ngoài mỗi tuần phải dạy đủ 17 tiết ra thì có cần phải vào cơ quan trực không? Vì ở cơ quan vợ tôi ngoài đảm nhiệm 17 tiết dạy giáo viên còn phải vào cơ quan trực thêm 4 buổi nữa. Như vậy có hợp lý theo quy định không? Và còn giáo viên nữ có con nhỏ dưới 12 tháng có được ưu tiên gì không?
Nghỉ việc trước khi sinh con thì có được hưởng chế độ thai sản không? Vợ em dự sinh vào tháng 08-2022, đến tháng 6-2022 thì vợ em có ý định xin nghỉ việc luôn ở công ty, do đó chỉ đóng bảo hiểm đến hết tháng 06-2022. Vậy vợ em có được hưởng chế độ thai sản không? Nếu được thì cần các loại giấy tờ gì để đi làm chế độ thai sản?
Tôi đang làm kế toán tại một công ty tư nhân. Tôi không vi phạm gì nhưng bị công ty thông báo cho nghỉ việc mà không nêu lý do. Khi bị công ty yêu cầu nghỉ việc tôi cũng chấp hành nhưng công ty không chịu trả tháng tiền lương còn nợ và cũng không chốt sổ bảo hiểm xã hội cho tôi. Tôi đang chuẩn bị nộp đơn khởi kiện công ty nhưng còn đang lo ngại
Khoản tạm ứng cho người lao động thực hiện công việc mà người lao động xài hết thì có khấu trừ tiền lương của người lao động không? - Câu hỏi của anh Quốc (Bình Định)
Doanh nghiệp môi giới bảo hiểm của tôi được thành lập dưới hình thức công ty cổ phần, hiện đang thực hiện chuyển nhượng cổ phần của doanh nghiệp. Cho tôi hỏi sau khi chuyển nhượng thì có cần phải công khai thông tin để khách hàng nắm bắt không? Thời hạn phải công khai thông tin là bao lâu kể từ ngày chúng tôi hoàn tất thủ tục chuyển nhượng? Câu
. Việc phân chia giá trị tài sản của tổ chức tín dụng thực hiện theo thứ tự như sau:
a) Chi phí phá sản;
b) Khoản nợ lương, trợ cấp thôi việc, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế đối với người lao động, quyền lợi khác theo hợp đồng lao động và thỏa ước lao động tập thể đã ký kết;
c) Khoản tiền gửi; khoản tiền tổ chức bảo hiểm tiền gửi phải trả cho người
hiện theo thứ tự như sau:
+ Chi phí phá sản;
+ Khoản nợ lương, trợ cấp thôi việc, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế đối với người lao động, quyền lợi khác theo hợp đồng lao động và thỏa ước lao động tập thể đã ký kết;
+ Khoản tiền gửi; khoản tiền tổ chức bảo hiểm tiền gửi phải trả cho người gửi tiền tại tổ chức tín dụng phá sản theo quy định của pháp