Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam đề ra bao nhiêu nhóm chỉ tiêu hằng năm, bao nhiêu nhóm chỉ tiêu nhiệm kỳ? câu hỏi của chị B.Y đến từ Thành phố Hồ Chí Minh.
thỏa ước lao động tập thể, quy chế riêng do người sử dụng lao động ban hành về việc tăng lương hay không tăng lương.
Do đó, bạn cần phải xem lại thỏa thuận trong hợp đồng giữa bạn và công ty ký kết với nhau hoặc xem các thỏa ước lao động tập thể, quy chế riêng của công ty để xác định việc công ty bạn có tăng lương hay không.
Tăng lương
Trường
.
Trường hợp trả lương qua tài khoản cá nhân của người lao động được mở tại ngân hàng thì người sử dụng lao động phải trả các loại phí liên quan đến việc mở tài khoản và chuyển tiền lương.
3. Chính phủ quy định chi tiết Điều này.”
Như vậy, hiện nay Bộ luật Lao động quy định hai hình thức trả lương đó là trả bằng tiền mặt hoặc trả qua tài khoản cá nhân
Tôi muốn vay một khoán chứng khoán trên hệ thống SBL tại Trung tâm Lưu ký chứng khoán thì không biết có thể dùng chứng khoán của tôi để làm tài sản thế chấp cho khoản vay hay không? Có yêu cầu về điều kiện hay giá trị đối với tài sản thế chấp không? Câu hỏi của anh Thiên từ Đà Nẵng.
Cho tôi hỏi hiện nay xuất hiện tình trạng các đối tượng xấu giả mạo tin nhắn ngân hàng để chiếm đánh cắp thông tin từ đó rút hết tiền của người dùng dính bẫy. Vậy làm thế nào để có thể biết đâu là tin nhắn lừa đảo? Câu hỏi của chị K từ TP.HCM
Quy định pháp luật về việc đóng đoàn phí công đoàn thế nào? Mỗi nhân viên công ty hay chỉ là đoàn viên công đoàn phải đóng đoàn phí và mức đóng đoàn phí là bao nhiêu? Phương thức đóng đoàn phí và việc quản lý tiền đoàn phí được quy định như thế nào? Trên đây là thắc mắc của bạn Nguyễn Nam Long đến từ Quảng Nam.
dụng lao động chỉ định; khấu trừ tiền lương của người lao động không đúng quy định của pháp luật; không trả hoặc trả không đủ tiền lương theo quy định cho người lao động khi tạm thời chuyển người lao động sang làm công việc khác so với hợp đồng lao động hoặc trong thời gian đình công; không trả hoặc trả không đủ tiền lương của người lao động trong
dụng dịch vụ của người sử dụng lao động hoặc của đơn vị khác mà người sử dụng lao động chỉ định; khấu trừ tiền lương của người lao động không đúng quy định của pháp luật; không trả hoặc trả không đủ tiền lương theo quy định cho người lao động khi tạm thời chuyển người lao động sang làm công việc khác so với hợp đồng lao động hoặc trong thời gian đình
lực tài chính từ vốn đầu tư công và tài sản công.
- Thi đua đẩy mạnh công tác tuyên truyền về chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước
+ Nâng cao nhận thức cho cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức, người lao động về xây dựng, phát triển kết cấu hạ tầng của cả nước và của Bộ Tài chính, coi tham gia phát triển kết cấu hạ
phải là tiền. Vì vậy, các doanh nghiệp vẫn có thể thực hiện thưởng Tết bằng nhiều hình thức khác nhau cho người lao động như bằng hiện vật.
Trường hợp nếu như trong hợp đồng lao động hay quy chế thưởng,... của công ty đã ghi rõ mức thưởng Tết cho người lao động và người lao động cũng đã đáp ứng đầy đủ các yêu cầu để được thưởng Tết mà công ty không
chất chỉ đạt từ 70% trở xuống so với mức tối thiểu quy định tại quy chuẩn kỹ thuật hoặc tiêu chuẩn chất lượng đã đăng ký, công bố áp dụng;
- Hàng hóa có nhãn hàng hóa hoặc bao bì hàng hóa ghi chỉ dẫn giả mạo tên, địa chỉ tổ chức, cá nhân sản xuất hoặc nhập khẩu, phân phối hàng hóa; giả mạo mã số đăng ký lưu hành, mã số công bố, mã số mã vạch của hàng
tại Điều 7; khoản 2, khoản 3 Điều 8, giấy chứng nhận thu hồi đăng ký, biển số xe (không áp dụng trường hợp sang tên ngay trong cùng tỉnh sau khi hoàn thành thủ tục chuyển quyền sở hữu xe) và xuất trình giấy tờ của chủ xe theo quy định tại Điều 9 Thông tư này để làm thủ tục đăng ký sang tên. Trình tự cấp biển số thực hiện theo quy định tại điểm b
định của Luật này;
- Trường hợp đề nghị thành lập chi nhánh ngân hàng nước ngoài thứ hai trở lên tại Việt Nam, ngân hàng nước ngoài phải bảo đảm chi nhánh ngân hàng nước ngoài đang hoạt động tại Việt Nam trong 03 năm liền kề trước năm đề nghị thành lập chi nhánh mới không vi phạm quy định của pháp luật, các tỷ lệ bảo đảm an toàn và có kết quả kinh
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
QCVN 68:2013/BGTVT về xe đạp điện? Xe đạp điện cần phải đáp ứng các yêu cầu kỹ thuật như thế nào?
13:51 | 28/09/2023
