Mẫu Công văn giải trình chênh lệch BHXH mới nhất? Trường hợp nào doanh nghiệp cần giải trình chênh lệch BHXH theo quy định của pháp luật? Mức đóng BHXH của người sử dụng lao động hiện nay là bao nhiêu?
Hiện tại công ty em có nghỉ chế độ thai sản khi vợ sinh con là được nghỉ 2 ngày. Còn bảo hiểm xã hội là được nghỉ 5 ngày đúng không ạ? Mà bạn công ty em mới nghỉ được 3 ngày của chế độ thai sản (bảo hiểm xã hội) rồi đi làm. Giờ bạn ấy tiếp tục nghỉ thêm 2 ngày có được hưởng chế độ thai sản khi vợ sinh con không? Hay ngày nghỉ đó là phải nghỉ 5
định tại Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2014]
Bên cạnh đó tại Điều 24 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 nêu về đối tượng áp dụng chế độ ốm đau rằng:
Đối tượng áp dụng chế độ ốm đau là người lao động quy định tại các điểm a, b, c, d, đ và h khoản 1 Điều 2 của Luật này.
Dẫn chiếu đến Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 về đối tượng được hưởng chế độ nghỉ ốm đau
hiểm xã hội bắt buộc bao lâu thì được hưởng lương hưu?
Tại Điều 54 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 được sửa đổi bởi điểm a khoản 1 Điều 219 Bộ luật Lao động 2019 có quy định về điều kiện hưởng lương hưu đối với người tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc như sau:
Điều kiện hưởng lương hưu
1. Người lao động quy định tại các điểm a, b, c, d, g, h và i khoản 1
Tôi làm trong công ty điều kiện bình thường đóng BH được 3 năm, mức lương đóng bảo hiểm 3.300.000đ, nghỉ ốm 6 ngày trong tháng 7, kế toán công ty thanh toán cho tôi 571.154đ. Trường hợp trên tính mức hưởng chế độ ốm đau có đúng không? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Xin hỏi, Xác nhận thời gian tham gia bảo hiểm xã hội trên sổ BHXH và thu BHXH đối với người lao động tại các đơn vị chưa đóng đủ BHXH ra sao? Anh Công Danh - Khánh Hòa
Tôi muốn ký hợp đồng hợp đồng lao động với công ty làm công việc dưới một tháng. Cho tôi hỏi tôi có thể giao kết bằng lời nói với công ty hay không? Hay nhất thiết tôi phải giao kết bằng văn bản? Xin cảm ơn!
Mức trợ cấp tuất một lần từ 1 7 2025 như thế nào?
Căn cứ theo Điều 89 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 quy định về mức trợ cấp tuất một lần như sau:
(1) Mức trợ cấp tuất một lần đối với thân nhân người đang tham gia bảo hiểm xã hội hoặc đang bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm xã hội chết hoặc bị Tòa án tuyên bố là đã chết bằng mức trợ cấp tuất cho mỗi
Lương hưu có tiếp tục tăng vào 01/7/2025 không?
Căn cứ Điều 67 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 có hiệu lực thi hành từ 01/7/2025 quy định về điều chỉnh lương hưu như sau:
Điều chỉnh lương hưu
1. Lương hưu được điều chỉnh trên cơ sở mức tăng của chỉ số giá tiêu dùng phù hợp với khả năng của ngân sách nhà nước và quỹ bảo hiểm xã hội.
2. Điều
Tôi được biết theo quy định của pháp luật hiện hành thì những người nhận trợ cấp xã hội hàng tháng sẽ được cấp thẻ BHYT miễn phí. Vậy cho hỏi, BHYT của những đối tượng đó thì do cơ quan nào đóng? Mức hưởng BHYT của đối tượng này là bao nhiêu và họ có được hưởng chi phí vận chuyển khi chuyển tuyến không?
Vợ chồng tôi do có một số vấn đề về sức khỏe nên ảnh hưởng đến việc sinh sản, chúng tôi sẽ nhận con nuôi vào tháng sau, ngay sau khi đứa bé ra đời. Tôi là Ngọc, tôi có đóng bảo hiểm xã hội theo quy định. Nghe nói, trong trường hợp nhận con nuôi đang còn bé thì tôi có thể được hưởng chế độ thai sản có đúng không? Hồ sơ để hưởng chế độ thai sản được
Tôi tham gia bảo hiểm y tế, nhưng do có việc đột xuất nên tôi khám chữa bệnh tại bệnh viện tư nhân thì trong trường hợp này tôi có được hưởng bảo hiểm y tế hay không? Có vi phạm nguyên tắc của bảo hiểm y tế không? Nếu được hưởng, tôi cần làm thủ tục gì? Rất mong được giải đáp
Cho tôi hỏi: Đề xuất thay đổi mức trợ cấp tuất hàng tháng, đối tượng hưởng trợ cấp tuất hàng tháng cụ thể như thế nào? Câu hỏi của chị Nhung đến từ Bình Định.
Số tiền tạm thời nhàn rỗi của quỹ bảo hiểm y tế có được sử dụng với mục đích đầu tư hay không? Kiểm toán nhà nước thực hiện kiểm toán quỹ bảo hiểm y tế phải báo cáo kết quả với cơ quan đơn vị nào theo quy định hiện nay?
Xin chào ban tư vấn. Tôi muốn hỏi rằng trường hợp nào được hưởng chế độ bảo hiểm tai nạn lao động? Thời điểm hưởng trợ cấp bảo hiểm tai nạn lao động được quy định như thế nào? Mong sớm nhận được phản hồi từ ban tư vấn. Cảm ơn ban tư vấn rất nhiều.
Em làm ở công ty được 2 năm và đóng bảo hiểm xã hội liên tục từ lúc mới vào đến giờ, em đang có bầu 8 tháng mà công ty vì khó khăn nên đơn phương chấm dứt HĐLĐ với một số người, trong đó có em. Và giờ em đẻ em có được hưởng tiền bảo hiểm không? Mức hưởng của em gồm những gì ạ? Và em nộp hồ sơ ở đâu ạ? Mong nhận được câu trả lời sớm nhất. Xin cảm
Tôi làm việc cho một công ty, thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm tai nạn lao động nhưng chủ của tôi chưa đóng bảo hiểm tai nạn lao động cho tôi, nay tôi bị tai nạn lao động. Xin hỏi, hành vi trốn đóng bảo hiểm tai nạn lao động sẽ bị xử lý như thế nào? Câu hỏi của chị B (Quảng Nam).
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Mẫu Công văn giải trình chênh lệch BHXH? Trường hợp nào doanh nghiệp cần giải trình chênh lệch BHXH?
19:00 | 24/09/2024
