Mẫu biên bản bàn giao chất thải rắn công nghiệp thông thường mới nhất hiện nay được quy định như thế nào? Cách sử dụng biên bản bàn giao chất thải rắn công nghiệp thông thường ra sao? - câu hỏi của anh Khang (Hà Nội).
Cho tôi hỏi: Viên chức Kiểm toán nhà nước nghỉ chế độ thai sản thì kết quả xếp loại chất lượng trong năm được xác định thế nào? Trường hợp nghỉ chế độ thai sản tại thời điểm đánh giá, xếp loại chất lượng thì phải có trách nhiệm gì? Câu hỏi của chị N từ Nghệ An.
Anh có câu hỏi là cơ sở khám chữa bệnh có cần phải nộp phí bảo vệ môi trường đối với nước thải sinh hoạt hay không? Anh mong mình nhận được câu trả lời sớm. Anh cảm ơn. Câu hỏi của anh Đ.L đến từ Bình Dương.
Tôi có câu hỏi là cá nhân nhập khẩu chế phẩm sinh học trong xử lý chất thải có cần phải được cấp giấy chứng nhận lưu hành chế phẩm sinh học không? Mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh T.L đến từ Đồng Nai.
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau theo quy định thì cán bộ, công chức, viên chức tại cơ quan Ủy ban Dân tộc phải có thái độ và tinh thần làm việc như thế nào? Câu hỏi của anh P.K.M đến từ Thái Bình.
Cho tôi hỏi, khi phát hiện người lao động bị viêm gan B thì công ty có quyền sa thải hay đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động hay không?-Chị Lý (Bình Dương)
Tôi có câu hỏi thắc mắc là theo quy định hiện nay thì Cục Biến đổi khí hậu thực hiện chức năng gì? Cục này có nhiệm vụ và quyền hạn gì trong việc giảm nhẹ phát thải khí nhà kính? Câu hỏi của anh Hoàng Nguyên đến từ Quảng Ninh.
Hiện tại chúng ta đang trong kỳ Seagames 3. Hiện tại tới ngày 20/5/2022 chúng ta đã đạt được nhiều thành tích tốt với thành tích 164 huy chương vàng, 97 huy chương bạc và 96 huy chương đồng. Với những gì đạt được thì những vận động viên đã giành được thứ hạng cao đó sẽ được thưởng bao nhiêu với thành tích của mình?
:
Di tặng
1. Di tặng là việc người lập di chúc dành một phần di sản để tặng cho người khác. Việc di tặng phải được ghi rõ trong di chúc.
2. Người được di tặng là cá nhân phải còn sống vào thời điểm mở thừa kế hoặc sinh ra và còn sống sau thời điểm mở thừa kế nhưng đã thành thai trước khi người để lại di sản chết. Trường hợp người được di tặng không
Đóng bảo hiểm xã hội được 06 năm sinh con thứ ba thì có được hưởng chế độ thai sản như bình thường không?
Tại Điều 31 Luật bảo hiểm xã hội 2014 quy định:
- Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:
+ Lao động nữ mang thai;
+ Lao động nữ sinh con;
+ Lao động nữ mang thai hộ và người mẹ nhờ mang thai
Tôi muốn hỏi quy định về xây dựng, hoàn thiện thể chế, chính sách, quy hoạch giảm phát thải khí nhà kính, chuyển đổi năng lượng xanh ngành giao thông vận tải? Mong sớm nhận được phản hồi. Cảm ơn TVPL rất nhiều.
Nhân viên nghỉ thai sản thì đơn vị quản lý có phải chi tiền phụ cấp khu vực, phụ cấp ưu đãi theo nghề đặc thù không? Ngoài ra tôi muốn biết hiện nay điều trị người bệnh gây mê hồi sức thì nhân viên y tế sẽ được hưởng phụ cấp ưu đãi nghề là bao nhiêu? Người lao động này là viên chức đang hoạt động trong lĩnh vực y tế. Câu hỏi của chị Châu (Bình
Em ơi cho anh hỏi: Chiết tách chất thải rắn bằng nước có quy trình lấy mẫu như thế nào? Quy trình thực hiện đối với phương pháp này được thực hiện ra sao? Đây là câu hỏi của anh T.D đến từ Quảng Ninh.
Chị ơi cho em hỏi: Kỹ thuật thoát nước và xử lý nước thải trình độ cao đẳng là nghề như thế nào? Học xong nghề này phải có được tối thiểu những kiến thức nào? Đây là câu hỏi của bạn Thanh Thức đến từ Cao Bằng.
Cho tôi hỏi: Cơ quan nào có trách nhiệm lập dự án thành lập khu bảo tồn cấp quốc gia? Hộ gia đình, cá nhân sinh sống hợp pháp trong khu bảo tồn được hưởng những quyền lợi và nghĩa vụ gì? Câu hỏi của anh N từ Quảng Bình.
Thành lập khu rừng đặc dụng dựa trên nguyên tắc nào? Dự án thành lập khu rừng đặc dụng bao gồm những nội dung gì? Khu rừng đặc dụng có ranh giới tiếp giáp với biên giới quốc gia có cần xác định vùng đệm bên ngoài đối với phần tiếp giáp đó không? Mong nhận được câu trả lời sớm nhất. Xin cảm ơn! Trên đây là một vài thắc mắc của bạn Thanh Nga ở Long
Vì tôi mang thai 6 tháng, công ty đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động.
Lý do công ty nêu ra là thời gian gần đây doanh thu giảm, không có khả năng trả lương. Nhưng chỉ có tôi bị cho thôi việc. Vậy tôi có thể kiện công ty được không?
Khi xin nghỉ phép không được công ty đồng ý nhưng người lao động vẫn nghỉ thì có thể bị sa thải? Anh có xin nghỉ phép 03 ngày để đi du lịch với gia đình, không được công ty duyệt nhưng anh vẫn nghỉ vì đã đặt vé máy bay và phòng khách sạn, nếu bỏ thì phí tiền lắm. Khi quay trở lại làm việc thì anh bị công ty kỷ luật với hình thức sa thải. Vậy công
Xin hỏi, luật có phân biệt nữ lao động nặng nhọc (có 14 ngày phép năm không kể thâm niên) chỉ phải làm 7h/ngày kể từ khi biết mình có thai, còn lao động nữ (chỉ có 12 ngày phép năm không kể thâm niên) thì phải làm 8h/ngày kể từ khi biết mình có thai đến lúc sinh không?
Xin chào Thư Viện Pháp Luật cho tôi hỏi trường hợp của tôi hiện là công chức nghỉ thai sản có được tính vào thời gian tập sự không? Bên cạnh đó, khi tôi tập sự thì được hưởng mức lương là bao nhiêu mới đúng luật vậy ạ? Xin cảm ơn !