chưa đúng và tự giác ký vào biên bản để cùng chịu trách nhiệm.
Người lao động tham gia họp giao ban thì có được hưởng lương không?
Căn cứ Điều 58 Nghị định 145/2020/NĐ-CP quy định về thời giờ được tính vào thời giờ làm việc được hưởng lương, cụ thể như sau:
Thời giờ được tính vào thời giờ làm việc được hưởng lương
1. Nghỉ giữa giờ quy định khoản 2
thanh toán liên ngân hàng gồm những thành phần nào? Thời gian làm việc áp dụng trong hệ thống thanh toán liên ngân hàng được quy định như thế nào? Pháp luật quy định như thế nào về việc sử dụng chứng từ và thu phí trong thanh toán liên ngân hàng? Việc thanh toán nợ trong hệ thống thanh toán liên ngân hàng được quy định như thế nào?
thì bị xử phạt theo quy định tại Điều 18 Nghị định 12/2022/NĐ-CP thì hành vi vi phạm quy định về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi như sau:
- Phạt tiền từ 10.000.000 đồng đến 20.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có hành vi vi phạm quy định của pháp luật về nghỉ hằng tuần hoặc nghỉ hằng năm hoặc nghỉ lễ, tết.
- Phạt tiền từ 20
Tiền lương là gì? Người lao động có thể thỏa thuận tiền lương với người sử dụng lao động không? Người sử dụng lao động trả lương cho người lao động căn cứ vào tiền lương đã thỏa thuận đúng không? Tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm của người lao động được tính như thế nào?
Cho tôi hỏi việc đánh giá xếp loại đối với công chức làm việc tại các đơn vị thuộc hệ thống Bảo hiểm xã hội Việt Nam được thực hiện theo thời hạn nào? Trường hợp công chức nghỉ do bị tai nạn lao động thì có được đánh giá xếp loại không? Câu hỏi của chị Oanh từ Thái Nguyên.
Thủ tục đề nghị chi trả hỗ trợ cho đoàn viên, người lao động bị giảm thời gian làm việc, ngừng việc năm 2023 được thực hiện như thế nào? - Câu hỏi của anh Biên tại Gia Lai.
Cho tôi hỏi ngày nghỉ hằng tuần của người lao động trùng với ngày nghỉ Tết Nguyên đán thì người lao động có được nghỉ bù không? Người lao động làm thêm giờ vào ngày nghỉ Tết Nguyên đán trùng với ngày nghỉ hằng tuần thì được trả lương làm thêm giờ theo ngày nào? Câu hỏi của anh T.H.K từ Hà Nội.
Tôi muốn hỏi công ty cho người lao động thử việc hai lần, mỗi lần 30 ngày có đúng với quy định của pháp luật hiện nay hay không? Tôi ký hợp đồng công ty X và được thử việc lần đầu là 30 ngày. Sau đó, công ty đánh giá tôi chưa đạt và yêu cầu thử việc thêm 30 ngày nữa thì có hợp pháp không? Mong được giải đáp. Xin cảm ơn!
Cho tôi hỏi vấn đề như sau. Hiện tại tôi đã có bằng bác sĩ y học cổ truyền muốn mở phòng khám y học cổ truyền thì cần đáp ứng điều kiện gì? Trường hợp tôi là người đứng đầu phòng khám y học cổ truyền chỉ làm ngoài giờ thôi có được không?
Vì tính chất công việc nên công ty tôi ký hợp đồng lao động với tôi có thời hạn chỉ 8 tháng. Tôi muốn hỏi việc ký kết hợp đồng như vậy có được không? Nội dung hợp đồng sẽ bao gồm những gì? Khi kết thúc hợp đồng lao động, công ty có phải thông báo bằng văn bản không?
Tôi làm tại nhà máy X, trước giờ tôi chỉ làm 24 ngày công/tháng nhưng tháng tới công ty quy định làm cả ngày thứ 7, trưa nghỉ 2 tiếng. Như vậy có phải quá số ngày công làm 1 tháng như quy định hay không. Vậy tôi muốn hỏi số ngày công chuẩn theo quy định của pháp luật là bao nhiêu? Nghỉ trưa tại công ty có được tính vào tiền lương không?
Mẫu email từ chối nhận việc sau phỏng vấn ngắn gọn dành cho ứng viên người lao động? Nội dung cần có trong email từ chối nhận việc sau phỏng vấn? Người lao động có thể tìm kiếm việc làm bằng cách nào?
Công ty có được sử dụng lao động nữ mang thai làm việc ban đêm không? Cụ thể, tôi đang làm việc cho công ty may ở Bình Định, tuy nhiên tôi đang mang thai ở tháng thứ 07 và công ty kêu tôi làm việc ban đêm.
Trong nội dung của nội quy lao động có quy định về việc tự ý nghỉ không hưởng lương không?
Căn cứ theo khoản 2 Điều 69 Nghị định 145/2020/NĐ-CP quy định như sau:
"[...]
2. Nội dung nội quy lao động không được trái với pháp luật về lao động và quy định của pháp luật có liên quan. Nội quy lao động gồm những nội dung chủ yếu sau:
a) Thời giờ làm
Người lao động có được gộp ngày phép trong năm để nghỉ dồn 1 lần hay không? Bên cạnh đó, người lao động có những ngày nghỉ nào được hưởng nguyên lương? Người lao động được nghỉ ngơi giữa giờ làm như thế nào?
Tôi có thắc mắc liên quan đến thủ tục tàu thuyền đến cảng biển. Cho tôi hỏi thời gian làm thủ tục tàu thuyền đến cảng biển là bao lâu? Việc miễn thủ tục đến cảng biển đối với các trường hợp đặc biệt được quy định thế nào? Câu hỏi của chị Kim Loan ở Bình Thuận.
.
Trong nội quy lao động thường có những nội dung gì?
Căn cứ tại khoản 2 Điều 69 Nghị định 145/2020/NĐ-CP quy định nội quy lao động thường có những nội dung sau:
- Thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi: quy định thời giờ làm việc bình thường trong 01 ngày, trong 01 tuần; ca làm việc; thời điểm bắt đầu, thời điểm kết thúc ca làm việc; làm thêm giờ (nếu
Làm việc ở khu vực lò quay sản xuất xi măng có thuộc Danh mục công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động không? Công nhân làm việc ở khu vực lò quay sản xuất xi măng phải tham gia huấn luyện an toàn vệ sinh lao động trong bao lâu? Câu hỏi của anh H (Hải Phòng).
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Mẫu Biên bản họp giao ban tuần/tháng cho phòng, ban, công ty mới nhất thế nào? Tải mẫu Biên bản họp giao ban mới nhất?
14:03 | 24/09/2024
