Tôi đang làm việc tại công ty, tháng rồi khi nhận lương thì tôi phát hiện công ty đã giảm lương của tôi mà không thông báo cho tôi. Như vậy thì công ty có quyền giảm lương khi người lao động không đảm bảo hiệu suất công việc? Nếu công ty tự ý giảm lương của người lao động thì có bị xử phạt không?
Trong Luật lao động có quy định về trả tiền lương ngừng việc khi có sự kiện bất khả kháng không? Cụ thể là bên mình ký hợp đồng thuê nhân công cho các Công trình, mà bên cho thuê yêu cầu nếu có sự kiện bão, lũ, thiên tai xảy ra thì vẫn phải tính lương cho nhân công của họ 7 ngày. Sự kiện xảy ra trên 7 ngày thì tính 7 ngày, vậy có đúng không? Vậy
Mức lương trả trước trong trường hợp nợ lương người lao động phải là bao nhiêu? Cho chị hỏi, Công ty chị đang làm, sếp đã thỏa thuận với người lao động nợ lương trong tháng này và chỉ trả 50% lương, còn 50% nợ lại, mà 50% lương trả này lại thấp hơn mức lương cơ bản đóng bảo hiểm xã hội thì có đúng không? Câu hỏi đến từ anh G.L ở Long Thành.
động được trả ít nhất bằng 300% chưa kể tiền lương ngày lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương đối với người lao động hưởng lương ngày. Như vậy, người lao động được trả tổng cộng là 400%.
Mặt khác, trường hợp người lao động làm việc vào ban đêm thì được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền công thực trả theo công
Giáo viên của đơn vị tôi có làm đơn xin học bổng của tổ chức khuyến học tại Hoa Kỳ và đậu học bổng, viên chức có văn bản đề nghị chấp thuận cho giáo viên đi nước ngoài để học, đơn vị tôi hay cơ quan cấp trên đều không cử viên chức đi học theo chương trình nào hết vậy đơn vị tôi có phải trả 40% lương và phụ cấp cho viên chức này không? Câu hỏi của
Cho tôi hỏi nếu sau khi thuê lại lao động từ doanh nghiệp khác mà doanh nghiệp thuê lại đó không thực hiện phổ biến và thông báo nội quy lao động của doanh nghiệp mình cho người lao động thuê lại biết, dẫn đến việc người lao động không biết và vi phạm nội quy rồi bị xử phạt. Vậy thì doanh nghiệp có làm vậy có vi phạm quy định pháp luật không
Tôi có thắc mắc là diện tích chuyên dùng trụ sở làm việc chính của Cảng vụ hàng không miền Trung tối đa bao nhiêu mét vuông? Định mức diện tích chuyên dùng tối đa phục vụ nhiệm vụ đặc thù của Cảng vụ hàng không miền Trung được quy định như thế nào? Câu hỏi của anh Toàn ở Đà Nẵng.
Năm nay em 18 tuổi hiện tại em chỉ có mỗi giấy chứng sinh thôi ạ. Mẹ em bỏ đi, cha mất từ lúc còn nhỏ, gia đình cũng khá khó khăn nên cha em chỉ bận rộn kiếm tiền, không biết chữ chẳng làm được giấy tờ tuỳ thân cho em nên em chỉ có giấy chứng sinh. Em muốn đăng ký khai sinh để làm chứng minh nhân dân thì phải làm như thế nào? Ủy ban nhân dân xã
Cho tôi hỏi: Việc xử lý thừa tiền, thiếu tiền trong quá trình tiêu hủy tiền mặt tại Vụ Tài chính - Kế toán được quy định thế nào từ năm 2023? - Thắc mắc của bạn An (Bắc Giang)
Cho hỏi xác định tiền lương làm thêm giờ đối với người lao động nữ đang trong thời gian được giảm bớt 01 giờ làm việc hằng ngày như thế nào? Câu hỏi của chị Nhạn đến từ Hòa Bình.
Cho tôi hỏi người sử dụng lao động bố trí cho người lao động các đợt nghỉ giải lao thì có cần ghi vào nội quy lao động không? Người lao động làm việc cho một người sử dụng lao động chưa đủ 12 tháng thì có được nghỉ hằng năm không? Câu hỏi của anh T.P.T từ Tuyên Quang.
Doanh nghiệp không trả tiền lương tháng 13 cho người lao động như đã thỏa thuận thì có bị xử phạt không? Tôi làm việc gần 5 năm tại một doanh nghiệp và khi giao kết hợp đồng lao động thì có điều khoản công ty trả lương tháng 13 tối thiểu là 1 tháng tiền lương nếu thâm niên từ đủ 3 năm. Nhưng đến cuối năm 2021 công ty chỉ trả nửa tháng và bảo đây
lương theo sản phẩm nhưng lại bị giữ lại 15%.
- Việc giảm lương của NLĐ vậy đúng không?
- Tạm ứng theo thông tư 26 là 85% trên từng tháng lương của NLĐ hay của quỹ tiền lương của Công ty.
Em giúp chị nhé - Câu hỏi của chị Trúc Quỳnh đến từ Thành phố Hồ Chí Minh.
Xin chào Thư Viện Pháp Luật, khi phát hiện gia cầm nhà tôi mắc bệnh truyền nhiễm, tôi đã cố tình che giấu vì sợ chúng bị đem đi tiêu hủy sau đó bệnh này đã lây sang các đàn gia cầm khác. Vậy hành vi của tôi có vi phạm pháp luật không? Tôi phải làm gì khi gia cầm có dấu hiệu mắc bệnh truyền nhiễm?
Người lao động cần phải làm gì khi công ty nợ tiền lương? Tôi làm công nhận tại một công ty trong khu công nghiệp, hiện tại công ty đang nợ 03 tháng tiền lương của tôi và rất nhiều công nhân khác? Vậy chúng tôi cần làm gì, hay có thể yêu cầu cơ quan nào giúp đỡ để đòi lại khoản tiền này?
Vừa rồi tôi phát hiện tên đệm của tôi bị sai sót và cả quê quán của tôi cũng bị sai. Tôi quê ở Tân Hưng Bà Rịa, ghi tôi ở Phước Hưng Bà Rịa. Cho tôi xin thủ tục để thực hiện việc điều chỉnh tên đệm và thông tin về quê quán trong Giấy khai sinh.
Sẽ triển khai 02 kế hoạch nào dựa vào kế hoạch sử dụng đất hàng năm cấp huyện trên địa bàn TP Hồ Chí Minh năm 2022? Tôi là người làm bên địa chính nên tôi muốn tìm hiểu về các quy định mới ở Hồ Chí Minh. Cám ơn!
Chị vừa kết thúc thời gian thử việc và sắp ký hợp đồng lao động thì thấy trong hợp đồng công ty thỏa thuận giữ lại 5% tiền lương hàng tháng của người lao động để bảo đảm người lao động không nghỉ việc trước hạn, cuối năm thì công ty sẽ thanh toán lại 100% khoản tiền này cho người lao động. Thỏa thuận này có trái luật không em, vì đó giờ chị làm
Chị ơi cho em hỏi: Người học ngành lắp đặt thiết bị cơ khí trình độ cao đẳng sau khi tốt nghiệp có thể làm những công việc nào? Người học sau khi tốt nghiệp ngành này phải có kỹ năng ngoại ngữ như thế nào? Đây là câu hỏi của bạn Nhật Huy đến từ Thái Bình.
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Công ty có quyền giảm lương khi người lao động không đảm bảo hiệu suất công việc? Nếu công ty tự ý giảm lương của người lao động thì có bị xử phạt không?
17:34 | 07/06/2022
.jpg)
