![Pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn/phap-luat/2022-2/TD/thang-9/hop-dong-lam-viec-vien-chuc-1.png)
Khi đánh giá viên chức thì dựa trên các căn cứ nào?
Căn cứ theo quy định tại Điều 40 Luật Viên chức 2010 như sau:
Căn cứ đánh giá viên chức
Việc đánh giá viên chức được thực hiện dựa trên các căn cứ sau:
1. Các cam kết trong hợp đồng làm việc đã ký kết;
2. Quy định về đạo đức nghề nghiệp, quy tắc ứng xử của viên chức.
Theo đó, khi đánh giá