Cho tôi hỏi điều lệ công ty có bao gồm Điều lệ khi đăng ký doanh nghiệp hay không? Điều lệ công ty khi đăng ký doanh nghiệp phải bao gồm họ, tên và chữ ký của những ai? Câu hỏi của anh T.N.K từ Long Xuyên.
Cho tôi hỏi công ty đại chúng muốn chào bán trái phiếu để huy động vốn thì cần vốn điều lệ là bao nhiêu? Hồ sơ chào bán trái phiếu cần những giấy tờ nào ngoài bản cáo bạch và phiếu đăng ký chào bán? Bản cáo bạch trong hồ sơ đăng ký cần có những chữ ký của ai thì mới hợp lệ? Câu hỏi của anh Đình Tài từ Đồng Nai
Công ty tôi là công ty TNHH MTV hoạt động theo luật doanh nghiệp với ngành nghề chính là trồng rừng và khai thác rừng trồng. Hàng năm công ty tôi tự tổ chức bán tài sản là rừng trồng theo hình thức bán đấu giá, với Hội đồng đấu giá là người của công ty tự thành lập hội đồng, trong đó có ít nhất 1 người có chứng chỉ đấu giá viên. Vậy xin hỏi, việc
Tôi có câu hỏi là công ty tài chính có được nhận tiền gửi của tổ chức không? Công ty tài chính được dùng vốn điều lệ mua cổ phần của doanh nghiệp không? Mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh Đ.L đến từ Bình Định.
Những điều cần phải lưu ý khi lựa chọn văn phòng công ty? Nhà ở cho thuê làm văn phòng công ty phải đáp ứng những điều kiện gì? Mong nhận được câu trả lời sớm! Đây là câu hỏi của anh X.G đến từ Nghệ An.
Công ty cổ phần thay đổi cổ đông là nhà đầu tư nước ngoài phải thực hiện thông báo với Cơ quan đăng ký kinh doanh trong vòng bao lâu? Danh sách cổ đông là nhà đầu tư nước ngoài đối với công ty cổ phần gồm các nội dung chủ yếu nào? Câu hỏi của anh P từ Long An.
Người lao động không tham gia đình công có được trả lương hay không? Công ty tôi vừa mới diễn ra cuộc đình công vì vậy tôi đã phải nghỉ việc mấy ngày liền. Mặc dù tôi không có tham gia vào cuộc đình công này nhưng lại bị nghỉ làm mấy ngày vậy thì tôi có được công ty trả lương cho những ngày đã nghỉ đó không? Nếu công ty không trả lương cho tôi thì
Cho hỏi, nếu công ty tôi thuê người ở ngoài về đảm nhận vị trí giám đốc công ty thì quyền và nghĩa vụ của người này có khác gì so với trường hợp để một thành viên trong Hội đồng quản trị đảm nhận không? Để ràng buộc trách nhiệm pháp lý của công ty cổ phần với giám đốc thuê ngoài thì cần làm như thế nào? Câu hỏi của chị H từ Hà Nội
Công ty có được cho người lao động nghỉ việc trước thời điểm họ xin nghỉ không? Tôi có ký hợp đồng lao động với công ty này 1 năm nhưng giờ vì không phù hợp nữa nên tôi muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trước hạn và báo công ty 1 tháng trước khi nghỉ việc. Nhưng tôi mới làm đơn xin nghỉ được 5 ngày thì công ty đã cho tôi nghỉ việc. Cho
Em có ký hợp đồng lao động không xác định thời hạn với công ty, em muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động nhưng công ty em không cho em nghỉ mà bắt làm đủ 45 ngày làm việc. Hiện nay lịch nghỉ hằng tuần của công ty em tính cả ngày thứ 7 và chủ nhật nên tính theo ngày làm việc thì phải sau 2 tháng em mới được nghỉ việc. Theo quy định của bộ luật
Có phải chấm dứt hợp đồng lao động khi tham gia nghĩa vụ quân sự không? Tôi đang làm việc tại công ty tư nhân với hợp đồng lao động 3 năm. Tuy nhiên chỉ mới làm việc được 1 năm thì tôi phải nhập ngũ. Trường hợp như vậy tôi có phải chấm dứt hợp đồng và bồi thường hợp đồng cho công ty không?
Công ty tôi có người lao động có hành vi muốn lấy trộm tài sản công ty nhưng đã bị phát hiện và tịch thu tài sản. Tài sản đó có giá trị 10 triệu đồng. Vậy công ty tôi có quyền sa thải và trừ lương người lao động đó không? Và có thể báo công an không? Đây là câu hỏi của anh A.G đến từ Khánh Hòa.
Cổ đông nào được quyền nắm giữ cổ phần ưu đãi biểu quyết trong công ty cổ phần? Thời gian và tổng số phiếu biểu quyết đối với từng cổ phần ưu đãi biểu quyết được quy định ở đâu? Câu hỏi của anh P từ Đồng Tháp.
Điều kiện về an toàn vệ sinh thực phẩm đối với bếp ăn công ty là gì? Bếp ăn công ty có cần xin Giấy chứng nhận cơ sở đủ điều kiện an toàn thực phẩm không? Trong trường hợp nơi chế biến của bếp ăn công ty thường xuyên có ruồi muỗi xuất hiện thì mức xử phạt như thế nào?
Cho tôi hỏi: Có được tăng giá trị tạm ứng hợp đồng thi công lên 50% giá trị hợp đồng không? Việc thanh toán hợp đồng thế nào? - Câu hỏi của chị B.T (Kiên Giang).
Con trai tôi (14 tuổi) hiện là lao động chưa thành niên làm việc cho một công ty may. Tuy nhiên công ty này không kí hợp đồng lao động và thường xuyên bắt tăng ca vào ban đêm. Tôi muốn biết trong trường hợp này công ty có vi phạm pháp luật không? Nếu có thì mức xử phạt bao nhiêu?
Cho tôi hỏi công ty có phải tổ chức khám sức khỏe cho người lao động không? Bao lâu thì công ty sẽ phải tổ chức khám sức cho người lao động? Nếu như công ty không tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho người lao động thì có bị xử phạt không?
Điều lệ Công ty TNHH MTV xuất khẩu hàng may mặc khi đăng ký doanh nghiệp phải có nội dung nào? Mẫu Điều lệ Công ty TNHH MTV xuất khẩu hàng may mặc mới nhất? Tải về mẫu Điều lệ công ty tại đâu? - câu hỏi của anh S. (Tiền Giang)