tắc có hoàn trả từ ngân sách nhà nước theo quyết định của Thủ tướng Chính phủ hoặc vay của tổ chức tín dụng, tổ chức khác có bảo lãnh của Chính phủ trong trường hợp nguồn vốn của tổ chức bảo hiểm tiền gửi tạm thời không đủ để trả tiền bảo hiểm; tiếp nhận các nguồn tài trợ của các tổ chức, cá nhân trong nước và nước ngoài để tăng cường năng lực hoạt
đi kiện công ty (có quyết định tạm thuyên chuyển công tác rõ ràng, có ghi rõ mức lương cụ thể), ngoài ra anh A này còn thường xuyên về sớm 1 giờ mà không xin phép trưởng bộ phận. Xin hỏi công ty em làm như vậy có vi phạm luật hay không ?
Tôi có tìm hiểu và biết rằng một trong số những hoạt động của Công ty Mua bán nợ Việt Nam thuộc ngành nghề kinh doanh chính có bao gồm việc tiếp nhận, mua nợ và tài sản. Tôi muốn hỏi khi nào thì công ty này thực hiện tiếp nhận nợ và tài sản? Ngoài ra, hoạt động mua nợ và tài sản của Công ty Mua bán nợ Việt Nam được thực hiện theo hình thức nào?
bất động sản của doanh nghiệp kinh doanh bất động sản
1. Tổ chức, cá nhân trong nước được mua, nhận chuyển nhượng, thuê, thuê mua các loại bất động sản.
2. Người Việt Nam định cư ở nước ngoài, tổ chức, cá nhân nước ngoài được thuê các loại bất động sản để sử dụng; được mua, thuê, thuê mua nhà ở theo quy định của pháp luật về nhà ở.
Người Việt Nam
động ngân hàng đối với các tài sản có (sau đây gọi tắt là nợ) phát sinh từ các hoạt động như sau:
+ Cho vay;
+ Cho thuê tài chính;
+ Chiết khấu, tái chiết khấu công cụ chuyển nhượng và giấy tờ có giá khác;
+ Bao thanh toán;
+ Cấp tín dụng dưới hình thức phát hành thẻ tín dụng;
+ Trả thay theo cam kết ngoại bảng;
+ Mua và ủy thác mua trái phiếu
Năm 2012, tôi có mua 01 mảnh đất khoảng 100m2 tại xã Phước Tân, thành phố Biên Hoà, tỉnh Đồng Nai, hình thức thoả thuận viết tay, không công chứng. Miếng đất này là 01 phần của 01 thửa đất đã được cấp Giấy chứng nhận quyền sử dụng đất với mục đích sử dụng là đất trồng cây lâu năm. Hiện nay, toàn bộ thửa đất được quy hoạch là đất ở tại nông thôn
để thực hiện quyền, nghĩa vụ của thành viên hợp tác xã;
d) Pháp nhân Việt Nam.
Như vậy, để trở thành thành viên chính thức, thành viên liên kết hợp tác xã thì cần đáp ứng điều kiện sau:
- Cá nhân là công dân Việt Nam từ đủ 18 tuổi trở lên, có năng lực hành vi dân sự đầy đủ;
- Cá nhân là nhà đầu tư nước ngoài có giấy chứng nhận đăng ký đầu tư
luật (nếu có).
Như vậy, theo quy định của pháp luật thì trong nguồn vốn của chủ sở hữu của Quỹ hợp tác xã thì ngoài vốn điều lệ ra thì còn những nguồn như sau:
- Các Quỹ: Quỹ đầu tư phát triển, Quỹ dự phòng tài chính;
- Vốn hình thành từ các khoản tài trợ, viện trợ, đóng góp không phải hoàn trả của các tổ chức, cá nhân trong và ngoài nước;
- Các
tế không?
Có được áp dụng tập quán quốc tế trong thanh toán quốc tế không, thì theo quy định tại khoản 2 Điều 3 Nghị định 101/2012/NĐ-CP như sau:
Thanh toán bằng ngoại tệ và thanh toán quốc tế
1. Thanh toán bằng ngoại tệ và thanh toán quốc tế phải tuân theo các quy định của pháp luật về quản lý ngoại hối hoặc các thỏa thuận quốc tế về thanh toán
Xin chào ban tư vấn. Tôi có câu hỏi mong được ban tư vấn giúp tôi hỗ trợ giải đáp. Hiện nay tôi thấy có rất nhiều những người nổi tiếng sử dụng hình ảnh cá nhân của tôi để quảng cáo. Có những quảng cáo không đúng với sự thật như vậy thì người nổi tiếng đó có bị xử phạt hay không? Mong được ban tư vấn hỗ trợ giải đáp. Cảm ơn rất nhiều.
nợ được Nhà nước bảo đảm hoặc có liên quan đến việc thực hiện các điều ước quốc tế mà Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam là thành viên, văn bản thỏa thuận về đầu tư với cơ quan, tổ chức nước ngoài;
đ) Có giao dịch bị yêu cầu tuyên bố là vô hiệu theo quy định tại Điều 59 của Luật phá sản.
...
Như vậy, theo quy định trên hợp tác xã bị yêu cầu mở
làm việc không có quan hệ lao động; khuyến khích những thỏa thuận bảo đảm cho người lao động có điều kiện thuận lợi hơn so với quy định của pháp luật về lao động.
(2) Bảo đảm quyền và lợi ích hợp pháp của người sử dụng lao động, quản lý lao động đúng pháp luật, dân chủ, công bằng, văn minh và nâng cao trách nhiệm xã hội.
(3) Tạo điều kiện thuận lợi
năng trả lãi đầy đủ theo thỏa thuận.
- Nhóm 4 (Nợ nghi ngờ mất vốn) bao gồm:
+ Các khoản nợ quá hạn từ 90 ngày đến dưới 180 ngày;
+ Các khoản nợ cơ cấu lại thời hạn trả nợ lần đầu quá hạn từ 30 ngày đến dưới 90 ngày theo thời hạn trả nợ đã được cơ cấu lại lần đầu;
+ Các khoản nợ cơ cấu lại thời hạn trả nợ lần thứ hai.
- Nhóm 5 (Nợ có khả năng mất
luật Lao động thì người sử dụng lao động có nghĩa vụ thực hiện quy định tại Điều 41 của Bộ luật Lao động.
Như vậy, người lao động bị tạm chỉ công việc nếu thấy không thỏa đáng thì có quyền khiếu nại với người sử dụng lao động, với cơ quan có thẩm quyền theo quy định của Chính phủ về giải quyết khiếu nại trong lĩnh vực lao động hoặc yêu cầu giải quyết
thỏa thuận, lựa chọn sử dụng loại chữ ký điện tử, trừ trường hợp Thống đốc Ngân hàng Nhà nước có quy định về việc sử dụng chữ ký điện tử trong những hoạt động ngân hàng cụ thể."
/thẻ căn cước thì ghi giấy tờ hợp lệ thay thế (hộ chiếu, chứng minh nhân dân,...).
(4) Ghi rõ loại việc thực tế: ly hôn hoặc hủy việc kết hôn.
(5) Ghi rõ tên loại giấy tờ (Bản án/quyết định/ thỏa thuận/các hình thức khác), số, tên cơ quan, ngày tháng năm cấp giấy tờ chứng minh việc ly hôn/hủy việc kết hôn.
(6) Ghi rõ tên cơ quan nước ngoài đã giải
tư nào?
Công ty A là công ty 100% vốn Việt Nam, nhận gia công thành phẩm cho 1 công ty B ở nước ngoài (công ty B là công ty thuê gia công), có hai trường hợp nhau sau:
Trường hợp 1: Công ty B ký hợp đồng bán hàng cho 1 công ty C tại Việt Nam.
Trường hợp 2: Công ty B ký hợp đồng bán hàng cho 1 công ty D ở nước ngoài, nhưng được công ty D chỉ định
Công ty tôi tổ chức hoạt động tại siêu thị để giới thiệu sản phẩm đến khách hàng, các khách hàng đến khu vực hoạt động sẽ được tham gia trò chơi có quà tặng và được tham gia rút thăm trúng thưởng ngẫu nhiên. Khách hàng không cần mua sản phẩm, chỉ cần tham gia hoạt động là có cơ hội bốc thăm may mắn. Như vậy công ty tôi có cần xin phép gì hay không?
trường có sự quản lý của Nhà nước. Nhà nước quy định tiền lương tối thiểu là mức sàn thấp nhất để bảo vệ người lao động yếu thế, đồng thời là một trong những căn cứ để thoả thuận tiền lương và điều tiết thị trường lao động. Phân phối tiền lương dựa trên kết quả lao động và hiệu quả sản xuất kinh doanh, bảo đảm mối quan hệ lao động hài hoà, ổn định và