Người về hưu sớm có được tiếp tục đóng BHXH tự nguyện để tăng lương hưu không?
Người đã nghỉ hưu và đang hưởng lương hưu hằng tháng thì không được tiếp tục đóng BHXH tự nguyện để tăng lương hưu. Khi chế độ hưu trí đã được giải quyết, thời gian tham gia BHXH coi như đã chốt để tính mức hưởng tại thời điểm nghỉ hưu.
Theo quy định tại khoản 4 Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 đối tượng tham gia BHXH tự nguyện phải là công dân Việt Nam từ đủ 15 tuổi trở lên, không thuộc đối tượng tham gia BHXH bắt buộc và không phải là người đang hưởng lương hưu, trợ cấp BHXH, trợ cấp hàng tháng. Do đó, khi đã nghỉ hưu trước tuổi và bắt đầu nhận lương hưu, người lao động không còn đủ điều kiện tham gia BHXH tự nguyện nữa.
Tuy nhiên, nếu người lao động đã đủ điều kiện hưởng lương hưu nhưng chưa làm thủ tục nhận, nếu tiếp tục đóng BHXH, sẽ được trợ cấp một lần theo quy định tại Điều 100 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 với mức hưởng bằng hai lần mức bình quân thu nhập làm căn cứ đóng cho mỗi năm đóng vượt so với quy định. Tức là phải đóng thêm trước khi chính thức làm thủ tục hưởng lương hưu, không phải sau khi đã hưởng rồi.
Như vậy, muốn tăng lương hưu bằng cách đóng thêm BHXH tự nguyện, người lao động phải làm điều đó trước khi làm thủ tục hưởng lương hưu chính thức. Sau khi đã nhận lương hưu rồi thì không còn thực hiện được nữa.

Người về hưu sớm có được tiếp tục đóng BHXH tự nguyện để tăng lương hưu không?
Được đóng bù bảo hiểm xã hội để hưởng lương hưu tối đa bao nhiêu tháng?
Có hai mức đóng bù tùy trường hợp. BHXH bắt buộc chỉ được đóng bù tối đa 6 tháng. BHXH tự nguyện được đóng bù tối đa 60 tháng.
Đóng bù BHXH bắt buộc: Tối đa 6 tháng
Theo quy định tại khoản 7 Điều 33 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 người lao động đã đủ tuổi nghỉ hưu nhưng thời gian đóng BHXH bắt buộc từ 14 năm 6 tháng đến dưới 15 năm (tức còn thiếu không quá 6 tháng) được đóng bù một lần cho số tháng còn thiếu để đủ điều kiện hưởng lương hưu.
Đóng bù BHXH tự nguyện: Tối đa 5 năm (60 tháng)
Với người tham gia BHXH tự nguyện, giới hạn đóng bù được nới rộng hơn. Theo quy định tại khoản 1 Điều 7 Nghị định 159/2025/NĐ-CP người tham gia BHXH tự nguyện đã đủ tuổi nghỉ hưu nhưng thời gian đóng BHXH còn thiếu không quá 5 năm (60 tháng) thì được đóng một lần cho đủ 5 năm để hưởng lương hưu.
Mức hưởng lương hưu hằng tháng tính theo số năm đóng BHXH là bao nhiêu?
Mức hưởng lương hưu hằng tháng của người lao động được xác định dựa trên tỷ lệ hưởng lương hưu nhân với mức bình quân tiền lương tháng làm căn cứ đóng BHXH. Trong đó, số năm đóng BHXH là yếu tố quan trọng quyết định tỷ lệ hưởng cao hay thấp.
1. Đối với người tham gia BHXH bắt buộc
Theo quy định tại Điều 66 Luật Bảo hiểm xã hội 2024, mức lương hưu hàng tháng của người tham gia BHXH bắt buộc được tính theo công thức:
Mức hưởng lương hưu hằng tháng = Tỷ lệ hưởng lương hưu x Mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH
2. Đối với người tham gia BHXH tự nguyện
Theo quy định tại Điều 99 Luật Bảo hiểm xã hội 2024, mức lương hưu hàng tháng của người tham gia BHXH tự nguyện được tính theo công thức:
Mức hưởng lương hưu hằng tháng = Tỷ lệ hưởng lương hưu x Mức bình quân thu nhập đóng BHXH
Trong đó:
- Tỷ lệ hưởng lương hưu:
+ Đối với lao động nữ: Đóng đủ 15 năm BHXH được hưởng 45%, sau đó mỗi năm đóng thêm được tính thêm 2% >>> Tỷ lệ hưởng tối đa là 75%
+ Đối với lao động nam: Đóng đủ 20 năm BHXH được hưởng 45%, sau đó mỗi năm đóng thêm được tính thêm 2% >>> Tỷ lệ hưởng tối đa là 75%
Trường hợp lao động nam có thời gian đóng BHXH từ đủ 15 năm đến dưới 20 năm, mức lương hưu hàng tháng bằng 40% mức bình quân tiền lương làm căn cứ đóng BHXH tương ứng với 15 năm đóng BHXH; sau đó mỗi năm đóng thêm được tính thêm 1%.
Người lao động có thể tra cứu tỷ lệ lương hưu hàng tháng dựa trên số năm đóng BHXH theo Bảng dưới đây:

Xem đầy đủ Bảng tra cứu tỷ lệ lương hưu hàng tháng dựa trên số năm đóng BHXH: Tại đây
Bài viết này có hữu ích không?
- - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
- - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
- - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
- - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];