Năm 2025 tăng hệ số lương lên đến 10,00 cho đội ngũ cán bộ công chức viên chức khi được tuyển chọn làm Tổng công trình sư theo dự thảo Nghị định mới của Chính phủ ra sao?
Nghị định này quy định tiêu chí, quy trình tuyển chọn, chế độ chính sách, quy chế quản lý, cơ chế phối hợp đối với Tổng công trình sư và Kiến trúc sư trưởng để thực hiện đột phá phát triển khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia.
Cán bộ, công chức, viên chức được cấp có thẩm quyền tuyển chọn Tổng công trình sư và Kiến trúc sư trưởng thì thôi làm nhiệm vụ cán bộ, công chức, viên chức để thực hiện theo quy định tại Nghị định này.
Tại khoản 1 Điều 10 Dự thảo Nghị định quy định việc tuyển chọn, sử dụng Tổng công trình sư, Kiến trúc sư trưởng về khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia quy định như sau:
- Trường hợp cán bộ, công chức, viên chức được tuyển chọn làm Tổng công trình sư thì được xếp lương chuyên gia cao cấp bậc 3 (tương đương chức danh Bộ trưởng) và được hưởng thu nhập bổ sung theo thỏa thuận trong hợp đồng, bảo đảm tương quan với mức thu nhập của Tổng công trình sư là người ngoài hệ thống chính trị quy định tại điểm b khoản 1 Điều này;
- Trường hợp người không trong hệ thống chính trị (bao gồm người Việt Nam ở trong nước, người Việt Nam ở nước ngoài hoặc người nước ngoài) được tuyển chọn làm Tổng công trình sư thì được hưởng tiền lương và thu nhập theo thỏa thuận trong hợp đồng, trên cơ sở mức lương tối thiểu vùng và thu nhập đã được hưởng;
- Được thưởng không quá 20% tổng tiền lương của kỳ đánh giá nếu được cấp có thẩm quyền đánh giá hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ hoặc được thưởng không quá 10% tổng tiền lương của kỳ đánh giá nếu được cấp có thẩm quyền đánh giá hoàn thành tốt nhiệm vụ.
- Được miễn thuế thu nhập cá nhân đối với tiền lương, tiền thưởng và các khoản thu nhập liên quan đến khoa học công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số.
Dự thảo Nghị định quy định việc tuyển chọn, sử dụng Tổng công trình sư, Kiến trúc sư trưởng về khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia có hiệu lực dự kiến trong năm 2025.
Đồng thời căn cứ tại Nghị định 204/2004/NĐ-CP quy định chuyên gia cao cấp bậc 3 có hệ số là 10,00.
Phần lớn tại Nghị định 204/2004/NĐ-CP cán bộ công chức viên chức có hệ số lương đều thấp hơn 10,00.
Như vậy, không nâng trực tiếp hệ số với công việc hiện tại của cán bộ công chức viên chức ở năm 2025, khi dự thảo này được thông qua và có hiệu lực thì cán bộ công chức viên chức được tuyển chọn làm Tổng công trình sư sẽ được xếp lương hệ số lương là 10,00 (đồng nghĩa với việc nhóm cán bộ công chức viên chức đang có hệ số lương <10,00 khi được tuyển chọn làm Tổng công trình sư sẽ có được hệ số lương mới cao hơn).
>> Xem chi tiết Dự thảo Nghị định quy định việc tuyển chọn, sử dụng Tổng công trình sư, Kiến trúc sư trưởng về khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia tại đây.
Xem thêm:
>> Chính thức giảm mức đóng đoàn phí công đoàn theo Quyết định 61/QĐ-TLĐ
>> Chính phủ miễn thuế TNCN từ tiền lương, tiền thưởng năm 2025 cho cán bộ công chức viên chức
>> Sau năm 2026 Trung ương quyết định bãi bỏ hoàn toàn phụ cấp thâm niên nhà giáo khỏi 9 chế độ phụ cấp
>> Bộ Giáo dục quyết định chính thức nâng bậc lương giáo viên từ ngày 24/7/2025
>> Chính phủ chỉ giải quyết 40% tháng tiền lương hiện hưởng của cán bộ công chức viên chức
>> Chốt 04 bảng lương Giáo viên THPT, Giáo viên THCS, Tiểu học và GVMN chính thức áp dụng từ 01/01/2026
>> Từ 01/01/2026 viên chức sẽ nhận cao hơn mức 18,000,000 đồng mỗi tháng tiền lương
>> Trung ương quyết định chính thức gộp phụ cấp ưu đãi nghề của Giáo viên các cấp sau năm 2026
Năm 2025 tăng hệ số lương lên đến 10,00 cho đội ngũ cán bộ công chức viên chức khi được tuyển chọn làm Tổng công trình sư theo dự thảo Nghị định mới của Chính phủ ra sao?
Tổng công trình sư có trách nhiệm gì?
Tại khoản 2 Điều 7 Dự thảo Nghị định quy định việc tuyển chọn, sử dụng Tổng công trình sư, Kiến trúc sư trưởng về khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia quy định trách nhiệm của Tổng công trình sư như sau:
- Chịu trách nhiệm toàn diện trước Ban Chỉ đạo Trung ương về chất lượng, tiến độ và hiệu quả triển khai chương trình, hệ thống, nhiệm vụ được giao.
- Bảo đảm tính đồng bộ, liên thông và nhất quán giữa các hợp phần, sáng kiến do các Kiến trúc sư trưởng triển khai với kiến trúc tổng thể hệ thống;
- Thiết lập, vận hành cơ chế giám sát nội bộ, đánh giá định kỳ và kiểm soát rủi ro kỹ thuật, tiến độ chậm trễ, sai lệch tiêu chuẩn trong toàn bộ hệ thống phụ trách;
- Định kỳ tổ chức đánh giá tổng thể, báo cáo Ban Chỉ đạo Trung ương kết quả thực hiện nhiệm vụ, đồng thời kiến nghị điều chỉnh định hướng chiến lược, điều phối chính sách và phân bổ nguồn lực;
- Phối hợp và thúc đẩy tương tác liên ngành, liên vùng, đề xuất các biện pháp tháo gỡ vướng mắc về pháp lý, kỹ thuật trong quá trình triển khai chương trình;
- Giữ vai trò là cầu nối chiến lược giữa các chuyên gia, nhà khoa học, doanh nghiệp và cơ quan quản lý trong nước và quốc tế để triển khai hiệu quả nhiệm vụ;
- Cam kết bảo mật thông tin, đảm bảo an toàn an ninh mạng và kiểm soát việc chia sẻ dữ liệu thuộc hệ thống theo đúng quy định của pháp luật;
Ai có thẩm quyền bổ nhiệm Tổng công trình sư?
Tại Điều 9 Dự thảo Nghị định quy định việc tuyển chọn, sử dụng Tổng công trình sư, Kiến trúc sư trưởng về khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia quy định thẩm quyền bổ nhiệm Tổng công trình sư như sau:
- Ban Chỉ đạo Trung ương bổ nhiệm Tổng công trình sư theo đề nghị của Thường trực Ban Chỉ đạo.
- Thời hạn bổ nhiệm Tổng công trình sư do Ban Chỉ đạo Trung ương quyết định theo nhiệm vụ của từng hệ thống.
Bài viết này có hữu ích không?
- - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
- - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
- - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
- - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];
