Thành lập công ty xuất khẩu lao động sang Nhật Bản thì cần đáp ứng các điều kiện gì? Trước khi đưa người lao động đi xuất khẩu lao động ở Nhật Bản thì doanh nghiệp cần phải làm thủ tục gì? - Câu hỏi của anh Phi Khanh đến từ Đồng Tháp
Thời gian làm việc bình thường của người lao động là bao nhiêu?
Căn cứ theo Điều 105 Bộ luật Lao động 2019 quy định về giờ làm bình thường của người lao động như sau:
"Điều 105. Thời giờ làm việc bình thường
1. Thời giờ làm việc bình thường không quá 08 giờ trong 01 ngày và không quá 48 giờ trong 01 tuần.
2. Người sử dụng lao động có quyền
Cho tôi hỏi người lao động có thể thành lập tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở không? Ban lãnh đạo của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở có thể là người không làm trong doanh nghiệp đó không? Việc miễn nhiệm người đứng đầu và thành viên ban lãnh đạo của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở do ai quyết định? Câu hỏi của bạn L
Doanh nghiệp cho thuê lại lao động có cần phải lập hồ sơ ghi lại số lao động đã cho thuê lại hay không? Doanh nghiệp tôi vừa mới kinh doanh dịch vụ cho thuê lại lao động nên có một số thắc mắc về quyền và nghĩa vụ của bên cho thuê lại lao động cần được hỗ trợ. Cụ thể tôi muốn biết khi cho thuê lại lao động thì bên phía tôi có cần phải lập hồ sơ
Cho tôi hỏi báo cáo tình hình người lao động nước ngoài đến làm việc cho một người sử dụng lao động tại nhiều tỉnh, thành phố được thực hiện theo mẫu nào? Người sử dụng lao động phải báo cáo tình hình người lao động nước ngoài đến làm việc vào thời điểm nào? Những trường hợp nào người lao động nước ngoài đến làm việc không cần giấy phép lao động
Lao động nữ mang thai dưới 7 tháng có được thỏa thuận làm thêm giờ? Lao động nữ mang thai dưới 7 tháng tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động có cần phải thông báo cho người sử dụng lao động không? Thời gian tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động của lao động nữ mang thai dưới 7 tháng là bao lâu?
Xin chào, tôi tên Đạt. Cho tôi hỏi làm việc 2 tháng có phải đóng bảo hiểm y tế không? Hiện tại tôi đang sinh sống tại TP. HCM, làm nhân viên tại công ty V và họ yêu cầu tôi phải đóng bảo hiểm y tế. Tôi muốn biết pháp luật quy định về việc đóng bảo hiểm y tế như thế nào đối với người lao động? Những đối tượng nào phải đóng bảo hiểm y tế? Mức đóng
Trường hợp người lao động phải ngừng việc theo khoản 3 Điều 99 Bộ luật Lao động 2019, hai bên thỏa thuận người lao động được trả lương với mức lương thấp hơn tiền lương theo hợp đồng lao động (VD: 4.200.000 đồng). Trường hợp này hai bên có thể tiếp tục tham gia BHXH theo tiền lương trên hợp đồng lao động (5.800.000 đồng) được không?
Tôi bị tai nạn lao động và bị suy giảm khả năng lao động 31%. Hằng tháng tôi được hỗ trợ 930.000 đồng. Hiện tại tôi 48 tuổi và đã tham gia bảo hiểm xã hội được 26 năm. Hiện nay do sức khỏe không đảm bảo nên tôi muốn xin về hưu trước tuổi. Xin hỏi trường hợp này tôi có được về hưu trước tuổi không? Nếu có cần làm thủ tục gì? Nếu được hưởng lương
Mình đang có thắc mắc là lao động nữ khi làm đủ 12 tháng cho một doanh nghiệp rồi và khi họ nghỉ 6 tháng thai sản thì ngày nghỉ hàng năm có được tính nguyên 12 ngày làm việc không? Mong sớm được giải đáp ạ.
Tôi đang phải làm việc trong một môi trường khá nguy hiểm. Khả năng xảy ra tai nạn đối với tôi là hoàn toàn có thể khi mà đồng nghiệp của tôi có người thì đã bị tai nạn, có người thì lại mắc bệnh do đặc thù trong quá trình làm việc. Chính vì thế tôi muốn hỏi tai nạn lao động là gì? Bệnh nghề nghiệp là gì? Đối tượng nào được hưởng chế độ tai nạn
(Chinhphu.vn) - Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội (LĐTBXH) đã ban hành Quyết định số 1225/QĐ-BLĐTBXH về việc điều tra năm 2024 về lao động, tiền lương trong doanh nghiệp.
Hợp đồng thử việc là gì?
Theo quy định tại khoản 1 Điều 24 Bộ luật Lao động 2019 thì người sử dụng lao động và người lao động có thể thỏa thuận nội dung thử việc và các nội dung này được ghi trong hợp đồng lao động hoặc thỏa thuận về thử việc bằng việc giao kết hợp đồng thử việc.
Nội dung chủ yếu của hợp đồng thử việc được
Cho tôi hỏi đạo diễn có phải là người lao động làm việc trong lĩnh vực nghệ thuật không? Người lao động làm việc trong lĩnh vực nghệ thuật có được hưởng chế độ bảo hộ lao động không? Người lao động làm việc trong lĩnh vực nghệ thuật có được hưởng chế độ bảo hộ lao động không? Người sử dụng lao động làm việc trong lĩnh vực nghệ thuật có tổ chức
"Cho tôi hỏi trường hợp nào thì người lao động được người sử dụng lao động trả tiền thay cho đóng bảo hiểm xã hội mỗi tháng? Người lao động có được thỏa thuận với người sử dụng lao động không đóng bảo hiểm xã hội không? Xin cảm ơn!" - Câu hỏi của anh Thành Tâm đến từ Quảng Ninh.
Tiền thưởng có nằm trong nội dung hợp đồng cung ứng lao động không? Khi đăng ký hợp đồng cung ứng lao động, doanh nghiệp có phải xin ý kiến Bộ Lao động Thương binh và Xã hội? Hồ sơ đăng ký hợp đồng cung ứng lao động bao gồm những tài liệu gì? Thắc mắc đến từ bạn H.L ở Long An.
Tôi muốn hỏi một số vấn đề sau, người lao động nước ngoài tại Việt Nam được cấp thẻ tạm trú theo ký hiệu thị thực có đúng không? Thời hạn của thẻ tạm trú đối với người lao động nước ngoài là bao lâu, khi nghỉ việc thì có cần trả lại thẻ tạm trú không?
Về việc lao động nước ngoài làm hỏng Giấy phép lao động, có một chuyên gia người Hàn đang làm việc tại công ty tôi làm hỏng Giấy phép lao động. Tôi muốn hỏi vậy thì trường hợp này có được xin cấp lại giấy phép không và cần chuẩn bị hồ sơ gồm các giấy tờ gì? Anh Tấn đến từ Hưng Yên.
Mình có hợp đồng lao động với một cơ quan của Quân đội. Tháng 12/2017 mình bị tai nạn lao động suy giảm khả năng lao động 20%. Cơ quan bảo mình không có lỗi nên bồi thường cho mình 1 khoản tiền rồi. Tháng 2/2022 mình lại bị tai nạn lao động lần thứ hai và cũng được xác định là không có lỗi. Kết quả cho thấy mình bị suy giảm 22% khả năng lao động
Tôi nghe nói có luật mới quy định về thu thập thông tin về cung cầu lao động và người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam nên tôi muốn tìm hiểu về vấn đề này. Cám ơn đã cung cấp thông tin!