Chồng tôi làm việc tại một công ty chuyên sản xuất các sản phẩm từ nhựa và có tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc. Trong giờ nghỉ trưa, có lỗi hệ thống làm chồng tôi bị máy dập trúng tay trái gãy dập xương bàn tay với phần trăm thương tật là 8%. Vậy cho tôi hỏi, trường hợp chồng tôi bị tai nạn lao động trong giờ nghỉ trưa có được hưởng bảo hiểm tai
Cho tôi hỏi trong quá trình làm việc tôi có xảy ra tai nạn lao động. Tôi được bác sĩ đưa ra kết luận suy giảm khả năng lao động 45%. Xin hỏi, cách tính trợ cấp do suy giảm khả năng lao động thế nào? Xin cám ơn.
Người lao động suy giảm 10% khả năng lao động do tai nạn lao động thì có được hỗ trợ kinh phí phục hồi chức năng lao động không? Bị tai nạn lao động dẫn đến suy giảm 10% khả năng lao động có được hưởng trợ cấp một lần không?
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp như sau mẫu biên bản lấy lời khai của nạn nhân bị tai nạn lao động nhẹ do Đoàn Điều tra tai nạn lao động cấp cơ sở lập hiện nay? Câu hỏi của anh T.P.A đến từ Hải Phòng.
Công ty mình nhỏ thôi, dự kiến sử dụng lao động chưa đến 10 người nên cũng không có sẵn nội quy lao động. Công ty có tuyển mới một bạn nhân viên và khi ký hợp đồng lao động thì bạn phản ánh công ty không có nội quy lao động bằng văn bản mà đã ký hợp đồng lao động là vi phạm pháp luật nên yêu cầu công ty phải có nội quy lao động bằng văn bản rồi
Xin cho tôi hỏi: Nếu tôi khiếu nại quyết định cho thôi việc không có căn cứ lên Phòng LĐTBXH cấp thành phố, nếu không đồng ý cách xử lý lần 1 của Phòng LĐTBXH thì tôi khiếu nại lần 2 mời thanh tra Sở LĐTBXH vào cuộc, nếu lần 2 không thoả đáng, tôi khởi kiện Tòa án cấp thành phố có được không? Hay có quy định khiếu nại lần 2 thì không được khởi
Điều kiện để được hưởng chế độ tai nạn lao động quy định như thế nào? Trường hợp của bố tôi do nhà máy có sự cố nên chập điện và bị cháy dẫn đến bị thương nặng và vào viện cấp cứu. Sau 10 ngày nằm điều trị bố tôi mất thì trường hợp này có được coi là chết do tai nạn lao động không? Khi nào thì người lao động không được hưởng chế độ tai nạn lao
Hiện bên anh có một người lao động cao tuổi đang hưởng lương hưu. Tuần trước họ có bị tai nạn lao động trong quá trình làm việc. Vậy cho anh hỏi thì trường hợp như vậy họ có được hưởng chế độ bảo hiểm tai nạn lao động không em? Câu hỏi đến từ anh G.H sống ở Long An.
Cho tôi hỏi về vấn đề công ty tôi muốn tuyển dụng người lao động cao tuổi vào làm việc nhưng không biết là có được ký nhiều hợp đồng lao động với thời hạn 1 năm 1 lần hay không? Việc ký hợp đồng nhiều lần như vậy có đúng quy định pháp luật không?
Mình hiện làm việc tại công ty chuyên về xuất nhập khẩu, công ty tới đây có nhu cầu sử dụng một số lao động cao tuổi. Cho mình hỏi: hiện nay sử dụng người lao động cao tuổi được quy định như thế nào? Mong nhận được tư vấn, xin cảm ơn!
Tranh chấp lao động về xử lý kỷ luật lao động theo hình thức nào thì thuộc thẩm quyền giải quyết của Tòa án? Hình thức xử lý kỷ luật sa thải người lao động được áp dụng trong trường hợp nào? Không được xử lý kỷ luật sa thải người lao động trong thời gian nào?
Chị là người giúp việc gia đình, bị tai nạn lao động và hiện đang nghỉ việc để điều trị tại bệnh viện. Chị muốn hỏi là trong thời gian điều trị này thì chị có được trả đủ tiền lương hay không? Câu hỏi của chị P.N.T.D từ Tiền Giang.
Cho tôi hỏi chết do tai nạn lao động, thân nhân người lao động có được hưởng trợ cấp một lần không? Nếu có thì chỉ khi người lao động tham gia bảo hiểm tai nạn lao động thân nhân mới được hưởng trợ cấp đúng không? Câu hỏi của anh T (Long An).
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau trong trường hợp không công bố công khai cho người lao động về danh mục ngành nghề ảnh hưởng xấu tới chức năng sinh sản và nuôi con, doanh nghiệp bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh N.M.T (Long An).
Người sử dụng lao động có bắt buộc tổ chức khám sức khỏe cho người lao động không? Chi phí tổ chức khám sức khỏe cho người lao động có được hạch toán vào chi phí được trừ khi tính thuế thu nhập doanh nghiệp hay không? - câu hỏi của anh B. (Hà Giang)
Cho tôi hỏi: Cả nước xảy ra bao nhiêu vụ tai nạn lao động trong năm 2022? Giải pháp cần thực hiện trong năm 2023 là gì? Câu hỏi của chị Quế Anh đến từ Lâm Đồng.
Công ty tôi có một trường hợp tai nạn lao động trong thời gian làm việc và tại nơi làm việc mà lỗi hỗn hợp: Một phần do lỗi của người lao động và một phần do lỗi của người sử dụng lao động thì công ty tôi có phải bồi thường tai nạn không hay chỉ hỗ trợ?
Trong quá trình làm việc thì phía doanh nghiệp có trách nhiệm mua bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp cho người lao động. Tuy nhiên, đối với những người lao động đang thử việc thì có phải mua bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp cho họ hay không?
Làm sao xác định được người lao động bị bênh lao phổi từ môi trường làm việc. Mặc dù môi trường làm việc không thuộc diện nằm trong diện môi trường có yếu tố bị bệnh lao phổi. Và hướng giải quyết, xử lý như thế nào nếu có người lao động bị bệnh lao? Giả sử người lao động bị bệnh lao từ yếu tố bên ngoài thì có được xem là bệnh lao nghề nghiệp không
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Người lao động gặp tai nạn lao động thì doanh nghiệp có trách nhiệm gì? Trường hợp người sử dụng lao động chưa đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động thì người lao động có được hưởng bảo hiểm tai nạn không?
16:48 | 19/10/2023
