Có được khấu trừ tiền lương khi người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật hay không?
Người sử dụng lao động chỉ được khấu trừ tiền lương của người lao động trong trường hợp được quy định tại Điều 102 Bộ luật Lao động 2019, cụ thể như sau:
Khấu trừ tiền lương
1. Người sử dụng lao động chỉ được khấu trừ tiền lương của
Thông tư 07/2019/TT-BKHĐT) quy định:
Đăng ký thành lập chi nhánh, văn phòng đại diện, địa điểm kinh doanh của hợp tác xã
1. Khi thành lập chi nhánh, văn phòng đại diện, địa điểm kinh doanh, hợp tác xã gửi tới cơ quan đăng ký hợp tác xã nơi đặt chi nhánh, văn phòng đại diện, địa điểm kinh doanh 01 bộ hồ sơ đăng ký thành lập chi nhánh, văn phòng đại
cứu và các yếu tố khác có liên quan.
Ngoài ra chị có thể tham khảo Thông tư 10/2019/TT-BTC hướng dẫn việc xác định giá trị tài sản là kết quả của nhiệm vụ khoa học và công nghệ sử dụng vốn nhà nước do Bộ trưởng Bộ Tài chính ban hành.
Sau khi nhận quyền sử dụng tài sản là kết quả của nhiệm vụ khoa học và công nghệ tổ chức cá nhân chủ trì có trách
điểm kinh doanh của hợp tác xã như thế nào?
Tại Điều 10 Thông tư 03/2014/TT-BKHĐT (Được sửa đổi bởi khoản 9 Điều 1 Thông tư 07/2019/TT-BKHĐT) quy định về ghi số chứng nhận đăng ký địa điểm kinh doanh của hợp tác xã như sau:
- Mã số của địa điểm kinh doanh là mã số gồm 05 chữ số được cấp theo số thứ tự từ 00001 đến 99999. Mã số này không phải là mã
Thế nào là người đang ở trong tình trạng quẫn bách phải miễn cưỡng giao cấu hoặc miễn cưỡng thực hiện hành vi quan hệ tình dục?
Căn cứ khoản 11 Điều 3 Nghị quyết 06/2019/NQ-HĐTP quy định như sau:
Về một số tình tiết định tội
...
11. Người đang ở trong tình trạng quẫn bách quy định tại khoản 1 Điều 143, khoản 1 Điều 144 của Bộ luật Hình sự là
vẫn được hưởng lương và cần phải có đơn xin nghỉ phép gửi người có thẩm quyền xét duyệt.
Người lao động nghỉ việc riêng, nghỉ không hưởng lương trong trường hợp nào?
Căn cứ theo Điều 115 Bộ luật lao động 2019 quy định về nghỉ việc riêng, nghỉ không hưởng lương như sau:
“Điều 115. Nghỉ việc riêng, nghỉ không hưởng lương
1. Người lao động được nghỉ
Quản lý thuế ngày 13 tháng 6 năm 2019, Nghị định số 123/2020/NĐ-CP ngày 19 tháng 10 năm 2020 của Chính phủ quy định về hóa đơn, chứng từ”."
Theo đó, đơn vị được Bộ Thông tin và Truyền thông giao thực hiện thu phí phải nộp 100% tiền phí thu được vào ngân sách nhà nước.
Doanh nghiệp được trích lại 4% khoản thu từ phí quyền hoạt động viễn thông để
quan sát và chỉ được đi qua đường khi có đủ điều kiện an toàn.
- Không được dẫn dắt súc vật đi vào phần đường dành cho xe cơ giới.
Căn cứ điểm b khoản 1 Điều 10 Nghị định 100/2019/NĐ-CP quy định về xử phạt vi phạm hành chính trong trường hợp dẫn dắt súc vật đi không đúng phần đường quy định theo đó:
“Điều 10. Xử phạt người điều khiển, dẫn dắt súc
)
Tiếp tục giữ vững mức xếp lương đối với công chức thuế, hải quan, kế toán như quy định cũ?
So với quy định tại Thông tư 77/2019/TT-BTC, Thông tư 29/2022/TT-BTC vẫn tiếp tục giữ nguyên xếp lương đối với công chức thuế, hải quan, kế toán như sau:
- Đối với công chức thuế:
+ Ngạch kiểm tra viên cao cấp thuế (mã số 06.036): Có hệ số lương loại A3, nhóm
triển khai thực hiện mức lương tối thiểu vùng đối với người lao động như sau:
“Để nâng cao vai trò và trách nhiệm của tổ chức công đoàn trong việc bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động; kịp thời nắm bắt tình hình thực hiện chính sách tiền lương theo quy định của Bộ luật Lao động 2019, Nghị định số 38/2022/NĐ-CP ngày 12
nhãn hiệu, màu sơn của xe không đúng với Giấy đăng ký xe?
Căn cứ theo quy định tại khoản 1, khoản 2 Điều 30 Nghị định 100/2019/NĐ-CP quy định về xử phạt chủ phương tiện vi phạm quy định liên quan đến giao thông đường bộ như sau:
“Điều 30. Xử phạt chủ phương tiện vi phạm quy định liên quan đến giao thông đường bộ
1. Phạt tiền từ 100.000 đồng đến 200
phải nộp qua mạng)
Thời gian giải quyết:
Kể từ khi nhận đủ hồ sơ hợp lệ, cơ quan nhà nước có trách nhiệm cần phải giải quyết trong thời hạn 03 (ba) ngày làm việc.
Phí, lệ phí cần nộp
- Căn cứ theo biểu phí, lệ phí đăng ký doanh nghiệp ban hành kèm Thông tư 47/2019/TT-BTC quy định về lệ phí đăng ký doanh nghiệp (bao gồm: Cấp mới, cấp lại, thay đổi
công hoàn toàn thống nhất với quy định tại Luật NSNN về các chương trình, dự án sử dụng vốn ODA viện trợ không hoàn lại.”
Theo đó, quy định tại khoản 3 Điều 68 Luật Đầu tư công 2019 hoàn toàn thống nhất với quy định tại Luật NSNN về các chương trình, dự án sử dụng vốn ODA viện trợ không hoàn lại.
Đồng thời, đối với chương trình, dự án sử dụng vốn
Các trường hợp áp dụng chỉ định thầu đối với nhà thầu?
Căn cứ theo quy định tại khoản 1 Điều 22 Luật Đấu thầu 2013 (Cụm từ "hoặc được tuyển chọn" bị bãi bỏ bởi khoản 4 Điều 39 Luật Kiến trúc 2019) quy định về các trường hợp áp dụng chỉ định thầu như sau:
Chỉ định thầu
1. Chỉ định thầu đối với nhà thầu được áp dụng trong các trường hợp sau đây
4 Điều 51 Luật Thi hành án hình sự 2019 quy định về chế độ đối với phạm nhân nữ có thai, nuôi con dưới 36 tháng tuổi như sau:
“4. Trại giam, trại tạm giam, cơ quan thi hành án hình sự Công an cấp huyện có trách nhiệm làm thủ tục đề nghị đăng ký khai sinh cho con của phạm nhân. Ủy ban nhân dân cấp xã nơi phạm nhân chấp hành án có trách nhiệm đăng
thì bạn hoàn toàn có thể mở rộng phạm vi hoạt động trên nền tảng online.
Kinh doanh vàng (Hình từ Internet)
Vi phạm trong hoạt động kinh doanh vàng bị xử lý như thế nào?
Căn cứ theo Điều 24 Nghị định 88/2019/NĐ-CP và được sửa đổi bởi điểm a, điểm b khoản 14 Điều 1 Nghị định 143/2021/NĐ-CP quy định về vi phạm quy định về hoạt động kinh doanh vàng
Tiền thưởng được quy định như thế nào?
Căn cứ theo Điều 104 Bộ luật Lao động 2019 quy định về thưởng như sau:
"1. Thưởng là số tiền hoặc tài sản hoặc bằng các hình thức khác mà người sử dụng lao động thưởng cho người lao động căn cứ vào kết quả sản xuất, kinh doanh, mức độ hoàn thành công việc của người lao động.
2. Quy chế thưởng do người sử
năm 2019 có quy định như sau:
"Người sử dụng lao động, người lao động và cơ quan, tổ chức, cá nhân có liên quan đến lao động, sản xuất, kinh doanh phải thực hiện quy định của pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động."
Tuy nhiên, pháp luật về lao động không có quy định xử phạt khi người lao động không thực hiện quyền được khám sức khoẻ định kỳ, nếu
quy định không?
Căn cứ theo Điều 90, Điều 91 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
"Điều 90. Tiền lương
1. Tiền lương là số tiền mà người sử dụng lao động trả cho người lao động theo thỏa thuận để thực hiện công việc, bao gồm mức lương theo công việc hoặc chức danh, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác.
2. Mức lương theo công việc hoặc chức
Doanh nghiệp có thể xây dựng thang bảng lương trên cơ sở một mức lương cơ bản cho tất cả người lao động không?
Căn cứ theo Điều 93 Bộ luật Lao động 2019 quy định về xây dựng thang lương, bảng lương và định mức lao động như sau:
"1. Người sử dụng lao động phải xây dựng thang lương, bảng lương và định mức lao động làm cơ sở để tuyển dụng, sử dụng