Hiện tại tôi đang là giám đốc của một công ty công nghệ, tôi có vấn đề cần được công ty giải đáp. Giám đốc công ty có thể ký Hợp đồng lao động với chính mình hay không? Nếu không thì có thể ủy quyền cho phó giám đốc để ký hay không? Tôi xin cảm ơn!
Lao động thử việc khi nghỉ việc nhưng công ty không trả tiền lương những ngày đã làm thì nên làm thế nào? Nếu công ty cũ của tôi không thanh toán lương sau khi tôi đã nghỉ việc (vì lý do môi trường làm việc chưa phù hợp), tức là vẫn còn đang trong quá trình thử việc thì liệu rằng người lao động có thể đòi lại khoản tiền lương đấy hay không (hơn 15
người lao động với doanh nghiệp, tổ chức đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng;
+ Giữa người lao động thuê lại với người sử dụng lao động thuê lại.
Trường hợp của anh là khởi kiện đòi tiền lương, không thuộc các trường hợp loại trừ nêu trên nên phải thông qua thủ tục hòa giải của hòa giải viên lao động trước.
Công ty không trả
Trong trường hợp thông báo tuyển dụng của một số vị trí công việc liên quan đến sửa chữa đường điện cao thế thường có lưu ý ưu tiên tuyển nam hoặc chỉ tuyển nam thì hành vi này có bị xem là phân biệt đối xử trong lao động hay không? Câu hỏi của anh Y.L.S đến từ Quảng Ninh.
Tôi muốn hỏi người nước ngoài làm việc ở Việt Nam có cần xin cấp giấy phép lao động không? Tôi là người nước Đức, muốn sang Việt Nam làm việc. Tôi không biết có cần xin cấp phép không? Mong được giải đáp. Xin cảm chân thành cảm ơn!
Tôi muốn hỏi về bằng cấp người làm chuyên trách về an toàn vệ sinh lao động. Cụ thể, tôi đang có bằng cao đẳng về kỹ thuật, không biết tôi có phải học lên đại học để có thể làm về công tác an toàn vệ sinh lao động không? Mong được giải đáp. Xin cảm ơn.
Cho tôi hỏi tổ chức kiểm định cung cấp kết quả kiểm định kỹ thuật an toàn lao động không đúng sự thật bị xử phạt như thế nào? Tổ chức kiểm định kỹ thuật an toàn lao động có trách nhiệm gì trong việc kiểm định an toàn lao động? Cần đáp ứng những điều kiện gì để được cấp Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động kiểm định kỹ thuật an toàn lao động? Câu
Tôi có thắc mắc là lao động nữ sinh khi con thứ ba có được hưởng chế độ thai sản không? Thời gian hưởng chế độ thai sản đối với lao động nữ sinh con thứ ba có tính ngày nghỉ hằng tuần không? Câu hỏi của chị Trúc Quyên ở Tp. Hồ Chí Minh.
Tôi bị tai nạn lao động và bị suy giảm khả năng lao động 85%; đang hưởng trợ cấp tai nạn lao động hàng tháng. Do sức khỏe yếu, tôi sang Úc sống với con trai và định cư luôn bên đấy. Vậy cho hỏi khi ra nước ngoài thì tôi có được hưởng trợ cấp hàng tháng nữa không?- câu hỏi của chú Tâm (Cần Thơ).
Cho em hỏi em đóng BHXH từ liên tục từ 6/2015 đến tháng 6/2021 thì nghỉ việc ở công ty cũ sau đó đến tháng 10,11,12/2021 và đóng 1,2,3,4 năm 2022 em đóng BHXH ở công ty mới. Do tháng 5 em hết hợp đồng công ty cho nghỉ hẳn. Em nghỉ như vậy có được hưởng bảo hiểm thai sản không ạ? Dự kiến sinh của em tháng 10/2022. Khi đi sinh em có được sử dụng
Tôi đang tập sự hành nghề công chứng tại văn phòng công chứng A nhưng tôi vừa ký hợp đồng lao động với một doanh nghiệp khác. Vậy cho tôi hỏi trong trường hợp này tôi có phải chấm dứt tập sự không? Câu hỏi của anh N.V từ Đà Nẵng.
Cho tôi hỏi người lao động có được yêu cầu công ty cung cấp thông tin về việc đóng, hưởng bảo hiểm xã hội không? Trường hợp không cung cấp thông tin khi người lao động yêu cầu thì công ty bị xử phạt tối đa bao nhiêu tiền? Câu hỏi của anh T.Q.T từ Vũng Tàu.
Tôi đã làm việc tại công ty được 2 năm thì tôi chấm dứt hợp đồng lao động tại công ty để tôi học tiếp lên Cao học. Bây giờ tôi đã hoàn thành khóa học, và tôi muốn quay trở lại công ty cũ làm việc. Như vậy, thì khi quay lại công ty cũ tôi có cần phải thử việc lại không? Nếu tôi phải thử việc lại thì thử việc trong bao lâu? Mức lương tôi có thể
Tôi có vấn đề này muốn hỏi, cụ thể như sau: Tôi làm việc tại công ty K được 6 tháng và có tham gia đóng bảo hiểm xã hội đầy đủ, nhưng vừa rồi tôi phát hiện công ty này trốn không đóng bảo hiểm xã hội cho tôi (khoảng hơn 1 tháng nay rồi ạ). Vậy cho tôi hỏi với hành vi này công ty sẽ bị xử lý như thế nào? Tư vấn giúp tôi với nhé, xin cảm ơn.
Tôi làm công ty, đóng bảo hiểm xã hội từ tháng 3/2015 đến tháng 10/2018, tôi nghỉ làm. Vậy tôi muốn đóng tiếp bảo hiểm xã hội có được không? Ngoài ra, tôi muốn biết thêm về bảo hiểm xã hội tự nguyện được quy định như thế nào?
Cho tôi hỏi trường hợp nào mà người lao động phải nghỉ việc để điều trị do tai nạn lao động nhưng lại không được hưởng chế độ ốm đau? Mức hưởng chế độ ốm đau của người lao động có được điều chỉnh khi điều chỉnh mức lương tối thiểu vùng không? Câu hỏi của chị Lan từ Nam Định.
Cho tôi hỏi quyết định trừ vào thu nhập của người phải thi hành án để thi hành án dân sự gồm những nội dung gì? Trường hợp trừ vào thu nhập thông qua Bảo hiểm xã hội thì có cần chữ ký của người phải thi hành án dân sự không? Câu hỏi của anh Chương từ Bình Phước.
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Hướng dẫn giải quyết chế độ ốm đau đối với người lao động theo Công văn 747/TTr-TTLĐ như thế nào?
10:59 | 02/01/2024
