Cho tôi hỏi làm sao để phân biệt phân biệt hủy kết hôn trái pháp luật và không công nhận quan hệ vợ chồng? Mong được giải đáp. - Thắc mắc của anh Vũ (Quảng Bình)
Lãnh đạo Viện kiểm sát nhân dân cấp cao gồm những chức danh nào? Lãnh đạo Viện kiểm sát nhân dân cấp cao có nhiệm kỳ bao nhiêu năm và do ai bổ nhiệm? Khi phát hiện có sai sót về nghiệp vụ hoặc vi phạm pháp luật thì lãnh đạo Viện kiểm sát nhân dân có trách nhiệm gì? - Câu hỏi của Kim Sang (Bến Tre).
Đăng ký tạm trú là nghĩa vụ của ai?
Theo khoản 1 Điều 27 Luật Cư trú 2020 quy định: Công dân đến sinh sống tại chỗ ở hợp pháp ngoài phạm vi đơn vị hành chính cấp xã nơi đã đăng ký thường trú để lao động, học tập hoặc vì mục đích khác từ 30 ngày trở lên thì phải thực hiện đăng ký tạm trú.
Đăng ký tạm trú
Các địa điểm không được đăng ký tạm
Chủ tịch công đoàn cơ sở vừa kiêm nhiệm chức vụ kế toán công đoàn thì có trái với quy định pháp luật không?
Căn cứ theo tiểu mục 1 Mục I Hướng dẫn 47/HD-TLĐ năm 2021 quy định như sau:
"I. BỘ MÁY QUẢN LÝ TÀI CHÍNH CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ
1. Bộ máy quản lý tài chính
Bộ máy quản lý tài chính công đoàn cơ sở gồm chủ tài khoản, kế toán và thủ quỹ.
Chủ
Chị tôi vừa nhận được thông báo sắp sửa sang Nhật đào tạo, nâng cao kỹ năng nghề theo diện đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài. Tuy nhiên, khi chị tôi hỏi về việc tham gia các buổi định hướng trước khi làm việc thì công ty chỉ ậm ờ cho qua. Tôi muốn hỏi việc này có vi phạm pháp luật không? Nếu có thì bị xử lý như thế nào?
Tôi muốn hỏi vấn đề này: Lớp của tôi có một em học sinh thuộc đối tượng khuyết tật đồng thời là con thương binh bị nhiễm chất độc màu da cam suy giảm khả năng lao động 55%. Vậy em học sinh này có được miễn thi tốt nghiệp THPT không? Nếu có thì cần đáp ứng điều kiện gì? Theo pháp luật hiện hành thì còn những đối tượng nào khác được miễn thi nữa
Tôi đang làm việc cho một công ty ở TP.HCM. Mới đây lãnh đạo công ty yêu cầu tất cả nhân viên ký bản cam kết bảo mật để bảo vệ bí mật kinh doanh với nội dung không làm việc cho đối thủ cạnh tranh trong thời hạn ba năm sau khi nghỉ việc vì bất kỳ lý do gì. Tôi xin hỏi công ty yêu cầu như vậy có đúng quy định của pháp luật không?
Vẫn đảm bảo thời gian làm việc theo quy định pháp luật là không quá 48 giờ trong 01 tuần. Nhưng do đặc thù công việc, công ty muốn quy định thời gian làm việc cố định cho người lao động là 12 giờ/ngày được hay không? (Ví dụ quy định một tuần làm việc 04 ngày, nhưng mỗi ngày làm việc 12 giờ)
"Công ty cho thuê lại văn phòng có phải lập hóa đơn để giao cho người mua không theo quy định của pháp luật?" - Đây là câu hỏi của bạn Ánh Hồng đến từ Đồng Nai!
Phương thức đóng kinh phí công đoàn được quy định như thế nào? Cho tôi hỏi tôi đang làm việc tại 1 doanh nghiệp và đang nghỉ hưởng chế độ thai sản 06 tháng không hưởng lương, không đóng bảo hiểm xã hội thì thời gian này tôi có phải đóng kinh phí công đoàn không? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Tôi muốn thành lập một công ty cung ứng dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng thì cần những điều kiện gì? Ai có thẩm quyền cấp giấy phép này? - Câu hỏi của anh Quang đến từ Tiền Giang.
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp như sau chế tài nếu không lập phương án sử dụng lao động khi doanh nghiệp cho thôi việc đối với nhiều người lao động trong trường hợp thay đổi cơ cấu tổ chức đối với nơi có tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở là gì? Câu hỏi của chị U.A.A đến từ Cao Bằng.
Tôi là giáo viên dạy trung học cơ sở, hiện tại tôi đang nghỉ thai sản. Hết tháng này là tôi trở vào trường dạy. Như vậy, trường hợp giáo viên nghỉ chế độ thai sản có được đánh giá là lao động tiên tiến không?
Cho tôi hỏi chỉ ký hợp đồng lao động với thời hạn 11 tháng có được không? Vì tính chất đặc thù của công việc nên công ty soạn thảo hợp đồng lao động với tôi chỉ có thời hạn từ 1.2.2022 đến 31.12.2022, chỉ có 11 tháng. Như vậy có được không? Tôi nghĩ hợp đồng lao động sẽ ký ít nhất là 12 tháng. Trong hợp đồng lao động thì công ty sẽ phải thể hiện
Bên chị kinh doanh cá thể là doanh nghiệp nhỏ, vẫn ký hợp đồng lao động với người lao động. Cho chị hỏi trường hợp người lao động xin nghỉ việc không hưởng lương thì có phải đóng bảo hiểm xã hội cho họ hay không?
Tôi có thắc mắc, phân công quản lý công chức và người lao động trong các đơn vị quản lý nhà nước thuộc Bộ Tư pháp hiểu như thế nào? Thứ trưởng phụ trách đơn vị quản lý nhà nước thuộc Bộ Tư pháp được phân công quản lý công chức và người lao động có quyền cho thôi chức vụ đối với những ai? Câu hỏi của anh Hoàng Quý tại Đồng Nai.
Xin cho hỏi: Người sử dụng lao động không trả phí giám định khi người lao động bị suy giảm khả năng lao động dưới 5% sẽ bị phạt tiền lên đến 200 triệu đồng đúng không? Thời hiệu xử phạt vi phạm hành chính là trong bao lâu? - câu hỏi của anh Thiện (TP. HCM)
Công ty chị nộp thuế thu nhập cá nhân quý 3 và quý 4 cho người lao động đúng hạn nhưng sau khi kiểm tra lại thấy đóng thuế bị thiếu. Bây giờ công ty chị khai bổ sung hồ sơ khai thuế. Vậy có phải tính tiền chậm nộp là 0.03%/ ngày không? Câu hỏi của chị NTMY từ Đà Nẵng.
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau không quy định cụ thể trường hợp phải bồi thường thiệt hại do làm hư hỏng dụng cụ, thiết bị trong nội quy lao động, doanh nghiệp phải đối mặt với rủi ro pháp lý nào? Câu hỏi của anh P.L.A đến từ Thái Bình.
Cho tôi hỏi rằng pháp luật hiện nay quy định về việc hiến tạng là như thế nào? Tại văn bản pháp luật nào vậy ạ? Và đồng thời bố tôi thực hiện hiến tạng rồi thì bây giờ có được cấp thẻ bảo hiểm y tế hay không? Xin cảm ơn! Câu hỏi của bạn H.N (Đà Lạt).