Xin chào Thư Viện Pháp Luật, tôi muốn hỏi về tiêu chuẩn bổ nhiệm trọng tài viên lao động. Cụ thể: Tôi năm nay 25 tuổi, có bằng cử nhân luật và đi làm được 3 năm. Tôi có được làm trọng tài viên lao động không? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Cho tôi hỏi văn bản chuẩn bị nguồn lao động gửi Cục Quản lý lao động ngoài nước được thực hiện theo mẫu nào? Hồ sơ chuẩn bị nguồn lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng lao động có cần phương án chuẩn bị nguồn lao động? Công tác chuẩn bị nguồn lao động được thực hiện theo những phương thức nào? Câu hỏi của anh N.M.T (Long An).
Tôi đã chấm dứt hợp đồng lao động theo đúng quy định nhưng phía công ty không trả sổ bảo hiểm xã hội cho tôi. Xin hướng dẫn thủ tục khiếu nại, tố cáo, khởi kiện đối với người sử dụng lao động không thực hiện trách nhiệm chốt và cấp sổ bảo hiểm xã hội cho người lao động?
Cho tôi hỏi, người lao động có được đình công trong trường hợp tranh chấp lao động tập thể đang được cơ quan có thẩm quyền giải quyết hay không? Trường hợp có 50% người lao động đồng ý đình công thì có được tổ chức đình công hay không? Câu hỏi của anh B (Ninh Thuận).
Xin hỏi, những văn bản quy phạm pháp luật quan trọng thuộc lĩnh vực lao động tiền lương đang có hiệu lực hiện hành là văn bản nào? anh Chí Nguyên - An Giang
Em gái tôi 14 tuổi, hè không đi học em có đi làm nhưng không nói gia đình biết. Em tôi có xin làm phục vụ tại một quán cafe, làm từ 9h sáng đến 21h bao ăn trưa lương 9 triệu. Vậy cho tôi hỏi, em tôi 14 tuổi thì có được phép đi làm không? Quán cafe đó có đang vi phạm pháp luật khi tuyển dụng em tôi không?
Hợp đồng khoán việc và hợp đồng lao động khác nhau thế nào? Đơn vị muốn ký hợp đồng khoán việc với bảo vệ để không đóng bảo hiểm xã hội thì có được hay không? Mẫu hợp đồng khoán việc mới nhất hiện nay là mẫu nào? Câu hỏi của anh A (Gia Lai).
Công văn 2086/BLĐTBXH-TLĐLĐVN năm 2022 về chỉ đạo triển khai Nghị định 38/2022/NĐ-CP về lương tối thiểu do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội - Tổng Liên đoàn lao động Việt Nam ban hành. Chào anh/chị, tôi hiện đang là một lao động làm việc tại một công ty sản xuất và công việc của tôi đòi hỏi phải có bằng cao đẳng và mức lương hiện tại của tôi ở
Tôi có thắc mắc là Đảng bộ cơ sở trong doanh nghiệp có vốn nước ngoài có chức năng là gì? Mối quan hệ của Đảng bộ cơ sở trong doanh nghiệp có vốn nước ngoài đối với người quản lý doanh nghiệp được quy định thế nào? - câu hỏi của anh Danh (TP. HCM)
Chị kiểm tra thêm giúp em có quy định nào giới hạn lao động nước ngoài một năm được bao nhiêu lần về nước mà vé máy bay không bị tính thuế thu nhập cá nhân không chị. Ví dụ như 1 năm chỉ được 1 lần, các lần còn lại về thì nếu công ty chi trả tiền vé số tiền này sẽ tính vào thu nhập chịu thuế? Hay tất cả các lần đều được miễn? Đây là câu hỏi của
Khi xây dựng Quy chế thưởng công ty có phải tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện người lao động không? Công ty có thể thưởng thông qua bằng khen công ty và hiện vật không? Mẫu bằng khen công ty có những nội dung gì? câu hỏi của anh H (Nha Trang).
Danh hiệu Anh hùng Lao động để tặng cho cá nhân có thành tích gì trong Quân đội nhân dân? Quy trình trao tặng danh hiệu Anh hùng Lao động trong Quân đội nhân dân quy định như thế nào? - Câu hỏi của anh Quốc Khang đến từ Bình Định
Kế hoạch thưởng tết cho người lao động 2024 cần được thông báo trước kì nghỉ 20 ngày? Lịch nghỉ tết 2024 của người lao động ra sao? Câu hỏi của bạn T.Q ở Hà Nội
Tôi có thắc mắc là hệ thống chỉ tiêu thống kê logistics là gì? Cơ quan nào chủ trì hệ thống chỉ tiêu thống kê logistics? Tôi mong mình nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh Đ.T đến từ Bình Dương.
Tôi muốn trở thành hòa giải viên lao động nhưng hiện tại tôi không biết làm sao để trở thành hòa giải viên lao động. Các chế độ của hòa giải viên viên lao động bao gồm những gì? Mong được tư vấn! Cám ơn
Em làm việc tại một công ty thiết kế nhưng không ký hợp đồng lao động với em mà chỉ thỏa thuận miệng nhưng vẫn đảm bảo các quyền lợi ngày phép, du lịch công ty và vẫn trả lương hàng tháng. Em đã làm ở đây được gần 1 năm. Vậy Ban tư vấn cho em hỏi không ký hợp đồng lao động với nhân viên có vi phạm pháp luật không? Nếu có thì mức phạt là bao
.
...
Bên cạnh đó, tại Điều 13 Bộ luật Lao động 2019 quy định về hợp đồng lao động như sau:
Hợp đồng lao động
1. Hợp đồng lao động là sự thỏa thuận giữa người lao động và người sử dụng lao động về việc làm có trả công, tiền lương, điều kiện lao động, quyền và nghĩa vụ của mỗi bên trong quan hệ lao động.
Trường hợp hai bên thỏa thuận bằng tên gọi khác
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Người có bằng cử nhân luật và đã đi làm được 03 năm thì có được bổ nhiệm làm trọng tài viên lao động không?
09:07 | 08/05/2022
