Cho hỏi thương tích bàn tay có phải là tổn thương dễ gặp trong cuộc sống hàng ngày không? Và sau khi phẫu thuật có cần theo dõi người bệnh và nếu bị xảy ra tai biến chảy máu thì xử lý ra sao? Xin cảm ơn và mong được phản hồi. Câu hỏi của bạn Thiên Kim đến từ Bạc Liêu.
Tôi có câu hỏi thắc mắc là Quỹ khen thưởng phúc lợi tập trung của ngành Bảo hiểm xã hội được quản lý theo nguyên tắc nào? Quỹ khen thưởng phúc lợi tập trung được hình thành từ các nguồn nào? Câu hỏi của anh Nghĩa đến từ Bình Dương.
Tôi có câu hỏi là người lao động có quyền được biết lý do khấu trừ tiền lương không? Nếu khấu trừ không đúng thì người sử dụng lao động bị phạt bao nhiêu tiền? Mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh Đ.N đến từ Đồng Nai.
lương mới viên chức gồm: Lương cơ bản (chiếm khoảng 70% tổng quỹ lương) và các khoản phụ cấp (chiếm khoảng 30% tổng quỹ lương). Bổ sung tiền thưởng (quỹ tiền thưởng bằng khoảng 10% tổng quỹ tiền lương của năm, không bao gồm phụ cấp).
Theo đó, từ 01/7/2024 khi thực hiện cải cách tiền lương thì toàn bộ bảng lương giáo viên mới được thiết kế cơ cấu tiền
Công ty chị bên xây lắp công trình lâu dài. Bình thường nghiệm thu xong thường sẽ bảo hành cho khách hàng. Ví dụ: bảo hành 12 tháng nhưng trong khoảng thời gian đó bị hư hỏng tiến hành bảo hành. Vậy hàng hóa bảo hành đó chị xử lý như thế nào vì thường có chi phí phát sinh. Có trích lập khoản dự phòng bảo hành không hay sử dụng khoản nào khác
Cố ý gây thương tích cho người khác khi đang trong trạng thái tinh thần bị kích động mạnh với tỷ lệ tổn thương 30% thì có bị khởi tố không? Em cho chị hỏi trường hợp một người dùng gậy đánh vào vùng đầu của người khác gây thương tích 30% trong trạng thái tinh thần đang bị kích động mạnh do nạn nhân có lỗi thì có bị khởi tố vụ án hình sự không? Nếu
Tôi đang có một số câu hỏi liên quan đến nhượng quyền thương mại như sau: Những hành vi nào được cho là vi phạm pháp luật trong hoạt động nhượng quyền thương mại theo quy định? Sẽ bị xử lý như thế nào nếu vi phạm? Mong sẽ được giải đáp.
Xin chào, gần đây tôi có tìm hiểu về pháp luật thương mại đặc biệt là liên quan đến lĩnh vực thương mại điện tử. Tôi có một số thắc mắc muốn được giải đáp như sau: Hoạt động đánh giá tín nhiệm website thương mại điện tử là gì? Hồ sơ đăng ký hoạt động đánh giá tín nhiệm website thương mại điện tử bao gồm những giấy tờ gì? Mong được giải đáp.
Cho tôi hỏi về vấn đề như sau: Tổ chức đại diện cho người lao động cơ sở có quyền yêu cầu công ty về việc tổ chức thương lượng tập thể hay không? Trong trường hợp này thì tổ chức đại diện cho người lao động có phải chi trả chi phí cho việc thương lượng tập thể hay không hay do công ty chi trả? Nếu công ty không chi trả có phải chịu trách nhiệm gì
Cho tôi hỏi nơi cư trú là nơi đăng ký thường trú đúng không? Cha mẹ có nơi cư trú khác nhau thì nơi cư trú của con chưa thành niên được xác định như thế nào? Việc đăng ký thường trú đối với con chưa thành niên phải được sự đồng ý của cha mẹ đúng không? Câu hỏi của anh N.M.T (Long An).
Lịch đi làm lại sau lễ 30/4 và 1/5 của cán bộ, công chức, viên chức? Cán bộ, công chức, viên chức đi làm bù vào ngày nào sau khi hoán đổi 5 ngày nghỉ?
Xem thêm: Không cho người lao động nghỉ lễ 30/4 và 1/5 theo lịch nghỉ nhà nước thì doanh nghiệp có bị xử phạt không?
Xem thêm: Tiền thưởng trong dịp nghỉ lễ 30/4 và 1/5 của người lao động là bao
người lao động không?
Tại Điều 104 Bộ luật Lao động 2019 quy định về thưởng đối với người lao động như sau:
Thưởng
1. Thưởng là số tiền hoặc tài sản hoặc bằng các hình thức khác mà người sử dụng lao động thưởng cho người lao động căn cứ vào kết quả sản xuất, kinh doanh, mức độ hoàn thành công việc của người lao động.
2. Quy chế thưởng do người sử
qua đào tạo trong khu vực doanh nghiệp.
- Mở rộng quan hệ tiền lương làm căn cứ để xác định mức tiền lương cụ thể trong hệ thống bảng lương, từng bước tiệm cận với quan hệ tiền lương của khu vực doanh nghiệp phù hợp với nguồn lực của Nhà nước.
- Hoàn thiện chế độ nâng bậc lương thường xuyên và nâng bậc lương trước thời hạn đối với công chức phù hợp
lực đối với doanh nghiệp nhỏ và vừa;
c) Bổ sung vốn điều lệ cho Quỹ.
3. Quỹ dự phòng tài chính được dùng theo thứ tự ưu tiên sau:
a) Bù đắp những tổn thất, thiệt hại về tài sản, công nợ không đòi được xảy ra trong hoạt động sau khi đã được bù đắp bằng tiền bồi thường của tổ chức, cá nhân gây ra tổn thất, của tổ chức bảo hiểm và sử dụng dự phòng