Mình có được quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với lý do công ty trả lương không thỏa đáng không? Công ty tự ý giảm 50% lương của nhân viên từ tháng 5 đến giờ. Nhưng không có bất cứ 1 thỏa thuận hay phụ lục hợp đồng nào hết.
Khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động người sử dụng lao động có bắt buộc phải báo cho người lao động biết trước bằng văn bản không? Nếu tôi thông báo bằng miệng thì thông báo đó có hiệu lực không?
Trường hợp NSDLĐ đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động khi NLĐ tự ý nghỉ việc 5 ngày liên tục; và NLĐ nghỉ việc 5 ngày cộng dồn trong 30 ngày thì cái nào đúng? Em thấy bài viết trên "10 điểm mới về HĐLĐ từ 01/01/2021 NLĐ cần biết" ghi là 5 ngày nghỉ liên tục như vậy là nội dung mới ạ?
Cho tôi hỏi phi công hãng bay nội địa muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động thì cần báo trước bao nhiêu ngày? Hiện tôi đang là phi công của một hãng bay nội địa và hợp đồng lao động tôi ký có thời hạn 03 năm. Tuy nhiên, hợp đồng đang thực hiện và còn hiệu lực khoảng 1 năm nữa nhưng tôi muốn đơn phương chấm dứt tại hãng bay này để về làm việc
Giám đốc doanh nghiệp có được xem là ngành nghề, công việc đặc thù không? Giám đốc doanh nghiệp chấm dứt hợp đồng lao động của mình thì phải báo trước bao nhiêu ngày theo quy định? Đây là câu hỏi của anh G.H đến từ Bến Tre.
Tôi có thắc mắc liên quan đến việc hồi hương của thuyền viên trên tàu biển. Cho tôi hỏi chủ tàu có trách nhiệm bố trí cho thuyền viên trên tàu biển hồi hương khi thuyền viên chấm dứt hợp đồng lao động trái luật không? Câu hỏi của anh Quang Duy ở Bình Thuận.
Tôi bắt đầu đi làm từ cơ quan Nhà nước (trường học) từ năm 2007. Đến tháng 9 năm 2022 tôi xin thôi việc và được cơ quan chấp thuận. Vậy cho tôi hỏi trợ cấp thôi việc đối với viên chức làm việc cho trường học khi chấm dứt hợp đồng lao động được quy định thế nào? Câu hỏi của chị Hoàng Anh ở Hà Giang.
Cho anh hỏi: Có chịu thuế thu nhập cá nhân với khoản bồi thường thiệt hại do đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật không? Nếu đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái luật thì người sử dụng lao động phải thực hiện các nghĩa vụ gì với người lao động? Có bao nhiêu trường hợp được miễn thuế thu nhập cá nhân? - Câu hỏi của anh Thành
Tải về mẫu Thông báo về việc chấm dứt hợp đồng lao động giúp việc gia đình mới nhất hiện nay ở đâu? Người sử dụng lao động phải thông báo cho ai về việc chấm dứt hợp đồng lao động giúp việc gia đình? - câu hỏi của anh S. (Bình Dương).
Xin chào anh/chị nhờ anh/chị tư vấn do người lao động bị tai nạn lao động điều trị đã gần 1 năm nhưng chưa hồi phục nên NSDLĐ đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với người lao động. Như vậy trường hợp chấm dứt HĐLĐ có đúng quy định không? Câu hỏi đến từ chị L.K ở Long Thành.
Tôi có một câu hỏi như sau: Khi chấm dứt hợp đồng lao động thuê luật sư nước ngoài thì công ty luật có phải thông báo đến Sở Tư pháp không? Tôi mong mình nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của chị N.T.T ở Lâm Đồng.
Cho tôi hỏi Quản lý doanh nghiệp có phải là một ngành, nghề, công việc đặc thù không? Công ty muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đối với người quản lý doanh nghiệp thì phải báo trước trong thời hạn bao nhiêu ngày? Câu hỏi của anh PTA từ Hà Nội.
Tôi có thắc mắc liên quan đến doanh nghiệp bảo hiểm. Cho tôi hỏi doanh nghiệp bảo hiểm được đơn phương chấm dứt hợp đồng bảo hiểm khi bên mua không đóng phí bảo hiểm? Câu hỏi của anh N.H.T ở Lâm Đồng.
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau doanh nghiệp đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đối với người quản lý doanh nghiệp thì phải báo trước bao lâu? Doanh nghiệp có thể đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động mà không phải báo trước cho người lao động khi nào? Câu hỏi của anh Q.T.T đến từ Thái Bình.
nghỉ chờ kết quả điều tra và công ty vẫn trả lương 100% cho những ngày nghỉ này.
Mặc dù hiện tại chưa có bằng chứng chứng minh, nhưng từ dữ liệu camera thì thấy rằng hành động của người này là dị thường.
Vì vậy công ty không muốn tiếp tục cho người này làm việc.
Xin Anh Chị cho hỏi: Đối với trường hợp như thế này thì công ty có thể đơn phương chấm dứt
Tôi đi lao động bên nước ngoài nhưng bị công ty nước ngoài đe dọa ép làm việc trái ý muốn, tôi có thể đơn phương chấm dứt hợp đồng được không? - câu hỏi của chị Chính (Đơn Dương).
Thẩm phán Tòa án nhân dân tối cao có buộc chấm dứt hợp đồng lao động khi đủ tuổi nghỉ hưu không? Nếu không thì việc tiếp tục hợp đồng lao động với Thẩm phán Tòa án nhân dân tối cao phải đảm bảo nguyên tắc gì? Câu hỏi của anh Nam (Hà Nội).
Công ty chấm dứt hợp đồng lao động với người lãnh đạo đình công vì lý do chuẩn bị đình công bị phạt bao nhiêu? Công ty chấm dứt hợp đồng lao động với người lãnh đạo đình công vì lý do chuẩn bị đình công có phải nhận họ lại làm việc không? Câu hỏi của anh Nguyên đến từ Ninh Thuận.
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau thời hạn báo trước khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đối với ngành, nghề, công việc đặc thù được quy định như thế nào? Câu hỏi của anh B.P.A đến từ Thái Bình.
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
NLĐ khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động vì công ty cắt giảm tiền lương không lý do phải báo trước bao nhiêu ngày?
07:58 | 14/07/2022
