Cho tôi hỏi phía doanh nghiệp có được phép phân công thêm vị trí công việc nằm ngoài nội dung công việc trên giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài hay không, vì người lao động bên công ty tôi có kinh nghiệm ở một lĩnh vực khác chúng tôi đang cần. - Câu hỏi của anh Tài đến từ Cao Bằng.
Tôi có thắc mắc liên quan đến Quỹ Phát triển sử học Việt Nam. Cho tôi hỏi Hội đồng quản lý Quỹ Phát triển sử học Việt Nam có bao nhiêu thành viên? Hội đồng làm việc theo nguyên tắc nào? Câu hỏi của anh Nguyễn Tấn Trung ở Lâm Đồng.
Cho hỏi: Nội dung, lĩnh vực hoạt động điều phối Vùng Thủ đô được quy định thế nào? Chế độ làm việc của Hội đồng điều phối Vùng Thủ đô? Hội đồng điều phối Vùng Thủ đô có trách nhiệm báo cáo đột xuất theo yêu cầu của ai về tình hình hoạt động của Hội đồng? - câu hỏi của anh Thanh (Sóc Trăng)
Cho tôi hỏi mẫu phiếu đăng ký giới thiệu, cung ứng lao động dành cho người sử dụng lao động tại Trung tâm dịch vụ việc làm là mẫu nào? Trung tâm dịch vụ việc làm có nhiệm vụ gì trong việc cung ứng lao động cho người sử dụng lao động? Câu hỏi của anh H.T từ Vĩnh Long.
Công ty của mình mới nghỉ việc là công ty về dịch vụ, khi thử việc 1 tháng họ bảo là làm tốt sẽ được cân nhắc kí hợp đồng chính thức. Sau khi thử việc 1 tháng họ lại yêu cầu thử việc lần nữa, và sau đó 1 tháng lại thử việc nữa. Tôi khá bức xúc về vấn đề này nên tôi muốn tìm hiểu rằng có được thử việc nhiều lần với cùng một công việc hay không
Tôi có câu hỏi thắc mắc là theo quy định hiện nay thì Hội đồng thẩm định giá đất làm việc theo nguyên tắc nào? Thành phần Hội đồng thẩm định giá đất gồm những ai? Câu hỏi của anh Đình Mạnh đến từ Quảng Nam.
Công ty tôi có một số lao động là người nước ngoài (đã được cấp giấy phép lao động). Do đặc thù công việc, họ phải đi làm việc tại các công trình ở các tỉnh khác trong thời hạn khá dài (trên 10 ngày cho mỗi công trình). Vậy, tôi có phải xin lại giấy phép lao động khi họ đến các công trình ở tỉnh khác làm việc trong thời hạn dài như vậy không ạ
Nguyên tắc và cách thức làm việc của Hội đồng quốc gia về an toàn vệ sinh lao động được quy định như thế nào? Chủ tịch Hội đồng quốc gia về an toàn vệ sinh lao động có nhiệm vụ và quyền hạn gì? Câu hỏi đến từ anh L.K sống ở Long Thành. Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Tôi muốn hỏi Chứng chỉ hành nghề hoạt động xây dựng là gì? Khi nào được cấp Chứng chỉ hành nghề hoạt động xây dựng? Trường hợp làm viễn thông trong công trình có cần Chứng chỉ hành nghề hoạt động xây dựng không? Cá nhân đề nghị cấp chứng chỉ hành nghề có quyền và nghĩa vụ gì?
Công nhân bên chị kí hợp đồng thử việc 6 ngày sau đó đạt yêu cầu được kí hợp đồng lao động, vậy trong thời gian 6 ngày thử việc đó bên chị có cần khấu trừ 10% thuế thu nhập cá nhân của người lao động không?
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp thắc mắc như sau việc thảo luận và biểu quyết các vấn đề trong cuộc họp Đại hội đồng cổ đông được tiến hành khi nào theo quy định của pháp luật. Câu hỏi cuat anh T.V.N đến từ TP.HCM.
Người lao động làm việc cho ai và chịu sự quản lý của ai? Chính sách của Nhà nước về lao động đối với người lao động là gì theo quy định? Người lao động có quyền và nghĩa vụ gì theo quy định pháp luật lao động?
Cho tôi hỏi người chưa thành niên có phải làm thêm giờ hay không? Thời gian làm việc của người lao động chưa thành niên được quy định như thế nào? Người sử dụng lao động sử dụng lao động chưa thành niên làm thêm giờ có bị xử phạt hay không? Câu hỏi của anh M (Long An).
Tôi có một câu hỏi liên quan đến việc chuyển nhượng toàn bộ dự án bất động sản như sau: Hợp đồng chuyển nhượng toàn bộ dự án bất động sản có bắt buộc công chứng, chứng thực hay không? Câu hỏi của chị N.T.P ở Lâm Đồng.
Cho tôi hỏi có được phép sử dụng người lao động mang thai từ tháng thứ 07 làm việc vào ban đêm không? Nếu sử dụng người lao động mang thai từ tháng thứ 07 làm việc vào ban đêm thì bị phạt bao nhiêu? Chủ tịch Ủy ban nhân dân huyện có quyền xử phạt cá nhân vi phạm quy định này không? Câu hỏi của anh Tín (Hà Nội)
Tôi có thắc mắc cần được giải đáp như sau: Người sử dụng lao động có bắt buộc phải ban hành nội quy lao động tại nơi làm việc bằng văn bản không? Không ban hành nội quy lao động bằng văn bản thì bị phạt hành chính bao nhiêu? Đây là câu hỏi của anh K đến từ Bình Dương.
Tôi làm việc từ 5/2020 đến 5/2022 với mức lương 6.300.000 thì mức trợ cấp thất nghiệp của tôi là bao nhiêu? Tôi bị công ty sa thải thì tôi có đủ điều kiện được hưởng TCTN không? Nếu tôi không được hưởng TCTN thì thời gian đóng bảo hiểm của tôi sẽ ra sao?
Hồ sơ tham gia bảo hiểm thất nghiệp của người lao động phải được nộp từ thời điểm nào? Mức đóng bảo hiểm thất nghiệp hàng tháng của người sử dụng lao động là bao nhiêu? Người lao động được tính là đang đóng bảo hiểm thất nghiệp để hưởng trợ cấp trong những trường hợp nào? Câu hỏi của anh Vỹ từ Hà Nội.
Cho tôi hỏi về việc giao kết hợp đồng lao động theo quy định mới nhất hiện nay quy định ra sao? Cụ thể, tôi hiện đã làm việc tại một doanh nghiệp tư nhân được gần 6 tháng nhưng đến nay công ty vẫn chưa ký hợp đồng lao động với tôi thì có vi phạm quy định pháp luật và có bị xử phạt gì hay không? Theo thông tin tôi được biết thì công ty sẽ phải ký
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Doanh nghiệp có được phép bố trí việc làm cho người lao động nước ngoài khác với nội dung của giấy phép lao động không?
16:08 | 13/08/2022
