Mẫu bảng thanh toán tiền thưởng theo Thông tư 200 và Thông tư 133 mới nhất?
(1) Mẫu Bảng thanh toán tiền thưởng theo Thông tư 200 áp dụng cho các doanh nghiệp thuộc mọi lĩnh vực, mọi thành phần kinh tế.
Theo đó, Mẫu Bảng thanh toán tiền thưởng theo Thông tư 200 là Mẫu số 03 LĐTL tại Phụ lục 3 ban hành kèm theo Thông tư 200/2014/TT-BTC như sau
khai tại nơi làm việc sau khi tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở đối với nơi có tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở.
Như vậy, người sử dụng lao động không bắt buộc phải thưởng Tết cho người lao động. Phụ thuộc vào tình hình kinh doanh của doanh nghiệp cùng với năng suất làm việc của người lao động mà người sử dụng
động. Phụ thuộc vào tình hình kinh doanh của doanh nghiệp cùng với năng suất làm việc của người lao động mà người sử dụng lao động quyết định có thưởng Tết hay không.
Đồng thời theo như quy định hiện hành thì người sử dụng lao động cũng không bắt buộc phải thưởng Tết bằng tiền cho người lao động. Thay vào đó, người sử dụng lao động có thể thưởng Tết
Công ty chúng tôi hoạt động trong lĩnh vực môi trường. Vừa rồi một nhân viên mới vào phụ trách mảng quan trắc môi trường vì còn thiếu kinh nghiệm làm việc nên đã lấy số liệu quan trắc năm trước để sử dụng cho năm nay và nộp cho cơ quan chức năng. Sau đó, công ty tôi bị phát hiện và bị trả kết quả quan trắc này về, không được công nhận. Hiện chúng
Em trai tôi làm cho một công ty về phần mềm máy tính đã được 2 năm. Hiện nay, công ty muốn cử em tôi đi nước ngoài để học nghề, nâng cao trình độ, kinh phí đào tạo sẽ do công ty chi trả. Giữa em trai tôi và công ty có phải ký hợp đồng đào tạo nghề không và được ký hợp đồng đào tạo trong thời gian tối đa bao nhiêu lâu? Trường hợp mà em trai tôi sau
chuẩn sau:
Tốt nghiệp trình độ cao đẳng trở lên thuộc nhóm ngành đào tạo trong lĩnh vực pháp luật, nhân văn, dịch vụ xã hội, khoa học xã hội và hành vi hoặc kinh doanh và quản lý;
Tốt nghiệp trình độ cao đẳng trở lên không thuộc nhóm ngành đào tạo tại điểm a khoản này và có ít nhất 02 năm kinh nghiệm về đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước
thực tế do tổ chức ăn tập trung với mức đã thu tiền ăn từ tiền phụ cấp lưu trú của các đại biểu thuộc cơ quan nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập và các doanh nghiệp.
8. Các khoản chi khác: Chi làm thêm giờ, mua thuốc chữa bệnh thông thường, trang trí hội trường và các khoản chi liên quan trực tiếp đến công tác tổ chức hội nghị.
9. Đối với khoản chi
ích kinh tế từ các hoạt động của doanh nghiệp đó.
Công ty con: Là doanh nghiệp chịu sự kiểm soát của một doanh nghiệp khác (gọi là công ty mẹ).
Công ty mẹ: Là công ty có một hoặc nhiều công ty con.
Tập đoàn: Bao gồm công ty mẹ và các công ty con.
Báo cáo tài chính hợp nhất: Là báo cáo tài chính của một tập đoàn được trình bày như báo cáo tài
việc xem xét, quyết định áp dụng các biện pháp xử lý hành chính thuộc thẩm quyền giải quyết của Tòa gia đình và người chưa thành niên.
2. Tòa dân sự giải quyết các vụ việc dân sự; giải quyết các vụ việc kinh doanh thương mại, phá sản, lao động, hành chính trong trường hợp tại Tòa án đó không tổ chức Tòa kinh tế, Tòa lao động, Tòa hành chính.
3. Tòa
quyền giải quyết của Tòa gia đình và người chưa thành niên.
2. Tòa dân sự giải quyết các vụ việc dân sự; giải quyết các vụ việc kinh doanh thương mại, phá sản, lao động, hành chính trong trường hợp tại Tòa án đó không tổ chức Tòa kinh tế, Tòa lao động, Tòa hành chính.
3. Tòa kinh tế giải quyết các vụ việc kinh doanh thương mại, phá sản.
4. Tòa hành
tướng Chính phủ: tối đa 4 triệu đồng/người/khóa học;
c) Người dân tộc thiểu số, người thuộc diện được hưởng chính sách ưu đãi người có công với cách mạng theo quy định của Pháp lệnh ưu đãi người có công với cách mạng, người thuộc hộ nghèo theo quy định của Thủ tướng Chính phủ, người thuộc hộ gia đình bị thu hồi đất nông nghiệp, đất kinh doanh theo quy
Tôi hiện đang là cán bộ làm việc tại vùng có điều kiện kinh tế xã hội đặc biệt khó khăn và được nhận phụ cấp thu hút theo quy định của pháp luật. Tôi muốn hỏi căn cứ nào để áp dụng việc phụ cấp cho cán bộ trong trường hợp này? Tôi sẽ được nhận phụ cấp thu hút trong bao lâu? Có phải đóng thuế thu nhập cá nhân đối với khoản phụ cấp này không?
Cho hỏi rằng việc phổ biến giáo dục pháp luật trên trang thông tin điện tử và các phương tiện thông tin đại chúng là thông qua các trang của cơ quan nào? Bên cạnh đó thì các trang thông tin điện tử để phổ biến giáo dục pháp luật có được hỗ trợ kinh phí hay không? Xin cảm ơn! Câu hỏi của bạn Thanh Phong đến từ Gia Lai.
Cho tôi hỏi việc cho vay lại từ nguồn vay, viện trợ nước ngoài của Chính phủ tại Ngân hàng Phát triển Việt Nam được thực hiện theo nguyên tắc nào? Điều kiện được vay lại từ nguồn vay, viện trợ nước ngoài của Chính phủ đối với dự án của các tổ chức kinh tế là gì? Câu hỏi của anh Sơn từ Tiền Giang.
Cho tôi hỏi chia tài sản ly hôn khi sống chung với gia đình chồng được quy định như thế nào? Tôi và chồng đã cưới nhau được 7 năm nay. Sau khi cưới, tôi về sống chung với gia đình nhà chồng cùng nhau làm ăn đóng góp kinh tế không thể xác định góp bao nhiêu. Do mâu thuẫn vợ chồng nên giờ chúng tôi ly hôn. Vậy, tài sản được chia như thế nào?
.000.000 đồng:
a) Kinh doanh hàng hóa (trừ thuốc bảo vệ thực vật, thức ăn chăn nuôi) quá hạn sử dụng ghi trên nhãn hàng hóa hoặc bao bì hàng hóa;
b) Đánh tráo, thay đổi nhãn hàng hóa, bao bì hàng hóa hoặc tẩy xóa, sửa chữa thời hạn sử dụng trên nhãn hàng hóa, bao bì hàng hóa hoặc thực hiện hành vi gian lận khác nhằm kéo dài thời hạn sử dụng của hàng hóa;
c
tại Phụ lục II kèm theo Thông tư này.
b) Ý kiến thống nhất bằng văn bản hoặc hợp đồng với tổ chức quản lý cảng, bến cho phương tiện vào đón, trả hành khách.
c) Các bản sao chứng thực (hoặc bản sao kèm theo bản chính để đối chiếu), bao gồm:
- Giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh hoặc Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp hoặc Giấy chứng nhận đầu tư
công lập sau khi chuyển đổi thành công ty cổ phần có được ngừng cung cấp hoạt động kinh doanh trước đó không?
Theo quy định tại Điều 9 Nghị định 150/2020/NĐ-CP ghi nhận quyền và nghĩa vụ của đơn vị sự nghiệp công lập sau khi chuyển đổi thành công ty cổ phần như sau:
Quyền và nghĩa vụ của đơn vị sự nghiệp công lập sau khi chuyển thành công ty cổ phần
bảo nguyên tắc rõ ràng, minh bạch, kịp thời, dễ kiểm tra, kiểm soát và đối chiếu.
Trường hợp không tự xây dựng và thiết kế biểu mẫu chứng từ cho riêng mình, doanh nghiệp có thể áp dụng Mẫu 12 chứng từ kế toán tiền lương tại Phụ lục 3 ban hành kèm theo Thông tư 200/2014/TT-BTC.
Các doanh nghiệp có các nghiệp vụ kinh tế, tài chính đặc thù thuộc đối
Việt Nam;
- Chuyên gia, nhà quản lý, nhà quản trị doanh nghiệp đã và đang làm việc tại các doanh nghiệp, tổ chức hàng đầu Việt Nam và quốc tế, có kinh nghiệm chuyên môn sâu rộng và thành tựu nổi bật trong lĩnh vực hoạt động, phù hợp với yêu cầu thực hiện các nhiệm vụ phát triển kinh tế, khoa học, công nghệ hoặc các lĩnh vực trọng điểm tại Việt Nam