Cho tôi hỏi việc loại trừ trách nhiệm bảo hiểm đối với bảo hiểm bắt buộc trách nhiệm nghề nghiệp tư vấn đầu tư xây dựng xảy ra trong trường hợp nào? Doanh nghiệp bảo hiểm bồi thường cho nhà thầu tư vấn đã mua bảo hiểm những chi phí gì? - Câu hỏi của anh Hiệp (Long An)
Quy định các nguyên tắc trong vận động tài trợ của trường đại học như thế nào? Việc vận động tài trợ đối với trường đại học căn cứ dựa vào kế hoạch ra sao? Thù lao giảng dạy cho giảng viên tại trường đại học có nằm trong việc vận động các khoản tài trợ để chi trả không? - Câu hỏi của anh Lê Ngọc Minh đến từ Hòa Bình.
Công nhân quốc phòng phục vụ trong lực lượng thường trực quân đội 7 năm thì mức phụ cấp thâm niên là bao nhiêu? Công nhân quốc phòng thuộc đối tượng nào được phụ cấp công vụ?Công nhân quốc phòng có được nâng bậc lương trước hạn hay không?
Tôi đủ điều kiện để hưởng lương hưu theo đúng quy định. Tôi đã nộp hồ sơ đầy đủ để được hưởng lương hưu. Tuy nhiên, 3 tháng gần đây, tôi chưa thấy cơ quan bảo hiểm chi trả lương hưu cho tôi. Như vậy, tôi có quyền khiếu nại cơ quan bảo hiểm xã hội đó không?
Điều kiện để doanh nghiệp hoạt động cho thuê lại lao động? Công ty tôi là công ty cổ phần, hoạt động trong lĩnh vực xây dựng và dịch vụ cho thuê cơ sở hạ tầng, trang thiết bị máy móc,...Nay tôi có đối tác muốn công ty tôi đứng ra tuyển dụng lao động và cho họ thuê lại. Vậy nếu giờ tôi muốn xin phép đăng ký kinh doanh dịch vụ cho thuê lao động thì
Tôi sắp đi làm và có thắc như sau: Khi người lao động ký kết hợp đồng lao động thì phải đóng bảo hiểm xã hội. Vậy khi tôi ký nhiều hợp đồng lao động với các công ty thì phải đóng bảo hiểm xã hội như thế nào? Xin được hỗ trợ giúp ạ.
Tôi muốn biết rằng theo Hướng dẫn 51/HD-TLĐ ngày 08/03/2022 thì công tác tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật trong công nhân, viên chức, lao động năm 2022 được thực hiện như thế nào?
Rủi ro tài chính là gì? Rủi ro bảo hiểm có phải là rủi ro tài chính không? Rủi ro bảo hiểm bao gồm các rủi ro nào? Quỹ rủi ro bảo hiểm của nhà nước hỗ trợ cho các loại sản phẩm bảo hiểm nào? Câu hỏi của anh A (Hà Nội).
Cho tôi hỏi tôi chuẩn bị nghỉ việc để hưởng chế độ thai sản, tôi nghe nói trong thời gian đó tôi không phải đóng bảo hiểm y tế cho mình, vậy ai sẽ là người đóng bảo hiểm y tế cho tôi trong thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản khi sinh con? Câu hỏi của chị N.H (Ninh Thuận).
Xin chào ban biên tập, tôi đang sinh sống và làm việc tại Hà Nội. Vừa qua, tôi được biết Chính phủ đã có Nghị định về tăng lương tối thiểu vùng cho người lao động, vậy TP Hà Nội đã có hướng dẫn nào về việc thực hiện mức lương tối thiểu đối với NLĐ làm việc theo HĐLĐ trên địa bàn thành phố không? Cảm ơn!
Chị cần hỗ trợ: Hợp đồng lao động mà chị ký kết với doanh nghiệp chỉ có chữ ký cuối trang, không có chữ ký nháy từng trang trên hợp đồng lao động thì có được không? - câu hỏi của chị Mai Hoa (Tiền Giang)
Chi trả tiền hưởng chế độ thai sản qua những phương thức nào? Thời gian nghỉ thai sản có được đóng BHXH không? Thanh toán chế độ thai sản thì người lao động có cần bắt buộc phải có tài khoản ngân hàng mới nhận được tiền không? Câu hỏi đến từ anh T.L ở Long Thành.
người lao động đã tham gia bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật về bảo hiểm thất nghiệp và thời gian làm việc đã được người sử dụng lao động chi trả trợ cấp thôi việc, trợ cấp mất việc làm.
3. Tiền lương để tính trợ cấp mất việc làm là tiền lương bình quân của 06 tháng liền kề theo hợp đồng lao động trước khi người lao động mất việc làm
sổ bảo hiểm xã hội khi người lao động đã được giải quyết chế độ hưu trí hoặc tử tuất.
5. Tiếp nhận hồ sơ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế; giải quyết chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế; tổ chức trả lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp đầy đủ, thuận tiện và đúng thời hạn.
6. Hằng năm, xác nhận thời gian đóng bảo hiểm xã hội cho
Cho tôi nếu đang là cán bộ kỹ thuật chuyên ngành về thiết kế thì có thể đăng ký xin làm thành viên của Hiệp hội Thiết kế mẫu và sáng tạo mỹ thuật Việt Nam được hay không? Trở thành hội viên Hiệp hội sẽ có những quyền hạn gì? Câu hỏi của anh Thanh từ TP.HCM
Trường hợp Công ty A xử lý kỷ luật lao động cách chức với lao động B. Dẫn tới: Vị trí công việc thay đổi, công việc phải làm, mức lương, phụ cấp, trợ cấp và các đãi ngộ khác... theo HĐLĐ có sự thay đổi thì: Công ty A và lao động B có phải ký Phụ lục HĐLĐ không? Căn cứ pháp lý. - Câu hỏi của chị Thảo đến từ Quận Hải Châu.
Hiện tại công ty bên tôi do ảnh hưởng Covid-19 đã ngừng việc 50 ngày rồi. Nhưng công ty trả lương theo mức lương tối thiếu vùng 3.920.000/26×50% số ngày nghỉ ngừng việc. Nếu tính vậy thì mỗi tháng chỉ được 13 ngày của lương 3.920.000. Nhưng theo khoản 3 điều 99 của Luật Lao động 2019 ở điểm b thì công ty tôi đang áp dụng sai đúng không?
Em làm việc được 03 tháng ở công ty X, đã ký hợp đồng lao động và có nộp bảo hiểm xã hội bắt buộc. Trong quá trình đang làm công ty em đang làm thủ tục phá sản. Vậy cho em hỏi nếu công ty phá sản thì hợp đồng của em có chấm dứt luôn không? Em có được nhận trợ cấp gì khác không?
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Việc loại trừ trách nhiệm bảo hiểm đối với bảo hiểm bắt buộc trách nhiệm nghề nghiệp tư vấn đầu tư xây dựng xảy ra trong trường hợp nào?
13:46 | 11/02/2023
.png)
