, làm thêm giờ, tiền lương, điều kiện làm việc, điều kiện sinh hoạt, chế độ khám bệnh, chữa bệnh và quyền lợi, chế độ khác phù hợp với phương án đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài quy định tại khoản 2 Điều 34 của Luật này và quy định của pháp luật Việt Nam, pháp luật của nước mà người lao động đến làm việc.
Trường hợp tuyển dụng lao
lao động ở nước ngoài;
- Điều kiện, môi trường làm việc;
- Thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi;
- An toàn, vệ sinh lao động;
- Tiền lương, tiền công, chế độ khác và tiền thưởng (nếu có); tiền làm thêm giờ; các khoản khấu trừ từ lương theo quy định của nước tiếp nhận lao động;
- Điều kiện ăn, ở, sinh hoạt, đi lại từ nơi ở đến nơi làm việc và
chức, viên chức được quy định như sau:
- Đối với cán bộ, công chức (khoản 2 Điều 12 Luật Cán bộ, công chức 2008): Cán bộ, công chức được hưởng tiền làm thêm giờ, tiền làm đêm, công tác phí và các chế độ khác theo quy định của pháp luật.
- Đối với viên chức (khoản 3 Điều 12 Luật Viên chức 2010): Được hưởng tiền thưởng, được xét nâng lương theo quy
Tôi muốn tìm hiểu người lao động làm công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm sẽ được hưởng thêm nhiều quyền lợi so với người lao động làm việc trong điều kiện bình thường như thế nào?
Theo QCVN 24:2016/BYT, mức tiếp xúc với tiếng ồn của NLĐ tại nơi làm việc bình thường trong 8 giờ không được vượt quá bao nhiêu decibel (dBA)? - Câu hỏi của anh D.K (Quảng Ninh).
thương lượng tập thể được quy định tại Điều 67 Bộ luật Lao động 2019 như sau:
Nội dung thương lượng tập thể
Các bên thương lượng lựa chọn một hoặc một số nội dung sau để tiến hành thương lượng tập thể:
1. Tiền lương, trợ cấp, nâng lương, thưởng, bữa ăn và các chế độ khác;
2. Mức lao động và thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi, làm thêm giờ, nghỉ
Tôi đi làm và không sử dụng ngày nghỉ hàng năm. Nhưng công ty tôi lại không trả tiền cho những ngày phép năm này của tôi. Tôi muốn hỏi công ty làm như vậy có vi phạm pháp luật không? Mong được hỗ trợ. Xin cảm ơn.
Cách đây mấy tháng trước tôi có lái xe khi uống rượu, vượt đèn đỏ và chạy quá tốc độ bị phạt vi phạm hành chính, tạm giữ bằng lái và xe máy. Thời gian lâu quá nên tôi quên hạn đến nộp phạt. Như vậy, nộp phạt chậm hơn so với ngày ghi trong biên bản có bị phạt thêm không?
Tôi có thắc mắc liên quan tới thuế thu nhập cá nhân mong sớm được giải đáp thắc mắc. Ông tôi năm nay 66 tuổi, trước đây ông làm giảng viên đại học tại một trường đại học công lập. Về sau này khi đến tuổi nghỉ hưu thì ông tôi vẫn được hưởng lương hưu bình thường. Vậy nhưng tôi vẫn có thắc mắc liên quan về thuế thu nhập cá nhân của ông rằng pháp
Tôi có thắc mắc liên quan tới thuế thu nhập cá nhân mong được giải đáp. Người lao động nước ngoài là cá nhân cư trú có giấy phép lao động và làm việc tại công ty A, công ty A thanh toán lương khấu trừ thuế theo biểu luỹ tiến. Nhưng đồng thời người này nhận làm partime tại công ty B (không có giấy phép lao động tại công ty B), công ty B thanh toán
Tiền lương hưu có phải đóng thuế thu nhập cá nhân không? Tôi là viên chức chuẩn bị về hưu và hưởng lương hưu theo quy định của nhà nước. Vậy cho tôi hỏi tiền lương hưu của tôi có phải đóng thuế thu nhập cá nhân không? Nếu tôi tiếp tục đi làm trong thời gian nghỉ hưu thì tôi có được miễn thuế thu nhập cá nhân không?
Tôi là công nhân đang làm tại một công ty trong khu công nghiệp Suối Tre, trước giờ tôi chỉ ở nhà thuê, giờ tôi có tích góp được một khoản tiền và muốn mua nhà. Tôi nghe nói công nhân trong khu công nghiệp được hỗ trợ mua nhà ở xã hội, nên tôi muốn hỏi thông tin trên có đúng không? Có cần đáp ứng thêm điều kiện gì khác để được mua nhà ở xã hội hay
, nguy hiểm được hưởng phụ cấp và chính sách ưu đãi theo quy định của pháp luật.
- Được hưởng tiền làm thêm giờ, tiền làm đêm, công tác phí và các chế độ khác theo quy định của pháp luật.
Theo như quy định này thì ngoài tiền lương ra thì cán bộ làm việc ở miền núi, biên giới, hải đảo, vùng sâu, vùng xa, vùng dân tộc thiểu số, vùng có điều kiện kinh tế
chính sách ưu đãi theo quy định của pháp luật.
- Được hưởng tiền làm thêm giờ, tiền làm đêm, công tác phí và các chế độ khác theo quy định của pháp luật.
Theo như quy định này thì ngoài tiền lương ra thì công chức làm việc ở miền núi, biên giới, hải đảo, vùng sâu, vùng xa, vùng dân tộc thiểu số, vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn
Tôi có nghe qua về chức danh an toàn vệ sinh viên. Tôi muốn hỏi là đối với những cơ sở sản xuất, kinh doanh như cơ sở của tôi thì có bắt buộc phải có an toàn vệ sinh viên hay không? Điều kiện để trở thành an toàn vệ sinh viên là gì? Vai trò và trách nhiệm của an toàn vệ sinh viên trong quá trình làm việc là gì? Có phải trả thêm phụ cấp cho họ hay
nghỉ ngơi, làm thêm giờ, nghỉ giữa ca;
- Bảo đảm việc làm đối với người lao động;
- Bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động; thực hiện nội quy lao động;
- Điều kiện, phương tiện hoạt động của tổ chức đại diện người lao động; mối quan hệ giữa người sử dụng lao động và tổ chức đại diện người lao động;
- Cơ chế, phương thức phòng ngừa, giải quyết tranh
với thuế TNCN:
Thuế TNCN = (Tổng thu nhập – Các khoản được miễn – Khoản giảm trừ) * Thuế suất
+ Các khoản được miễn có thể kể đến như: Tiền bồi thường tai nạn lao động; phần tiền lương làm việc ban đêm, làm thêm giờ được trả cao hơn tiền lương làm việc ban ngày; tiền lương hưu;…
+ Các khoản giảm trừ gồm: Giảm trừ gia cảnh với bản thân người lao
Cho tôi hỏi là: Người sử dụng lao động có được sử dụng người lao đông nước ngoài dưới 18 tuổi tại Việt Nam không? Người lao động nước ngoài không có giấy phép lao động thì có thể làm việc tại Việt Nam không? Đây là câu hỏi của chị K (Trà Vinh).
Trường học mà tôi đang dạy có số lượng khoản 3000 học sinh, hiện tại tôi phải kiêm nhiệm thêm vị trí Bí thư Đoàn trường thì có thể dành bao nhiêu thời gian để thực hiện công tác Đoàn? Nếu như được dành thời gian làm công tác đoàn thì tôi sẽ được giảm bao nhiêu tiết dạy?
việc.
2. Tiền lương ghi trong hợp đồng lao động và tiền lương trả cho người lao động bằng tiền Đồng Việt Nam, trường hợp người lao động là người nước ngoài tại Việt Nam thì có thể bằng ngoại tệ.
3. Mỗi lần trả lương, người sử dụng lao động phải thông báo bảng kê trả lương cho người lao động, trong đó ghi rõ tiền lương, tiền lương làm thêm giờ, tiền
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Điều kiện để đưa người đi xuất khẩu lao động nước ngoài bao gồm những điều kiện nào theo quy định pháp luật?
22:30 | 15/04/2022
