Việc điều tra, xác minh, báo cáo tai nạn lao động đối với người lao động Việt Nam đi làm việc tại nước ngoài được quy định như thế nào? anh Quân (Quy Nhơn)
Ngay khi quyết định công nhận nghị quyết của Hội nghị chủ nợ được Thẩm phán ban hành thì doanh nghiệp bị nghiêm cấm thực hiện những hoạt động nào? Doanh nghiệp phải có trách nhiệm báo cáo định kỳ tình hình thực hiện phương án cho các đơn vị có liên quan bao nhiêu lâu một lần? Trong quá trình thực hiện nếu muốn thay đổi phương án cho phù hợp với
Anh, chị cho em hỏi một chút về việc làm thêm giờ của người lao động. Theo BLLĐ, thì việc làm thêm phải có sự đồng ý của người lao động. Bên em thể hiện sự đồng ý này trong hợp đồng lao động ví dự như: Trong điều khoản về quyền hạn của NSDLĐ sẽ ghi: “Dựa vào tình hình thực tế của SXKD, NSDLĐ có quyền sử dụng NLĐ làm thêm giờ theo đúng quy định của
Chị kiểm tra thêm giúp em có quy định nào giới hạn lao động nước ngoài một năm được bao nhiêu lần về nước mà vé máy bay không bị tính thuế thu nhập cá nhân không chị. Ví dụ như 1 năm chỉ được 1 lần, các lần còn lại về thì nếu công ty chi trả tiền vé số tiền này sẽ tính vào thu nhập chịu thuế? Hay tất cả các lần đều được miễn? Đây là câu hỏi của
Công ty mình có mua thêm loại hình bảo hiểm tai nạn con người 24/24 cho người lao động, nghĩa là gia đình người lao động sẽ được hưởng bảo hiểm tai nạn con người này. Vậy số tiền công ty mình có nghĩa vụ bồi thường theo luật có được trừ đi khoản tiền bảo hiểm tai nạn con người trên hay không?
Đề xuất Quốc hội về phương án đối với thuế tối thiểu toàn cầu đúng không? Những kết quả kinh tế đạt được những tháng đầu năm 2023 là gì? - Câu hỏi của anh Hùng (Biên Hòa)
Tôi có thắc mắc liên quan đến bảo hiểm xã hội. Cụ thể tôi là người lao động trong một công ty công nghệ. Sắp tới tôi sẽ được công ty cử đi học đào tạo ở Đức 02 năm, trong khoảng thời gian đào tạo thì theo chính sách công ty, tôi vẫn được hưởng nguyên mức lương hiện tại ở Việt Nam. Vậy cho tôi hỏi trong trường hợp này tôi có phải đóng bảo hiểm xã
Điều kiện NLĐ bị TNLĐ được hưởng trợ cấp phục vụ là gì? Mức hưởng trợ cấp phục vụ của người lao động bị tai nạn lao động thế nào? - Câu hỏi của anh D.N (Nam Định)
Tôi có thắc mắc như sau: Để xác định tiền công của người lao động làm việc theo hình thức cộng đồng thì có căn cứ vào chất lượng công việc đã thực hiện không? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất. Xin cảm ơn. Câu hỏi của chị P (Quảng Ngãi).
Cho tôi hỏi công ty có phải tổ chức khám sức khỏe cho người lao động không? Bao lâu thì công ty sẽ phải tổ chức khám sức cho người lao động? Nếu như công ty không tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho người lao động thì có bị xử phạt không?
Người lao động khi làm việc chỉ cần tiếp xúc với một trong những yếu tố nguy hiểm, độc hại nào thì được trang bị phương tiện bảo vệ cá nhân? - Câu hỏi của anh D.H (Bình Định)
Tôi có thắc mắc liên quan đến cơ sở trợ giúp xã hội. Cho tôi hỏi cơ sở trợ giúp xã hội không báo cáo định kỳ về tình hình hoạt động của cơ sở theo quy định thì bị xử phạt thế nào? Câu hỏi của chị Hoàng Ngọc ở Bình Dương.
Cho tôi hỏi phụ cấp xăng xe, điện thoại, ăn trưa có phải đóng thuế thu nhập cá nhân và bảo hiểm xã hội không? Đây là câu hỏi của chị Hạnh đến từ Gia Lai.
Tôi muốn hỏi là cổ đông sáng lập của công ty cổ phần có được đứng tên công ty bán tài sản của công ty khi chỉ có Giấy ủy quyền của Chủ tịch hội đồng quản trị thôi mà không có Biên bản họp Đại hội đồng cổ đông không? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Định mức lao động của EVN do ai có thẩm quyền phê duyệt hoặc thông qua theo quy định của pháp luật? Người lao động làm việc tại EVN có được tham gia ý kiến về định mức lao động không? - câu hỏi của anh Q. (Hà Nội)
Tôi có một câu hỏi như sau: Không sử dụng phương tiện bảo vệ cá nhân đã được cấp thì người lao động có bị phạt hành chính không? Tôi rất mong mình có thể nhận được câu trả lời trong thời gian sớm nhất có thể. Câu hỏi của chị N.A.T ở Lâm Đồng.