Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề khai trình việc sử dụng lao động. Cho tôi hỏi công ty phải khai trình việc sử dụng lao động với cơ quan nào? Không khai trình thì bị phạt bao nhiêu tiền? Câu hỏi của anh N.T.G ở Đồng Nai.
Em cho anh hỏi, người lao động có được quyền giữ sổ bảo hiểm xã hội của mình không? Và khi doanh nghiệp bàn giao sổ bảo hiểm xã hội cho người lao động thì có cần thực hiện thủ tục gì không? Có mẫu cam kết gì không em?
Có được sử dụng tiếng nước ngoài trên chứng từ kế toán tại Việt Nam không? Bên chị có đưa người lao động đi khám sức khỏe, bệnh viện có xuất biên lai thu tiền cho công ty nhưng bên kiểm toán không chịu, yêu cầu phải có hóa đơn? Vậy biên lai thu tiền có được xem là chứng từ hợp lý để khấu trừ không?
Cho tôi hỏi công việc vận chuyển chất phóng xạ có phải là công việc có ảnh hưởng xấu tới chức năng sinh sản và nuôi con của lao động nam không? Lao động nam làm công việc có ảnh hưởng xấu tới chức năng sinh sản có được giảm bớt giờ làm không? Câu hỏi của anh TNB từ Hà Tĩnh.
Anh có thắc mắc là tiền lương thanh toán phép năm chi trả cho người lao động có bao gồm phụ cấp chuyên cần hay không? Biết người lao động thực hưởng theo lương khoán đơn vị. - câu hỏi của anh T. (Hà Nội).
Cho tôi hỏi: Mẫu Quyết định cưỡng chế buộc nhận người lao động trở lại làm việc mới nhất theo Thông tư 04/2023/TT-BTP? - Câu hỏi của anh G.L (Hải Phòng).
Tổ hợp tác do bao nhiêu thành viên thành lập? Tổ hợp tác có thể đồng thời là thành viên của nhiều hợp tác xã không? Tổ hợp tác có phải lưu trữ sổ ghi chép về việc đóng góp của thành viên tổ hợp tác không?
nghỉ hưu ở tuổi thấp hơn nhưng không quá 05 tuổi so với quy định tại khoản 2 Điều này tại thời điểm nghỉ hưu, trừ trường hợp pháp luật có quy định khác.
4. Người lao động có trình độ chuyên môn, kỹ thuật cao và một số trường hợp đặc biệt có thể nghỉ hưu ở tuổi cao hơn nhưng không quá 05 tuổi so với quy định tại khoản 2 Điều này tại thời điểm nghỉ hưu
Tôi có một câu hỏi liên quan đến vấn đề đối thoại tại nơi làm việc. Cho tôi hỏi khi tham gia đối thoại tại nơi làm việc thì bên người sử dụng lao động phải có ít nhất bao nhiêu người? Câu hỏi của anh N.T.P ở Lâm Đồng.
Người lao động mắc bệnh truyền nhiễm cố ý không khai báo mà vẫn đi làm bình thường thì có vi phạm gì không? Hỗ trợ giúp tư vấn giúp chị vấn đề này nhé! Cảm ơn em! Đây là câu hỏi của chị V.D đến từ Nghệ An.
Người lao động đã có việc làm có bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp không?
Trợ cấp thất nghiệp là khoản tiền mà người lao động được nhận từ quỹ bảo hiểm khi chấm dứt hợp đồng lao động và đáp ứng được các điều kiện theo quy định của pháp luật, giúp giảm bớt gánh nặng kinh tế khi người lao động thất nghiệp.
Người lao động đã có việc làm có bị
Tôi hiện đang làm việc tại TPHCM. Tôi muốn hỏi giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng bảo hiểm xã hội của người lao động cần đáp ứng những điều kiện gì? Nếu sắp hết hạn thì có thể gia hạn hay không? Hình thức của giấy được quy định như thế nào? Xin cảm ơn.
Tôi có thắc mắc liên quan đến việc công bố thỏa ước lao động tập thể. Cho tôi hỏi có phải chi phí cho việc công bố thỏa ước lao động tập thể sẽ do doanh nghiệp chi trả hay không? Câu hỏi của anh NT.T.H ở Đồng Nai.
Cho tôi hỏi: Có mấy cuộc điều tra thống kê về dân số, lao động và việc làm? Cơ quan thực hiện điều tra thống kê là cơ quan nào? - Câu hỏi của anh Chiều (Hải Dương)
Em ơi cho anh hỏi: Khi người lao động nhận hoặc chuyển nhượng cổ phiếu thưởng thì có cần thực hiện kê khai thuế thu nhập cá nhân không? Nếu có thì doanh nghiệp có trách nhiệm khấu trừ thuế thu nhập cá nhân cho người lao động theo quy định nào? Đây là câu hỏi của anh Minh Trung đến từ Đà Nẵng.
Lao động thuộc hộ cận nghèo làm việc thời vụ tại Hàn Quốc được hưởng những chính sách hỗ trợ nào và được hỗ trợ vay vốn để làm việc tại nước này trong thời hạn bao lâu? Câu hỏi của anh Hòa (Nghệ An).
Hiện tôi đang làm trong ngành văn thư của nhà nước tuy nhiên tôi có thắc mắc rằng kỷ niệm chương của ngành văn thư thì thuộc thẩm quyền quản lý của ai? Và đối tượng nào thì được xét tặng kỷ niệm chương ngành văn thư? Mong được giải đáp, cảm ơn!