nhất phải bằng số tiền lãi của số tiền trả chậm với mức lãi được tính theo lãi suất huy động tiền gửi có kỳ hạn 01 tháng.
Mức phạt khi doanh nghiệp chậm trả lương cho người lao động
Khoản 2 Điều 17 Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định mức phạt tiền đối với doanh nghiệp có hành vi chậm trả lương:
- Từ 5.000.000 đồng đến 10.000.000 đồng đối với vi phạm