Xin chào! Tôi muốn được hỏi rằng việc xử lý số liệu về nhóm chỉ số về tiến độ, kết quả giải quyết thủ tục hành chính, dịch vụ công theo thời gian thực trên môi trường điện tử được quy định như thế nào? Rất hy vọng nhận được sự hỗ trợ. Xin cảm ơn rất nhiều.
Công ty có phát sinh tai nạn lao động, bị khớp xương tay, phải điều trị phẫu thuật nhiều lần, và thời gian điều trị là gần 12 tháng kể từ bị tai nạn lao động, đến nay chưa bình phục. Người lao động thuộc dạng ký HĐLĐ xác định thời hạn. Vậy trường hợp Công ty đã thanh toán các khoản nằm điều trị viện phí ban đầu. Trách nhiệm người sử dụng lao động
Nguyên tắc quản lý nợ công hiện nay được quy định như thế nào? Nguồn nợ công hiện nay tuy được sử dụng nhiều nhưng cũng gặp khá nhiều rủi ro. Vậy pháp luật có quy định những biện pháp cụ thể nào để xử lý và phòng tránh những rủi ro nói trên hay không?
Bên công ty em muốn khấu hao tài sản cố định, cho em hỏi khi trích khấu hao tài sản cố định cần những nguyên tắc gì? Có những phương pháp nào để trích khấu hao tài sản cố định? Mong được giải đáp ạ, xin cảm ơn!
Tôi đang tìm hiểu về vấn đề kinh doanh chứng khoán phái sinh, vậy cho tôi hỏi việc kinh doanh chứng khoán phái sinh theo quy định của pháp luật là gì? Hồ sơ đề nghị cấp Giấy chứng nhận đủ điều kiện kinh doanh chứng khoán phái sinh gồm những tài liệu nào? Và thủ tục để được cấp Giấy chứng nhận đủ điều kiện kinh doanh chứng khoán phái sinh được quy
Tài khoản 411 là gì? Có mấy tài khoản cấp 2 và vốn đầu tư của chủ sở hữu theo Tài khoản 411 quy định ra sao? Được đánh giá lại số dư có Tài khoản 411 có gốc ngoại tệ trong quá trình hoạt động không? Câu hỏi của anh Th (Nghệ An).
Xin chào THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, cho tôi hỏi nếu công ty đóng tiền bảo hiểm chậm thì trong thời gian đó người lao động (NLĐ) có bị cắt sử dụng thẻ bảo hiểm y tế (BHYT) không? Người sử dụng lao động có bị xử phạt không?
Trong hồ sơ cấp giấy phép lao động, công ty tôi có cung cấp giấy khám sức khỏe tại bệnh viện cho phép khám người nước ngoài, trong đó có ghi nhận tại kết luận là sức khỏe loại 2 nhưng vẫn nhận được phản hồi của cơ quan lao động yêu cầu cung cấp lại giấy khám sức khỏe theo đúng quy định? Vậy công ty tôi phải làm gì trong trường hợp này? Câu hỏi của
Mình có một số vấn đề thắc mắc về tài sản cố định, cho mình hỏi về nguyên tắc quản lý của tài sản cố định? Vườn cây lâu năm có được xem là tài sản cố định hữu hình không vậy ạ? Mong được ban tư vấn giải đáp, mình xin cảm ơn!
Tôi có một người bạn là người nước ngoài đang làm luật sư. Người bạn đó đang muốn thành lập công ty luật ở Việt Nam nhưng lại không biết công ty luật nước ngoài ở Việt Nam được quy định ra sao. Việc hành nghề của tổ chức hành nghề luật sư nước ngoài được pháp luật quy định như thế nào? Vì tôi không chuyên bên mảng luật nên tôi không thể giúp bạn
Chị ơi cho em hỏi: Người học ngành tin học văn phòng trình độ trung cấp muốn tốt nghiệp phải hoàn thành tối thiểu bao nhiêu tín chỉ? Học xong ngành này thì phải đạt được những kiến thức nào? Đây là câu hỏi của bạn Thùy Duyên đến từ Kiên Giang.
Tôi có một câu hỏi như sau: Có vốn điều lệ thấp hơn vốn điều lệ tối thiểu theo quy định mới thì doanh nghiệp môi giới bảo hiểm có phải tăng vốn điều lệ không? Câu hỏi của anh N.T.K ở Bà Rịa - Vũng Tàu.
Công ty mình có bạn nhân viên tự ý nghỉ 07 ngày liên tục mà không có lý do. Bây giờ công ty muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng với người lao động này mà không báo trước 45 ngày cho người đó thì có vi phạm luật hay không? Xin được hỗ trợ.
Công ty tôi đang kinh doanh mặt hàng mỹ phẩm và có các địa điểm kinh doanh ở Tam Kỳ, Tư Nghĩa, Hội An và một kho hàng ở Đà Nẵng. Tôi có đang ký thuế và được yêu cầu ke khai các địa điểm kinh doanh. Tôi muốn hỏi mẫu bảng kê các địa điểm kinh doanh viết như thế nào cho đúng theo quy định của pháp luật. Xin cảm ơn!
Xin cho hỏi: Người đại diện theo pháp luật của công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên Quản lý tài sản của các tổ chức tín dụng Việt Nam là ai? Trách nhiệm của người đại diện theo pháp luật của công ty là gì? - Câu hỏi của anh Khôi (TP. HCM).
Công ty cản trở người lao động tham gia vào công đoàn cơ sở liệu có bị xử phạt hay không? Cho tôi hỏi nếu công ty cố tình gây khó khăn, cản trở việc người lao động tham gia công đoàn cơ sở thì có vi phạm pháp luật không? Có thể bị xử phạt không?