vụ việc làm nơi đang hưởngtrợ cấp thất nghiệp về việc tìm kiếm việc làm, trừ các trường hợp sau đây:
a) Người lao động ốm đau, thai sản, tai nạn có giấy xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền theo quy định của pháp luật về khám bệnh, chữa bệnh;
b) Trường hợp bất khả kháng
….”
“Điều 53. Tạm dừng, tiếp tục, chấm dứt hưởng trợ cấp
Quy định về tiếng nói và chữ viết trong quảng cáo hiện nay có được pháp luật quy định hay không? Điều kiện quảng cáo theo quy định của pháp luật ra sao? Có trường hợp nào quảng cáo thuộc dạng đặc biệt hay không?
giới; xây dựng hệ thống giáo trình bảo đảm tính cơ bản, hiện đại theo mô hình bệnh tật và yêu cầu bảo vệ, chăm sóc nâng cao sức khỏe của nhân dân;
d) Tăng cường hợp tác quốc tế, phát triển, hoàn thiện các ngành và chuyên ngành đào tạo, hướng tới các chương trình đào tạo đạt chuẩn mực quốc tế;
đ) Sử dụng có hiệu quả kinh phí đầu tư của Nhà nước, đồng
Mình có một người bạn gái đang trong quá trình ly hôn, nhưng thường xuyên bị chồng bạo hành. Như vậy, người bạn của mình có kiện chồng bạo hành được không vì cơ quan công an không tiếp nhận xử lý? Trong trường hợp người chồng có hành vi xâm hại sức khỏe, bạo hành gia đình thì sẽ bị xử lý hình sự hay xử phạt hành chính vậy ạ? Người vợ được quyền
sở vật chất và thiết bị dạy học; hoạt động giáo dục và kết quả giáo dục; nghiên cứu khoa học, hợp tác quốc tế (đối với cơ sở đào tạo), có so sánh với giai đoạn trước khi khen thưởng.
- Đối với bệnh viện: Lập bảng thống kê so sánh các tiêu chí: Tổng số người khám, chữa bệnh; tổng số người được điều trị nội, ngoại trú; tổng số giường bệnh đưa vào sử
Cho tôi hỏi theo như ba tôi nhớ thì khi tham gia lực lượng thanh niên xung phong thì cá nhân sẽ được tạm hoãn nghĩa vụ quân sự, nhưng theo những gì tôi biết thì trong trường hợp tạm hoãn không có đề cập đến thanh niên xung phong, không biết có văn bản nào khác quy định trường hợp này không? Câu hỏi của P từ TP.HCM.
Trường hợp tôi đang gặp là sắp đến Tết nhưng tôi và đồng nghiệp bị sa thải với lý do vi phạm nội quy công ty. Tôi làm việc cho công ty được 2 năm. Theo tôi tìm hiểu, vài năm qua, ở đây thường có việc giám đốc sa thải nhân viên để né thưởng tết âm lịch. Trong trường hợp này tôi cần làm gì?
Với chúng tôi trong năm nay, công ty không đưa ra lý do mắc
hưởng trợ cấp ốm đau đối với người lao động mắc bệnh thuộc Danh mục bệnh cần chữa trị dài ngày do Bộ Y tế ban hành.
5. Được chủ động đi khám giám định mức suy giảm khả năng lao động nếu thuộc trường hợp quy định tại điểm b khoản 1 Điều 45 của Luật này và đang bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm xã hội; được thanh toán phí giám định y khoa nếu đủ điều kiện
) Người lao động tự ý bỏ việc 05 ngày cộng dồn trong thời hạn 30 ngày hoặc 20 ngày cộng dồn trong thời hạn 365 ngày tính từ ngày đầu tiên tự ý bỏ việc mà không có lý do chính đáng.
Trường hợp được coi là có lý do chính đáng bao gồm thiên tai, hỏa hoạn, bản thân, thân nhân bị ốm có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền và trường hợp khác
đối với người mất năng lực hành vi dân sự, người có khó khăn trong nhận thức, làm chủ hành vi theo quy định của Bộ luật Dân sự, người chưa đủ 14 tuổi. Trường hợp bản chụp không có chứng thực thì xuất trình bản chính để kiểm tra, đối chiếu.
3. Đề nghị cấp hộ chiếu lần đầu thực hiện tại Cơ quan Quản lý xuất nhập cảnh Công an cấp tỉnh nơi thường trú
và phòng chống suy giảm thị lực dành cho học sinh, cụ thể như sau:
Cấu tạo và chức năng của đôi mắt.
Tật khúc xạ học đường (cận thị, viễn thị, loạn thị) và một số biện pháp phòng, chống.
Các bệnh về mắt thường gặp ở học sinh.
Chấn thương mắt, các biện pháp sơ cứu ban đầu và phòng ngừa.
+ Các nội dung nêu trên được tổng hợp thành ngân hàng câu
, sinh hoạt
Trại viên cơ sở giáo dục bắt buộc phải chấp hành quy định sau:
1. Quy định về điểm danh, kiểm diện.
2. Ăn đúng giờ; khi đi ăn mặc quần, áo dài, đi giày hoặc dép, không gây mất trật tự; nhận đúng khẩu phần ăn, ăn đúng nơi quy định.
3. Ngủ đúng giờ, nằm đúng chỗ, không gây mất trật tự.
4. Giữ vệ sinh cá nhân, thực hiện phòng, khám, chữa
thông, dịch vụ chưa được phép cung ứng; rượu, xổ số, thuốc lá, sữa thay thế sữa mẹ, thuốc chữa bệnh cho người kể cả các loại thuốc đã được phép lưu thông theo quy định của Bộ Y tế (trừ trường hợp khuyến mại cho thương nhân kinh doanh thuốc), dịch vụ khám, chữa bệnh của cơ sở y tế công lập, dịch vụ giáo dục của cơ sở công lập, cơ sở giáo dục nghề nghiệp
của Bộ luật này;
4. Người lao động tự ý bỏ việc 05 ngày cộng dồn trong thời hạn 30 ngày hoặc 20 ngày cộng dồn trong thời hạn 365 ngày tính từ ngày đầu tiên tự ý bỏ việc mà không có lý do chính đáng.
Trường hợp được coi là có lý do chính đáng bao gồm thiên tai, hỏa hoạn, bản thân, thân nhân bị ốm có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm
Cho tôi hỏi, theo như tôi biết thì một số kho hàng cần phải được lắp đặt hệ thống báo cháy tự động. Vậy kho hàng nào sẽ cần phải gắn, dựa trên diện tích hay vật liệu chưa trong kho? Đối với kho hàng nệm cao su thiên nhiên thì có cần phải trang bị hệ thống báo cháy tự động không? Câu hỏi của anh Kiệt từ Bình Dương.
một trong các trường hợp:
+ Có giấy giới thiệu hoặc đề nghị của bệnh viện về việc ra nước ngoài để khám bệnh, chữa bệnh;
+ Có căn cứ xác định thân nhân ở nước ngoài bị tai nạn, bệnh tật, bị chết;
+ Có văn bản đề nghị của cơ quan trực tiếp quản lý đối với cán bộ, công chức, viên chức, sĩ quan, hạ sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp, công nhân, viên
Dạ em vừa có sự thay đổi nhân viên nhà thuốc, vậy cho em hỏi hồ sơ nhân viên mới em có cần nộp về Sở Y Tế không ạ? Nhân viên này có chứng chỉ hành nghề dược ạ? Mong nhận được câu trả lời sớm! Đây là câu hỏi của bạn T.V đến từ Yên Bái.
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Đã đóng 9 tháng bảo hiểm thất nghiệp thì cần đóng thêm mấy tháng nữa để được hưởng trợ cấp thất nghiệp?
03:48 | 05/05/2022
