Lễ Quốc Khánh 2 9 năm nay được nghỉ mấy ngày? Lễ 2/9 người lao động đi làm thì có được công ty thưởng hay không? Nghỉ Lễ Quốc Khánh 2 9 thì người lao động có được hưởng lương theo quy định của pháp luật?
tại Điều 146 của Bộ luật Lao động;
d) Sử dụng người chưa đủ 15 tuổi làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm;
đ) Sử dụng người từ đủ 15 tuổi đến chưa đủ 18 tuổi làm thêm giờ hoặc làm việc vào ban đêm trong những nghề, công việc không được pháp luật cho phép.
3. Phạt tiền từ 50.000.000 đồng đến 75.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có một trong
Nhân viên thử việc nghỉ lễ 30/4, 1/5 năm 2022 thì có được hưởng lương như nhân viên chính thức hay không? Vì tôi đang thử việc ở công ty kia, chưa kí hợp đồng chính thức nhưng tôi có rất nhiều báo cáo chưa hoàn thành nên khi nghỉ lễ tôi không biết tôi có được hưởng tiền lương không? Cám ơn!
) Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);
e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).
2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.
3. Hằng năm
Nghỉ hưu ở tuổi cao hơn tuổi quy định được không? Tôi năm nay 60 tuổi đang là giảng viên trường đại học (trình độ tiến sĩ), sắp tới sẽ nghỉ hưu. Tôi thấy sức khỏe của tôi vẫn tốt và tôi vẫn muốn đi dạy vì đó là niềm vui mỗi ngày của tôi. Tôi không biết theo luật định thì có được nghỉ hưu sau khi đủ tuổi quy định không?
Rằm tháng 4 là ngày gì? Rằm tháng 4 rơi vào thứ mấy?
>> Xem thêm: Lễ Phật đản 2024 là ngày gì? Người lao động có được nghỉ làm vào ngày lễ Phật đản 2024 không?
Hằng năm, cứ vào rằm tháng 4, Phật tử khắp nơi trên thế giới lại hân hoan chào đón một sự kiện đặc biệt, có ý nghĩa vô cùng quan trọng trong năm. Vậy ngày rằm tháng 4 là ngày gì? Ngày
Tôi đang làm việc tại một doanh nghiệp và hiện đang mang thai ở tháng thứ 5. Cho tôi hỏi đối với lao động nữ mang thai thì sẽ được hưởng những quyền lợi và chế độ như thế nào? Mong được hỗ trợ giải đáp.
Chúng tôi có lập Biên bản vi phạm hành về hành vi không xây dựng công trình xử lý môi trường. Bên cạnh, xử phạt tiền còn có xử phạt bổ sung là đình chỉ hoạt động có thời hạn và buộc áp dung biện pháp khắc phục hậu quả. Tuy nhiên do sơ xuất nên đã để quá thời hạn xử lý. Tôi muốn hỏi bây giờ sẽ áp dụng phạt tiền, bổ sung hay khắc phục hậu quả? Mong
01 ngày liền kề trước hoặc sau);
e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).
2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.
3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính
Văn phòng đại diện thì có cần nộp lệ phí môn bài không? Hạch toán kế toán như thế nào? Công ty đăng ký trụ sở chính ở quận 7, nhưng giờ thuê văn phòng và kho xưởng ở quận 6 mà chỉ định làm văn phòng đại diện. Trường hợp này có cần phải nộp lệ phí môn bài không? Và hạch toán kế toán ra sao?
chứng nhận ưu đãi (trong trường hợp thuộc diện ưu đãi như miễn giảm, học phí).
- Bản sao các giấy tờ pháp lý để xác nhận đối tượng ưu tiên (nếu có) (có chứng thực)
*Lưu ý: Thí sinh khi làm thủ tục nhập học tại trường cần chuẩn bị thêm học phí, sinh hoạt phí theo mức tiền mà trường đã thông báo.
Xác nhận nhập học đại học năm 2024 khi nào?
Tại Mục 8
gặp thân nhân mỗi tháng 02 lần, mỗi lần không quá 02 giờ tại nhà thăm gặp của cơ sở giáo dục bắt buộc và phải chấp hành đúng quy định về thăm gặp. Trường hợp thăm gặp thêm giờ thì phải được sự đồng ý của Giám đốc cơ sở giáo dục bắt buộc, nhưng không quá 04 giờ;
b) Trại viên phải có 03 tháng liên tục xếp loại khá, tốt liền kề với thời điểm thăm gặp
) Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);
e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).
2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.
3. Hằng năm
Công ty đại chúng ra quyết định về việc tổ chức lại doanh nghiệp thì có cần tiến hành công bố thông tin bất thường hay không?
Căn cứ khoản 1 Điều 11 Thông tư 96/2020/TT-BTC quy định các sự kiện có thể dẫn đến việc công ty đại chúng công bố thông tin bất thường bao gồm:
Công bố thông tin bất thường
1. Công ty đại chúng phải công bố thông tin
giảng long trọng này. Lời đầu tiên, em xin gửi tới quý vị đại biểu, quý thầy cô giáo, các anh chị và các bạn lời chúc sức khỏe và lời chào trân trọng nhất!
Vậy là một ngày tựu trường nữa lại đến. Vẫn là những cảm xúc hân hoan, tràn đầy niềm háo hức của tuổi trẻ; vẫn là những ngày thu với lá vàng rơi và gió lạnh ban mai. Tuy nhiên, khác hẳn với những
kiện sau đây:
- Bị tai nạn thuộc một trong các trường hợp sau đây:
+ Tại nơi làm việc và trong giờ làm việc, kể cả khi đang thực hiện các nhu cầu sinh hoạt cần thiết tại nơi làm việc hoặc trong giờ làm việc mà Bộ luật lao động và nội quy của cơ sở sản xuất, kinh doanh cho phép, bao gồm nghỉ giải lao, ăn giữa ca, ăn bồi dưỡng hiện vật, làm vệ sinh
của pháp luật về lao động. Trường hợp do yêu cầu nhiệm vụ, cán bộ, công chức không sử dụng hoặc sử dụng không hết số ngày nghỉ hàng năm thì ngoài tiền lương còn được thanh toán thêm một khoản tiền bằng tiền lương cho những ngày không nghỉ.
Căn cứ tại khoản 1 Điều 13 Luật Viên chức 2010 có quy định như sau:
Quyền của viên chức về nghỉ ngơi
1. Được
không khí và các thiết bị sưởi - làm mát khác thì cần xét đến chỉ tiêu vệ sinh, sức khỏe sinh lý với nhiệt độ không khí trong nhà đảm bảo là 25 0C.
4.4. Khi thiết kế nhà ở, cần sử dụng các giải pháp kiến trúc và vật lý xây dựng để thiết kế kết cấu bao che nhằm giữ được nhiệt, tránh gió lạnh về mùa đông; đảm bảo thông thoáng, tận dụng thông gió tự
Lao động nữ nghỉ thai sản trùng nghỉ Tết Dương lịch thì có được nghỉ bù không? Lời chúc Tết Dương lịch may mắn, phát tài? Lao động nữ đang nghỉ thai sản có được nhận tiền thưởng dịp Tết Dương lịch không?