Công nhân công an nghỉ việc để chữa vô sinh hiếm muộn có được hưởng chế độ ốm đau không? Thời gian hưởng và mức hưởng chế độ ốm đau được pháp luật quy định như thế nào? Câu hỏi của anh An (Hải Phòng).
Lao động nam có vợ sinh non được nghỉ hưởng chế độ thai sản tối đa bao nhiêu ngày? Hồ sơ hưởng chế độ cần lưu ý gì? Nếu chỉ có cha tham gia bảo hiểm xã hội mà sau sinh mẹ không đảm bảo sức khỏe để chăm sóc con thì cha có được nghỉ vượt số ngày quy định không? câu hỏi của chị Ngân (Phan Thiết).
Cho hỏi: Số ngày nghỉ phép trong năm đối với thợ thoát nước trong hầm lò làm việc đủ 12 tháng là bao nhiêu? Trong thời gian bao lâu thì thợ thoát nước trong hầm lò được tăng thêm ngày nghỉ phép trong năm? - câu hỏi của anh Tuấn (TP. HCM)
Tôi đang làm IT tại 1 công ty phần mềm và có tham gia bảo hiểm xã hội đầy đủ. Vừa qua trong thời gian nghỉ phép năm tôi có bị tai nạn xe và phải nhập viện. Cho hỏi thì tôi có được hưởng chế độ ốm đau không? - câu hỏi của anh Khoa (Cần Thơ).
Em trai anh là quân nhân chuyên nghiệp đang đóng quân tại quần đảo Trường Sa được nghỉ phép hằng năm bao nhiêu ngày? Quân nhân chuyên nghiệp được nghỉ phép đặc biệt trong các trường hợp nào? Được nghỉ những ngày lễ, tết nào trong năm? - Câu hỏi của anh Tuấn Minh đến từ Khánh Hòa
2019 quy định về nghỉ hằng tuần đối với người lao động như sau:
Nghỉ hằng tuần
1. Mỗi tuần, người lao động được nghỉ ít nhất 24 giờ liên tục. Trong trường hợp đặc biệt do chu kỳ lao động không thể nghỉ hằng tuần thì người sử dụng lao động có trách nhiệm bảo đảm cho người lao động được nghỉ tính bình quân 01 tháng ít nhất 04 ngày.
2. Người sử dụng
giấy ra viện của con thì số ngày nghỉ chăm con có bị trừ vào tổng số ngày nghỉ ốm đau của tôi trong một năm không? Mức hưởng khi nghỉ chăm con được tính như thế nào? Thời hạn nộp hồ sơ hưởng chế độ ốm đau quy định thế nào? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Ngày 19 tháng 8 là ngày gì? Người lao động có được nghỉ làm vào ngày 19 tháng 8 hằng năm không? Ngày 19 tháng 8 hằng năm có phải ngày lễ lớn của Việt Nam không? Việc tổ chức kỷ niệm ngày 19 tháng 8 được quy định như thế nào?
Thời hạn phải nộp hồ sơ hưởng chế độ thai sản khi bị sẩy thai là bao lâu? Tôi muốn hỏi chồng có được nghỉ hưởng chế độ thai sản khi vợ sẩy thai không? Cho hỏi thêm rằng trong chế độ thai sản thì khi lao động nữ sẩy thai thì thời gian hưởng chế độ sẩy thai là bao lâu? Xin cảm ơn! Câu hỏi của bạn Phát Hồ đến từ Long An.
Mẫu đề nghị hưởng chế độ thai sản, bồi dưỡng sức khỏe sau sinh do NSDLĐ lập là mẫu nào? Hướng dẫn cách viết mẫu đơn đề nghị hưởng chế độ thai sản, bồi dưỡng sau sinh cho NLĐ? câu hỏi của anh H (Ninh Bình).
Cho hỏi viên chức chuyên ngành cảng vụ hàng không nghỉ ốm đau thì có tính vào thời gian để xét nâng bậc lương thường xuyên không? Xin cảm ơn! Câu hỏi của bạn Long đến từ Vũng Tàu. Mong được phản hồi sớm.
Dương lịch hàng năm người lao động sẽ được nghỉ 1 ngày (ngày 1 tháng 1 Dương lịch) hưởng nguyên lương.
Tuy nhiên, ngày Tết Dương lịch 01/01/2024 rơi vào ngày thứ hai nên người lao động sẽ được nghỉ liền 1 hoặc 2 ngày nghỉ cuối tuần của tuần trước đó là thứ Bảy ngày 30/12/2023 và Chủ nhật 31/12/2023 tùy theo ngày nghỉ hằng tuần của người lao động.
Cụ
Trực bệnh viện có phải là làm thêm giờ không? Trực bệnh viện ban ngày vào thứ 7, chủ nhật sáng từ 7h-11h30 chiều từ 13h30 đến 17h có coi là làm thêm giờ không? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Tôi có câu hỏi là lao động nữ sẩy thai sinh hóa có được hưởng chế độ thai sản theo bảo hiểm xã hội không? Tôi đang làm việc với hợp đồng là không xác định thời hạn và tham gia bảo hiểm xã hội liên tục từ năm 2021 đến nay và nếu được thì tôi được nghỉ bao nhiêu ngày? Câu hỏi của chị P.T đến từ Đồng Nai.
Ví dụ 1 bạn nghỉ thai sản 6 tháng và bắt đầu đi làm 13/9/2023, đi làm 14/9/2023, nghỉ dưỡng sức 15-20/9/2023, đi làm từ 21/9-30/9/2023, ngày công thực tế của lao động này không đủ đóng bảo hiểm xã hội. Vậy lao động này có được tham gia bảo hiểm xã hội hay sẽ báo giảm, giảm bảo hiểm xã hội với phương án thai sản, không lương hay gì?
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề nghỉ không hưởng lương của người lao động. Cho tôi hỏi người lao động được nghỉ không hưởng lương hai tháng không? Nếu được thì tính ngày nghỉ phép năm thế nào? Câu hỏi của anh Thanh Tuấn ở Lâm Đồng.