Em có mẫu sổ theo dõi tình hình thanh toán tiền lương và các khoản nộp theo lương của người lao động áp dụng đối với doanh nghiệp siêu nhỏ không em? Nếu có thì gửi lại mẫu này qua mail giúp chị nhé! Cảm ơn em! Đây là câu hỏi chị A.V đến từ Trà Vinh.
Có thể làm đơn xin rút lại đơn xin nghỉ việc đã nộp trước đó không? Mẫu đơn xin rút lại đơn xin nghỉ việc đã nộp dành cho người lao động hiện nay? Trách nhiệm của người sử dụng lao động khi không đồng ý việc xin rút lại đơn xin nghỉ việc của người lao động được quy định như thế nào?
Tôi đang tìm hiểu về tổ chức lại doanh nghiệp, có thể cho tôi biết tổ chức lại doanh nghiệp là gì? Có bao nhiêu hình thức tổ chức lại doanh nghiệp? Nội dung cơ bản của từng loại hình thức như thế nào? Rất mong được giải đáp.
Công ty mua bảo hiểm sức khỏe cho người thân của người lao động có được không? Nếu được thì khoản chi mua bảo hiểm sức khỏe cho người thân của người lao động có được tính vào chi phí được trừ khi tính thuế thu nhập doanh nghiệp không? Đây là câu hỏi của anh P.T đến từ Nghệ An.
Tôi muốn biết người lao động nào sẽ được người sử dụng lao động đóng bảo hiểm? Mức đóng cụ thể là bao nhiêu? Bên cạnh đó, tôi được biết người lao động khi làm việc tại các công ty thì sẽ bị tính thuế đối với một số khoản thu nhập. Vậy chi phí dùng để mua gói bảo hiểm được mua bởi người sử dụng lao động cho người lao động có được tính vào thu nhập
Cho hỏi trong trường hợp tôi ở trọ trước ngày 01/4/2022 tôi đã ký hợp đồng với công ty cũ sau đó ngày 01/4/2022 ký hợp đồng với công ty khác thì có được hỗ trợ trong trường hợp quay lại thị trường lao động hay không? Tôi cảm ơn!
Tôi có xem thời sự và biết được Chính phủ đang có chính sách hỗ trợ người lao động tiền thuê nhà do đại dịch Covid-19. Tôi đang làm việc tại Thành phố Hồ Chí Minh. Cho tôi hỏi tôi sẽ đăng ký với cơ quan nào để nhận được hỗ trợ tiền thuê nhà? Tôi xin cảm ơn!
Tôi đã ký hợp đồng lao động không xác định thời gian tại công ty từ tháng 01/2022. Đến tháng 05/2022 tôi muốn trở về quê lập nghiệp, vậy thì tôi xin nghỉ cần báo trước bao nhiêu ngày? Khi nghỉ việc tôi có phải bắt buộc bàn giao công việc không? Và sổ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp công ty đang giữ có trả lại cho tôi không?
Cho tôi hỏi là theo quy định mới nhất tại Nghị định 41/2022/NĐ-CP, doanh nghiệp tôi phải lập hóa đơn như thế nào để đúng theo quy định về giảm thuế GTGT từ 10% xuống 8% theo phương pháp khấu trừ thuế? Mong được biên tập hỗ trợ giải đáp, tôi cảm ơn!
Theo quy định thì hồ sơ khóa huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động phải được tổ chức huấn luyện lưu giữ, vậy nếu doanh nghiệp không tự huấn luyện mà thuê tổ chức có chuyên môn huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động thì có cần lưu giữ kết quả huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động không? Thời hạn lưu giữ là bao lâu? Đây là câu hỏi của anh X.b đến từ
Tôi có ký HĐLĐ để tuyển dụng 1 người lao động 16 tuổi vào làm việc với thời hạn 6 tháng nhưng không biết là có phải đóng BHXH cho người này không? Có người nói là đủ 18 tuổi mới đóng BHXH được có đúng không? Khi sắp xếp người lao động chưa thành niên làm việc thì phải tổ chức khám sức khỏe định kỳ không? Trường hợp nếu không tổ chức khám có bị xử
Các loại xe nâng nào phải thực hiện kiểm định an toàn? Mẫu phiếu khai báo sử dụng đối tượng kiểm định an toàn lao động dành cho doanh nghiệp? Doanh nghiệp phải nộp phiếu khai báo sử dụng đối tượng kiểm định kỹ thuật an toàn lao động trong thời gian nào?
Cho tôi hỏi người lao động làm việc tại doanh nghiệp chế xuất có phải khai báo hải quan khi mang ngoại hối từ nội địa Việt Nam vào doanh nghiệp này không? Những đối tượng nào được phép ra, vào doanh nghiệp chế xuất? Câu hỏi của chị T.Q.P.T từ Nghệ An.
Người lao động bị sa thải có đồng nghĩa với việc chấm dứt hợp đồng lao động không? Người sử dụng lao động có phải trả lương cho người lao động khi sa thải họ không? Câu hỏi của anh Hoàng đến từ Hà Nội.
Cho chị hỏi về trường hợp công ty khoán mức công tác phí trong và ngoài nước cho nhân viên thì có được tính là chi phí hợp lý khi tính thuế thu nhập doanh nghiệp đối với công tác phí cho nhân viên không? Đây là câu hỏi của chị Thanh Vân đến từ Đà Nẵng.
Tôi muốn hỏi trường hợp người sử dụng lao động kết thúc hợp đồng lao động thì có cần chi trả đầy đủ lương và hoa hồng nếu có của người lao động ngay khi kết thúc hợp đồng lao động hay không? Hay phải chi trả đúng hạn theo quy định của người sử dụng lao động? Mong được hỗ trợ. Xin cảm ơn.
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Hướng dẫn doanh nghiệp thực hiện thủ tục thay đổi thông tin đăng ký thuế khi người lao động được cấp CCCD gắn chip?
11:58 | 13/08/2022
