Đối tượng, tiêu chuẩn, điều kiện, hồ sơ tiếp nhận vào làm công chức được quy định tại Nghị định 170/2025/NĐ-CP. Sau đây là thành phần hồ sơ tiếp nhận vào làm công chức hiện nay.
Dưới đây là thông tin về 04 căn cứ xem xét cho thôi giữ chức vụ đối với công chức lãnh đạo, quản lý từ 01/8/2026 theo Nghị định 300/2026/NĐ-CP.
Theo Nghị định 300/2026/NĐ-CP sửa đổi bổ sung Nghị định 170/2025/NĐ-CP quy định công chức lãnh đạo, quản lý bị miễn nhiệm không được hưởng phụ cấp chức vụ từ ngày có quyết định miễn nhiệm.
Dưới đây là thông tin về hồ sơ xem xét cho thôi giữ chức vụ công chức lãnh đạo, quản lý từ ngày 01/8/2026 theo Nghị định 300/2026/NĐ-CP sửa đổi, bổ sung Nghị định 170/2025/NĐ-CP.
Dưới đây là thông tin về thẩm quyền tạm đình chỉ công tác đối với công chức từ 01/8/2026 theo Nghị định 300/2026/NĐ-CP.
Dưới đây là thông tin về trường hợp công chức lãnh đạo, quản lý được bảo lưu phụ cấp chức vụ sau khi thôi giữ chức vụ theo Nghị định 300/2026/NĐ-CP.
Dưới đây là thông tin về quyền và trách nhiệm của công chức bị tạm đình chỉ công tác từ 01/8/2026 theo Nghị định 300/2026/NĐ-CP sửa đổi, bổ sung Nghị định 170/2025/NĐ-CP.
Dưới đây là thông tin về các trường hợp miễn nhiệm công chức lãnh đạo, quản lý từ 01/8/2026 theo Nghị định 300/2026/NĐ-CP.
Dưới đây là thông tin về thời hạn ra quyết định hủy quyết định tạm đình chỉ công tác công chức từ 01/8/2026 theo Nghị định 300/2026/NĐ-CP.
Các trường hợp cho thôi việc công chức từ 01/08/2026 được quy định tại Điều 56a Nghị định 170/2025/NĐ-CP được bổ sung bởi Điều 27 Nghị định 300/2026/NĐ-CP.
Tạm đình chỉ công tác đối với công chức từ 01/08/2026 được quy định tại Điều 56 Nghị định 170/2025/NĐ-CP được sửa đổi bởi Điều 26 Nghị định 300/2026/NĐ-CP.
Dưới đây là "Quy trình giải quyết thôi việc công chức từ 1/8/2026 cụ thể ra sao theo Nghị định 300/2026/NĐ-CP?".
Danh sách gồm 23 phường, xã trên địa bàn TPHCM được đề nghị cung cấp bản sao hồ sơ giải quyết chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động trong quá trình sắp xếp tổ chức bộ máy theo Nghị định 178/2024/NĐ-CP cụ thể như sau:
Nghị định 170/2025/NĐ-CP quy định viên chức là một trong những đối tượng tiếp nhận viên chức vào làm công chức. Theo đó, viên chức cần chuẩn bị hồ sơ tiếp nhận viên chức theo Điều 13 Nghị định 170/2025/NĐ-CP.
Dưới đây là thông tin về 03 trường hợp công chức lãnh đạo, quản lý không được xem xét cho từ chức, thôi giữ chức vụ từ 01/8/2026 theo Nghị định 300/20269/NĐ-CP.
Nội dung Công văn 17424/SNV-CCVC năm 2026 về việc đề nghị cung cấp bản sao hồ sơ giải quyết chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy theo Nghị định 178/2024/NĐ-CP dưới đây.
Dưới đây là thông tin về thời hạn ra quyết định tạm đình chỉ công tác đối với công chức từ 01/8/2026 theo Nghị định 300/2026/NĐ-CP.
Bài viết sau hướng dẫn Quy trình bổ nhiệm công chức lãnh đạo, quản lý thuộc thẩm quyền quản lý của bộ, ngành, địa phương từ 01/08/2026 theo Nghị định 300/2026/NĐ-CP.
Dưới đây là nội dung về dự thảo Nghị quyết tuyển dụng công chức viên chức tại TPHCM.
Các trường hợp thực hiện xét tuyển công chức năm 2026 được quy định tại Điều 5 Nghị định 170/2025/NĐ-CP được bổ sung bởi khoản 2 Điều 23 Nghị định 331/2025/NĐ-CP.
