Danh hiệu Tập thể lao động xuất sắc được tặng cho tập thể nào trong ngành Thông tin và Truyền thông?

Nội dung chính

• Danh hiệu Tập thể lao động xuất sắc được tặng cho tập thể nào trong ngành Thông tin và Truyền thông?
• Mức tiền thưởng kèm theo Danh hiệu Tập thể lao động xuất sắc là bao nhiêu?
• Việc lợi dụng thi đua khen thưởng để vụ lợi có phải là hành vi bị nghiêm cấm trong thi đua khen thưởng?

Danh hiệu Tập thể lao động xuất sắc được tặng cho tập thể nào trong ngành Thông tin và Truyền thông?

Căn cứ theo Điều 5 Thông tư 17/2024/TT-BTTTT quy định như sau:

Danh hiệu “Tập thể lao động xuất sắc”

1. Danh hiệu “Tập thể lao động xuất sắc” được xét tặng hằng năm cho các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp thuộc Bộ; các phòng, ban và tương đương trực thuộc cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp thuộc Bộ đạt các tiêu chuẩn quy định tại khoản 1 Điều 27 Luật Thi đua, khen thưởng năm 2022.

2. Đối tượng xét tặng có thời gian hoạt động chính thức từ 10 tháng trở lên trong năm xét khen thưởng.

Như vậy, Danh hiệu “Tập thể lao động xuất sắc” được xét tặng hằng năm cho các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp thuộc Bộ Thông tin và Truyền thông; các phòng, ban và tương đương trực thuộc cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp thuộc Bộ Thông tin và Truyền thông đạt các tiêu chuẩn quy định tại khoản 1 Điều 27 Luật Thi đua, khen thưởng 2022 gồm:

- Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao;

- Tích cực tham gia phong trào thi đua thường xuyên, thiết thực, hiệu quả;

- Có 100% cá nhân trong tập thể hoàn thành nhiệm vụ được giao, trong đó có ít nhất là 70% cá nhân đạt danh hiệu “Lao động tiên tiến”;

- Có cá nhân đạt danh hiệu “Chiến sĩ thi đua cơ sở”;

- Nội bộ đoàn kết, gương mẫu chấp hành tốt chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước.

Lưu ý: Những tập thể trong ngành Thông tin và truyền thông được xét tặng Danh hiệu “Tập thể lao động xuất sắc phải có thời gian hoạt động chính thức từ 10 tháng trở lên trong năm xét khen thưởng.

Danh hiệu Tập thể lao động xuất sắc được tặng cho tập thể nào trong ngành Thông tin và Truyền thông? (Hình từ Internet)

Mức tiền thưởng kèm theo Danh hiệu Tập thể lao động xuất sắc là bao nhiêu?

Căn cứ theo Điều 54 Nghị định 98/2023/NĐ-CP quy định về mức tiền thưởng danh hiệu thi đua như sau:

Mức tiền thưởng danh hiệu thi đua

1. Đối với cá nhân:

a) Danh hiệu “Chiến sĩ thi đua toàn quốc” được tặng Bằng chứng nhận, khung, Huy hiệu, hộp dựng Huy hiệu và được thưởng 4,5 lần mức lương cơ sở;

b) Danh hiệu Chiến sĩ thi đua bộ, ban, ngành, tỉnh được tặng Bằng chứng nhận, khung, Huy hiệu, hộp dựng Huy hiệu và được thưởng 3,0 lần mức lương cơ sở;

c) Danh hiệu “Chiến sĩ thi đua cơ sở” được tặng Bằng chứng nhận, khung và được thưởng 1,0 lần mức lương cơ sở;

d) Danh hiệu “Lao động tiên tiến”, “Chiến sĩ tiên tiến” được thưởng 0,3 lần mức lương cơ sở.

2. Đối với tập thể:

a) Danh hiệu “Tập thể lao động xuất sắc”, “Đơn vị quyết thắng” được tặng Bằng chứng nhận, khung và được thưởng 1,5 lần mức lương cơ sở;

b) Danh hiệu “Tập thể Lao động tiên tiến”, “Đơn vị tiên tiến” được thưởng 0,8 lần mức lương cơ sở;

c) Danh hiệu xã, phường, thị trấn tiêu biểu được tặng Bằng chứng nhận, khung và được thưởng 2,0 lần mức lương cơ sở;

d) Danh hiệu thôn, tổ dân phố văn hóa được tặng Bằng chứng nhận, khung và được thưởng 1,5 lần mức lương cơ sở;

đ) Danh hiệu “Cờ thi đua của Chính phủ” được tặng cờ và được thưởng 12,0 lần mức lương cơ sở;

e) Danh hiệu cờ thi đua của bộ, ban, ngành, tỉnh được tặng cờ và được thưởng 8,0 lần mức lương cơ sở;

g) Danh hiệu cờ thi đua của quân khu, quân đoàn, quân chủng, binh chủng, tổng cục và tương đương thuộc Bộ Quốc phòng, Ban Cơ yếu Chính phủ; cờ thi đua của Đại học Quốc gia được tặng cờ và được thưởng 6,0 lần mức lương cơ sở.

Theo khoản 2 Điều 3 Nghị định 73/2024/NĐ-CP quy định mức lương cơ sở từ ngày 01/7/2024 là 2.340.000 triệu đồng.

Như vậy, mức tiền thưởng kèm theo Danh hiệu Tập thể lao động xuất sắc đối với các tập thể trong ngành Thông tin và Truyền thông là:

1,5 x 2.340.000 = 3.510.000 đồng.

Việc lợi dụng thi đua khen thưởng để vụ lợi có phải là hành vi bị nghiêm cấm trong thi đua khen thưởng?

Căn cứ theo quy định tại Điều 15 Luật Thi đua, Khen thưởng 2022 về những hành vi bị nghiêm cấm trong thi đua, khen thưởng như sau:

Hành vi bị nghiêm cấm trong thi đua, khen thưởng

1. Tổ chức thi đua, khen thưởng trái với chính sách, pháp luật của Nhà nước; lợi dụng thi đua, khen thưởng để vụ lợi.

2. Cản trở, nhũng nhiễu, tiêu cực trong công tác thi đua, khen thưởng.

3. Kê khai gian dối, làm giả hồ sơ, xác nhận, đề nghị sai trong thi đua, khen thưởng.

4. Lạm dụng chức vụ, quyền hạn để đề nghị, quyết định tặng danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng trái pháp luật.

5. Sử dụng hiện vật khen thưởng trái thuần phong, mỹ tục của dân tộc, đạo đức xã hội, tác động xấu đến xã hội.

6. Sử dụng quỹ thi đua, khen thưởng trái quy định của pháp luật.

Như vậy, chiếu theo quy định trên thì hành vi lợi dụng thi đua khen thưởng để vụ lợi là một trong những hành vi bị nghiêm cấm trong thi đua, khen thưởng.