Thủ tục chi trả kinh phí hỗ trợ NSDLĐ đào tạo nâng cao trình độ kỹ năng nghề duy trì việc làm cho NLĐ từ 19/8/2026 như thế nào?

Thủ tục chi trả kinh phí hỗ trợ NSDLĐ đào tạo nâng cao trình độ kỹ năng nghề duy trì việc làm cho NLĐ từ 19/8/2026 như thế nào?

Căn cứ Quyết định 2270/QĐ-BTC năm 2026 do Bộ Tài chính ban hành về việc công bố thủ tục hành chính mới ban hành, sửa đổi, bổ sung, bãi bỏ, áp dụng thực hiện trong lĩnh vực Bảo hiểm xã hội thuộc phạm vi chức năng quản lý của Bộ Tài chính.

Tải về >> Quyết định 2270/QĐ-BTC năm 2026

Theo đó, thủ tục chi trả kinh phí hỗ trợ người sử dụng lao động đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề để duy trì việc lầm cho người lao động

Bước 1: Lập, nộp hồ sơ Tổ chức dịch vụ việc làm công gửi Quyết định về việc hỗ trợ đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghể để duy trì việc làm của NLĐ cho BHXH tỉnh.

Bước 2: BHXH tỉnh tiếp nhận, kiểm tra hồ sơ, rà soát đối chiếu thông tin đề nghị thanh toán với cơ sở dữ liệu của hệ thống và thực hiện như sau:

- Trường hợp hồ sơ không đúng, đủ theo quy định hoặc không đủ điều kiện chi trả thì trả lời bằng văn bản (Mẫu số 01/TB-HSB ban hành kèm theo Quyết định 313/QĐ-BHXH) nêu rõ lý do gửi Tổ chức dịch vụ việc làm công để bổ sung hồ sơ.

- Trường hợp hồ sơ đủ điều kiện chi trả theo quy định thì BHXH tỉnh chuyển một lần toàn bộ kinh phí hỗ trợ đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề để duy trì việc làm cho người sử dụng lao động và trả kết quả giải quyết cho Tổ chức dịch vụ việc làm công theo Mẫu số 01/TB-KQ (ban hành kèm theo Quyết định số 58/QĐ-BHXH ngày 22/01/2025 của BHXH Việt Nam) và cho người sử dụng lao động theo Mẫu số 93-HSB (ban hành kèm theo Quyết định 313/QĐ-BНХН).

Bước 3. Nhận kết quả giải quyết

Tổ chức dịch vụ việc làm công, người sử dụng lao động căn cứ ngày hẹn trên phiếu tiếp nhận hồ sơ và hẹn trả kết quả để nhận thông báo kết quả giải quyết thủ tục chi trả kinh phí hỗ trợ người sử dụng lao động tham gia đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề để duy trì việc làm cho người lao động.

* Cách thức thực hiện

Nộp hồ sơ:

- Trực tuyến.

- Trực tiếp.

- Qua dịch vụ bưu chính công ích.

*Thành phần hồ sơ

Nhận kết quả: Tổ chức dịch vụ việc làm công và người sử dụng lao động nhận giấy tờ liên quan theo hình thức đã đăng ký nhận hồ sơ (trực tiếp hoặc qua dịch vụ bưu chính công ích hoặc qua giao dịch điện tử).

Hồ sơ do Tổ chức dịch vụ việc làm công gửi đến BHXH tỉnh được liên thông, chia sẻ từ cơ sở dữ liệu quốc gia về giải quyết hưởng các chế độ bảo hiểm thất nghiệp thông qua

Cổng dịch vụ công quốc gia. Trường hợp chưa gửi được thông qua Cồng dịch vụ công quốc gia, Tổ chức dịch vụ việc làm công gửi trực tiếp hoặc thông qua dịch vụ bưu chính công ích đến BHXH tỉnh. Tùy theo từng trường hợp phát sinh mà hồ sơ được gửi như sau:

(1) Chi trả hỗ trợ đối với người sử dụng lao dộng được giải quyết hưởng chế độ hỗ trợ người lao động tham gia đào tạo, nâng cao trình độ kỹ năng nghề: Quyết định về việc hỗ

trợ đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề để duy trì việc làm cho người lao động theo Mẫu số 28 (ban hành kèm theo Nghị định số 374/2025/NĐ-CP); Quyết định về việc hủy hỗ trợ đào lạo, nâng cao trình độ kỹ năng nghề để duy trì việc làm cho người lao động theo Mẫu số 33 (ban hành kèm theo Nghị định số 374/2025/ND-CP).

(2) Thu hồi tiền hỗ trợ: Quyết định về việc thu hồi kinh phí hỗ trợ đào tạo, bồi dưỡng,

nâng cao trình độ kỹ năng nghề để đuy trì việc làm cho người lao động theo Mẫu số 29 (ban hành kèm theo Nghị định số 374/2025/ND-СР).

* Số lượng hồ sơ: 01 bộ.

* Thời hạn giải quyết: 04 ngày làm việc kể từ ngày cơ quan BHXH nhận đủ hồ so theo quy định.

* Đối tượng thực hiện thủ tục hành chính: Tổ chức dịch vụ việc làm công.

* Cơ quan giải quyết thủ tục hành chính: BHXH tỉnh.

* Kết quả thực hiện thủ tục hành chính

- Thông báo kết quả tiếp nhận quyết định hưởng các chế độ BHTN Mẫu số 01/ТBHSB, Mẫu số 01/TB-KQ.

- Người sử dụng lao động được chi trả kinh phí hỗ trợ theo Thông báo về việc chi trả kinh phí hỗ trợ người SDLĐ dào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề để duy trì việc làm cho NLĐ (Mẫu số 93-HSB).

* Phí, lệ phí (nếu có): Không.

Thủ tục chi trả kinh phí hỗ trợ NSDLĐ đào tạo nâng cao trình độ kỹ năng nghề duy trì việc làm cho NLĐ từ 19/8/2026 như thế nào? (Hình từ Internet)

Người sử dụng lao động được hỗ trợ nâng cao trình độ kỹ năng nghề để duy trì việc làm cho người lao động khi đáp ứng điều kiện nào?

Theo quy định tại Điều 22 Nghị định 374/2025/NĐ-CP người sử dụng lao động quy định tại khoản 1 Điều 22 Nghị định 374/2025/NĐ-CP được hỗ trợ 1 lần khi có đủ các điều kiện sau:

- Đóng đủ bảo hiểm thất nghiệp theo quy định tại khoản 2 Điều 33 Luật Việc làm 2025 từ 12 tháng trở lên trong thời gian 24 tháng tính đến tháng liền kề trước của tháng đề nghị hỗ trợ hoặc đến tháng của ngày đề nghị hỗ trợ đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề để duy trì việc làm cho người lao động nếu người sử dụng lao động đã đóng bảo hiểm thất nghiệp của tháng đó.

- Có phương án đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề và phương án duy trì việc làm cho người lao động theo đúng ngành nghề đã được đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề với thời gian tối thiểu là 12 tháng theo Mẫu số 25 ban hành kèm theo Nghị định 374/2025/NĐ-CP.

Thời gian hỗ trợ hỗ trợ đào tạo nâng cao trình độ kỹ năng nghề bao nhiêu tháng?

Theo Điều 23 Nghị định 374/2025/NĐ-CP, thời gian hỗ trợ đào tạo nâng cao trình độ kỹ năng nghề tính theo thời gian đào tạo của cơ sở đào tạo nghề nghiệp nhưng không quá 06 tháng.

Trường hợp người lao động tham gia khóa đào tạo nâng cao trình độ kỹ năng nghề có những ngày lẻ không đủ tháng thì được tính theo nguyên tắc: Dưới 15 ngày tính là ½ tháng, từ đủ 15 ngày trở lên tính là 01 tháng để xác định mức hỗ trợ kinh phí đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề để duy trì việc làm cho người lao động.