Nhân viên thú y xã, phường hưởng phụ cấp 3.510.000 đồng/người/tháng từ ngày 10/11/2025 từ ngân sách địa phương theo Nghị quyết 18 ra sao?
Ngày 10/11/2025, Hội đồng nhân dân tỉnh Đồng Nai ban hành Nghị quyết 18/2025/NQ-HĐND Bố trí số lượng, mức phụ cấp đối với nhân viên thú y xã, phường trên địa bàn tỉnh Đồng Nai có hiệu lực từ ngày 10/11/2025.
Điều 1. Phạm vi điều chỉnh, đối tượng áp dụng
1. Phạm vi điều chỉnh
Nghị quyết này quy định việc bố trí số lượng, mức phụ cấp đối với nhân viên thú y xã, phường trên địa bàn tỉnh Đồng Nai.
2. Đối tượng áp dụng
a) Nhân viên thú y tại xã, phường trên địa bàn tỉnh Đồng Nai. b) Cơ quan quản lý chuyên ngành thú y cấp tỉnh; các cơ quan, tổ chức, cá nhân có liên quan.
Điều 2. Số lượng, mức phụ cấp
1. Về bố trí số lượng
Mỗi xã, phường trên địa bàn tỉnh Đồng Nai được bố trí 01 (một) nhân viên thú y.
2. Về mức phụ cấp
Nhân viên thú y xã, phường trên địa bàn tỉnh Đồng Nai được hưởng mức phụ cấp bằng 1,5 lần mức lương cơ sở/người/tháng.
Điều 3. Nguồn kinh phí thực hiện
Ngân sách tỉnh bảo đảm theo quy định của Luật Ngân sách nhà nước.
Theo đó, Nghị quyết này áp dụng đối với các đối tượng sau:
- Bố trí số lượng, mức phụ cấp đối với nhân viên thú y xã, phường trên địa bàn tỉnh Đồng Nai.
- Cơ quan quản lý chuyên ngành thú y cấp tỉnh; các cơ quan, tổ chức, cá nhân có liên quan.
Đồng thời, mỗi xã, phường trên địa bàn tỉnh Đồng Nai được bố trí 01 (một) nhân viên thú y và được hưởng mức phụ cấp bằng 1,5 lần mức lương cơ sở/người/tháng (mức lương cơ sở = 2.340.000 đồng Nghị định 73/2024/NĐ-CP) từ ngân sách địa phương.
Tại đây >> Nghị quyết 18/2025/NQ-HĐND.
Tải về >> Xem Bảng lương Chính thức Khu vực công mới nhất.
Tải về >> Tính chế độ thai sản BHXH tự nguyện + bắt buộc.
Tải về >> File excel tính trợ cấp thất nghiệp 2025 và 2026.
Tải về >> File excel quản lý thời hạn hợp đồng lao động của nhân viên.
Tải về >> Chi tiết lộ trình, tiếp tục hoàn thiện tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị, bố trí, sử dụng CBCCVC, người hoạt động không chuyên trách.
Tải về >> File tổng hợp lộ trình sắp xếp thôn, tổ dân phố.
>>> Tính thuế TNCN từ 01/01/2026 - 30/06/2026 tại đây.
>>> Tính thuế TNCN theo biểu thuế mới từ 01/07/2026 tại đây.
Xêm thêm:
>>> Bộ Nội vụ ra Công văn trả lời: Tăng mức lương cơ sở trong năm 2026
>> Sinh viên được hưởng 800.000 đồng/người/tháng từ 01/01/2026
>> Bộ Tài chính ra CV trả lời Chính sách tặng quà cho toàn dân dịp Tết Nguyên đán 2026
>> Hỗ trợ 360.000 đồng/tháng tiền ăn trưa cho mỗi trẻ em từ 3 đến 5 tuổi trong cơ sở giáo dục mầm non
Nhân viên thú y xã, phường hưởng phụ cấp 3.510.000 đồng/người/tháng từ ngày 10/11/2025 từ ngân sách địa phương theo Nghị quyết 18 ra sao? (Hình từ Internet)
Để được làm nhân viên thú y xã thì phải đáp ứng tiêu chuẩn như thế nào?
Căn cứ khoản 1 Điều 3 Thông tư 29/2016/TT-BNNPTNT quy định về tiêu chuẩn trình độ đào tạo đối với nhân viên thú ý xã như sau:
Tiêu chuẩn đối với nhân viên thú y xã
1. Trình độ đào tạo
a) Có trình độ trung cấp trở lên một trong các chuyên ngành về: Thú y, chăn nuôi thú y, chăn nuôi, bệnh học thủy sản, nuôi trồng thủy sản;
b) Có trình độ sơ cấp trở lên một trong các chuyên ngành quy định tại điểm a khoản này đối với địa bàn cấp xã thuộc khu vực miền núi, biên giới, hải đảo, vùng sâu, vùng xa, vùng dân tộc thiểu số, vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn.
Theo đó, nhân viên thú ý xã cần có trình độ trung cấp trở lên một trong các chuyên ngành về: Thú y, chăn nuôi thú y, chăn nuôi, bệnh học thủy sản, nuôi trồng thủy sản.
Đối với nhân viên thú y xã tại các địa bàn cấp xã thuộc khu vực miền núi, biên giới, hải đảo, vùng sâu, vùng xa, vùng dân tộc thiểu số, vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn thì cần có trình độ sơ cấp trở lên một trong các chuyên ngành về: Thú y, chăn nuôi thú y, chăn nuôi, bệnh học thủy sản, nuôi trồng thủy sản.
Bên cạnh tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, nhân viên thú ý xã còn phải đáp ứng cần tiêu chuẩn khác được quy định tại Điều 3 Thông tư 29/2016/TT-BNNPTNT như sau:
- Năng lực chuyên môn, nghiệp vụ
+ Hiểu biết và chấp hành các quy định của pháp luật về thú y và pháp luật khác có liên quan;
+ Nắm bắt và đánh giá được tình hình phát triển chăn nuôi động vật, nuôi trồng thủy sản trên địa bàn quản lý;
+ Có kiến thức nhận biết dịch bệnh động vật trên địa bàn quản lý;
+ Có năng lực tham mưu, tổ chức, thực hiện công tác thú y;
+ Có kỹ năng tuyên truyền, vận động quần chúng thực hiện quy định pháp luật về thú y;
+ Có ý thức trách nhiệm, tinh thần học hỏi nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ để hoàn thành các nhiệm vụ được giao;
+ Hằng năm, được đánh giá hoàn thành nhiệm vụ.
- Có đủ sức khỏe để thực hiện nhiệm vụ theo quy định.
- Bảo đảm độ tuổi làm việc theo quy định của pháp luật về lao động.
Việc bố trí nhân viên thú y xã do cơ quan nào xem xét, quyết định?
Căn cứ khoản 1 Điều 5 Nghị định 35/2016/NĐ-CP quy định về chế độ, chính sách đối với nhân viên thú y xã:
Chế độ, chính sách đối với nhân viên thú y ở xã, phường, thị trấn
1. Căn cứ vào yêu cầu hoạt động thú y trên địa bàn và khả năng cân đối nguồn lực của địa phương, Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương đề nghị Hội đồng nhân dân cùng cấp xem xét, quyết định bố trí nhân viên thú y xã, phường, thị trấn (sau đây gọi là nhân viên thú y xã) theo quy định tại Khoản 2 Điều 6 của Luật thú y.
Theo đó, việc bố trí nhân viên thú y xã sẽ do Hội đồng nhân dân cấp tỉnh xem xét, quyết định theo đề nghị của Ủy ban nhân dân cùng cấp căn cứ vào yêu cầu hoạt động thú y trên địa bàn và khả năng cân đối nguồn lực của địa phương.
Bài viết này có hữu ích không?
- - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
- - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
- - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
- - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];
