- Chính phủ ban hành Nghị định: Không giải quyết cho công chức nghỉ hưu đúng hạn khi thuộc các trường hợp nào?
- Quyết định nghỉ hưu của công chức được ra vào thời gian nào?
- Công chức nghỉ hưu khi đang công tác tại vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn thì sẽ được hưởng trợ cấp 01 lần ra sao?
- Điều kiện hưởng:
- Mức hưởng:
Chính phủ ban hành Nghị định: Không giải quyết cho công chức nghỉ hưu đúng hạn khi thuộc các trường hợp nào?
Tại khoản 4 Điều 61 Nghị định 170/2025/NĐ-CP quy định:
Cụ thể:
Lùi thời điểm nghỉ hưu không quá 01 tháng đối với một trong các trường hợp: thời điểm nghỉ hưu trùng với ngày nghỉ Tết Nguyên đán; công chức có vợ hoặc chồng, bố, mẹ (vợ hoặc chồng), con bị từ trần hoặc bị Tòa án tuyên bố mất tích; bản thân và gia đình công chức bị thiệt hại do thiên tai, địch họa, hỏa hoạn;
Lùi thời điểm nghỉ hưu không quá 03 tháng đối với một trong các trường hợp: bị bệnh nặng hoặc bị tai nạn có giấy xác nhận của bệnh viện;
Lùi thời điểm nghỉ hưu không quá 06 tháng đối với trường hợp đang điều trị bệnh thuộc danh mục bệnh cần chữa trị dài ngày do Bộ Y tế ban hành, có giấy xác nhận của bệnh viện.
Lưu ý:
Công chức được lùi thời điểm nghỉ hưu thuộc nhiều trường hợp thì chỉ được thực hiện theo quy định đối với một trường hợp có thời gian lùi thời điểm nghỉ hưu nhiều nhất.
(khoản 3, khoản 4 Điều 61 Nghị định 170/2025/NĐ-CP)
Như vậy, không giải quyết cho công chức nghỉ hưu đúng hạn mà sẽ lùi thời điểm nghỉ hưu của công chức tối đa không quá 06 tháng khi thuộc các trường hợp tại khoản 4 Điều 61 Nghị định 170/2025/NĐ-CP.
>> Từ 01/7/2026 tăng lương cơ sở lên 8,12% cho CBCCVC và LLVT
>> Ví dụ và công thức chuyển đổi lương NET sang GROSS, GROSS - NET mới năm 2026 chính xác nhất
>> Cắt toàn bộ phụ cấp thâm niên nhà giáo sau khi ban hành mức lương mới
>> Không tính hưởng phụ cấp công vụ cho CBCC và LLVT mức 25%
>> Từ năm 2026 ngân sách giải quyết cho CBCCVC nam nhận thêm 500.000 đồng/tháng theo Nghị quyết 40
>> Người từ đủ 70t trở lên được nhận các mức từ 800.000 đồng đến 2.400.000 đồng/người năm 2026
>> Chuyển xếp lương mới cho CBCCVC và LLVT sau khi áp dụng mức lương mới thay thế lương cơ sở
Chính phủ ban hành Nghị định: Không giải quyết cho công chức nghỉ hưu đúng hạn khi thuộc các trường hợp nào?
Quyết định nghỉ hưu của công chức được ra vào thời gian nào?
Quyết định nghỉ hưu của công chức được ra trước 03 tháng tính đến thời điểm nghỉ hưu.
Căn cứ quyết định nghỉ hưu, cơ quan quản lý hoặc cơ quan được phân cấp thẩm quyền quản lý công chức hoặc được ủy quyền phối hợp với tổ chức bảo hiểm xã hội tiến hành các thủ tục theo quy định để công chức được hưởng chế độ bảo hiểm xã hội khi nghỉ hưu.
Công chức được nghỉ hưu có trách nhiệm bàn giao hồ sơ tài liệu và những công việc đang làm cho người được phân công tiếp nhận trước thời điểm nghỉ hưu ghi trong quyết định nghỉ hưu.
Kể từ thời điểm nghỉ hưu ghi trong quyết định nghỉ hưu, công chức được nghỉ hưu và hưởng chế độ bảo hiểm xã hội theo quy định.
(Điều 63 Nghị định 170/2025/NĐ-CP)
Công chức nghỉ hưu khi đang công tác tại vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn thì sẽ được hưởng trợ cấp 01 lần ra sao?
Công chức công tác lâu năm tại vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn khi nghỉ hưu thì cứ mỗi năm công tác được hưởng 50% mức lương hiện hưởng và các khoản phụ cấp.
Cụ thể:
Điều kiện hưởng:
Công chức nghỉ hưu khi đang công tác và có thời gian thực tế làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn từ đủ 10 năm trở lên.
Mức hưởng:
Mỗi năm công tác ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn được trợ cấp bằng 1/2 (tức 50%) mức lương tháng hiện hưởng (theo bảng lương do cơ quan có thẩm quyền của Đảng và Nhà nước quy định) cộng với phụ cấp chức vụ lãnh đạo, phụ cấp thâm niên vượt khung (nếu có) tại thời điểm nghỉ hưu.
(Điều 8 Nghị định 76/2019/NĐ-CP)
Bài viết này có hữu ích không?
- - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
- - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
- - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
- - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];
