Giáo viên được hưởng 9,0 lần mức lương cơ sở (cụ thể là 21.060.000 đồng) khi đạt danh hiệu nào theo Nghị định 152?

— 22,876 lượt xem
14:00 | 16/12/2025
Theo quy định tại Nghị định 152, giáo viên được hưởng 9,0 lần mức lương cơ sở (cụ thể là 21.060.000 đồng) khi đạt danh hiệu nào?
Nội dung chính
  1. Giáo viên được hưởng 9,0 lần mức lương cơ sở (cụ thể là 21.060.000 đồng) khi đạt danh hiệu nào theo Nghị định 152?
  2. Mẫu tờ trình đề nghị xét tặng danh hiệu Nhà giáo nhân dân, Nhà giáo ưu tú là mẫu nào?
  3. Chính sách thu hút, trọng dụng giáo viên gồm những gì?

Giáo viên được hưởng 9,0 lần mức lương cơ sở (cụ thể là 21.060.000 đồng) khi đạt danh hiệu nào theo Nghị định 152?

File excel tính thuế TNCN từ 01/01/2026 theo biểu thuế 05 bậc mới nhất tại đây

Căn cứ theo khoản 3 Điều 52 Nghị định 152/2025/NĐ-CP quy định như sau:

Mức tiền thưởng danh hiệu vinh dự nhà nước
...
3. Cá nhân được tặng danh hiệu: “Nhà giáo nhân dân”, “Nhà giáo ưu tú”, “Thầy thuốc nhân dân”, “Thầy thuốc ưu tú”, “Nghệ sĩ nhân dân”, “Nghệ sĩ ưu tú”, “Nghệ nhân nhân dân”, “Nghệ nhân ưu tú” được tặng thưởng Huy hiệu, hộp đựng Huy hiệu, Bằng khen, khung và mức tiền thưởng đối với danh hiệu “nhân dân” là: 12,5 lần mức lương cơ sở; danh hiệu “ưu tú” là 9,0 lần mức lương cơ sở.

Theo đó, đối với cá nhân giáo viên nhận được danh hiệu danh hiệu "Nhà giáo ưu tú" sẽ được nhận mức tiền thưởng là 9,0 lần mức lương cơ sở.

Bên cạnh đó, căn cứ theo Điều 3 Nghị định 73/2024/NĐ-CP quy định:

Mức lương cơ sở
1. Mức lương cơ sở dùng làm căn cứ:
a) Tính mức lương trong các bảng lương, mức phụ cấp và thực hiện các chế độ khác theo quy định của pháp luật đối với các đối tượng quy định tại Điều 2 Nghị định này;
b) Tính mức hoạt động phí, sinh hoạt phí theo quy định của pháp luật;
c) Tính các khoản trích và các chế độ được hưởng theo mức lương cơ sở.
2. Từ ngày 01 tháng 7 năm 2024, mức lương cơ sở là 2.340.000 đồng/tháng.
3. Đối với các cơ quan, đơn vị đang được áp dụng các cơ chế tài chính, thu nhập đặc thù ở trung ương: Thực hiện bảo lưu phần chênh lệch giữa tiền lương và thu nhập tăng thêm tháng 6 năm 2024 của cán bộ, công chức, viên chức với tiền lương từ ngày 01 tháng 7 năm 2024 sau khi sửa đổi hoặc bãi bỏ cơ chế tài chính và thu nhập đặc thù. Trong thời gian chưa sửa đổi hoặc bãi bỏ các cơ chế này thì thực hiện mức tiền lương và thu nhập tăng thêm hằng tháng tính theo mức lương cơ sở 2.340.000 đồng/tháng theo cơ chế đặc thù từ ngày 01 tháng 7 năm 2024 bảo đảm không vượt quá mức tiền lương và thu nhập tăng thêm được hưởng tháng 6 năm 2024 (không bao gồm phần tiền lương và thu nhập tăng thêm do điều chỉnh hệ số tiền lương ngạch, bậc khi nâng ngạch, nâng bậc). Trường hợp tính theo nguyên tắc trên, nếu mức tiền lương và thu nhập tăng thêm từ ngày 01 tháng 7 năm 2024 theo cơ chế đặc thù thấp hơn mức tiền lương theo quy định chung thì thực hiện chế độ tiền lương theo quy định chung.
...

Theo đó, hiện nay mức lương cơ sở đang được áp dụng theo Điều 3 Nghị định 73/2024/NĐ-CP với mức lương cơ sở 2.340.000 đồng/tháng.

Như vậy, áp dụng mức lương cơ sở theo Điều 3 Nghị định 73/2024/NĐ-CP thì đối với cá nhân giáo viên nếu nhận được danh hiệu "Nhà giáo ưu tú" sẽ được hưởng 9,0 lần mức lương cơ sở (cụ thể là 21.060.000 đồng).

File excel tính thuế TNCN từ 01/01/2026 theo biểu thuế 05 bậc mới nhất tại đây

>> Tải file tính Thuế TNCN năm 2026 theo mức giảm trừ gia cảnh mới và lương tối thiểu vùng mới tại đây

Tải về Xem Bảng lương mới nhất của CBCCVC, LLVT

Mới nhất:

>> Chốt từ ngày 1/1/2026, Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp hưởng 2.000.000 đồng/người/năm

>> Bộ Nội vụ ra Công văn hướng dẫn thực hiện chế độ nâng bậc lương trước thời hạn và chế độ tiền thưởng của cán bộ công chức viên chức

>> Chính thức được nhận tiền trợ giúp xã hội 650.000 đồng/tháng

>> Đã chốt thực hiện tinh giản biên chế cho cán bộ công chức viên chức theo Nghị định 154

>> Chính thức từ ngày 1/1/2026, sinh viên đại học văn bằng thứ nhất được hưởng 975.000 đồng/tháng tiền trợ cấp xã hội hằng tháng

>> Cán bộ công chức viên chức được hỗ trợ 3.000.000 đồng/người/tháng

>> Từ năm 2026, chốt trẻ em dưới 4 tuổi được hưởng 1.625.000 đồng/tháng tiền trợ cấp xã hội hằng tháng

>> Đã có văn bản không chi thu nhập tăng thêm cho cán bộ công chức viên chức

>> Từ đầu năm 2026, Chính thức Sĩ quan, viên chức quốc phòng hưởng 1.500.000 đồng

>> Chính thức giáo viên được nhận tiền hỗ trợ 960.000 đồng/tháng

>> Nghị quyết 405: Kéo dài thời gian giải quyết chính sách chế độ đối với người làm việc ngoài chỉ tiêu biên chế

>> Từ 15/12/2025, hỗ trợ đến 5.000.000 đồng cho những ai giúp người bị tai nạn giao thông đường bộ

>> Quyết định cho sĩ quan, quân nhân CN được nhận gần 500.000 đồng tiền phụ cấp mỗi tháng

>> Từ 01/01/2026 nhận thêm 500.000 đồng ngoài trợ cấp hưu trí xã hội hằng tháng đối với người đang hưởng trợ cấp

>> Mức trợ cấp ngày công lao động 435.000 đồng/ngày được chi trả cho mỗi người thuộc lực lượng Dân quân

>> Người lao động sẽ được nhận ít nhất 10.000.000 đồng và cao nhất 30.000.000 đồng tiền hỗ trợ

>> Chốt toàn bộ CBKCT KHÔNG PHẢI hoàn trả tiền tinh giản biên chế theo Nghị định 154

>> Chính thức KÉO DÀI lịch nghỉ Tết Dương lịch 2026 cho CBCCVC và người lao động

>> Dịp Tết Nguyên đán mỗi năm NLĐ được chi tặng 300.000 đồng tiền mặt

>> Thay đổi lịch nghỉ Tết Dương lịch 2026 người lao động được nghỉ 4 ngày liên tiếp

>> Mức lương cơ bản mới nhất từ 37 - 42 - 48 triệu đồng áp dụng cuối năm 2025 chưa bao gồm phụ cấp, tiền thưởng

>> Chính thức Ban hành 04 bảng lương mới Giáo viên THPT, THCS, TH và GVMN áp dụng từ 01/01/2026 (chưa bao gồm trợ cấp, phụ cấp,...)

>>> Quyết định hỗ trợ 600.000 đồng/người vào ngày nghỉ lễ

>>> Chi tiết Lịch nghỉ Tết Âm lịch 2026 cho Cán bộ công chức viên chức và NLĐ

>>> Người lao động được hỗ trợ 7.000.000 đến 20.000.000 đồng/người

>>> Công văn 9/12/2025: Bộ Nội vụ quyết định giữ nguyên Thôn, Tổ dân phố và nhiệm kỳ Trưởng Thôn, Tổ trưởng Tổ dân phố tại 34 tỉnh thành phố mới

>>> Phiên họp thường kỳ tháng 11/2025: Đề án tiền lương và phụ cấp với cán bộ công chức viên chức sau sáp nhập tỉnh 2025

>>> Công văn 09/12/2025: Bộ Nội vụ chỉ đạo chi trả trợ cấp hàng tháng, phụ cấp ưu đãi đối với người có công với cách mạng còn thiếu của năm 2025

>>> Chính thức từ 01/01/2026 tặng 800.000 đồng - 2.400.000 đồng/người/lần tiền mừng thọ người cao tuổi

Giáo viên được hưởng 9,0 lần mức lương cơ sở (cụ thể là 21.060.000 đồng) khi đạt danh hiệu nào theo Nghị định 152?

Giáo viên được hưởng 9,0 lần mức lương cơ sở (cụ thể là 21.060.000 đồng) khi đạt danh hiệu nào theo Nghị định 152? (Hình từ Internet)

Mẫu tờ trình đề nghị xét tặng danh hiệu Nhà giáo nhân dân, Nhà giáo ưu tú là mẫu nào?

Mẫu tờ trình đề nghị xét tặng danh hiệu Nhà giáo nhân dân, Nhà giáo ưu tú năm 2025 được áp dụng theo Mẫu số 02 Phụ lục 3 ban hành kèm theo Nghị định 35/2024/NĐ-CP quy định về xét tặng danh hiệu "Nhà giáo nhân dân", "Nhà giáo ưu tú". Mẫu tờ trình đề nghị xét tặng danh hiệu Nhà giáo nhân dân, Nhà giáo ưu tú có dạng như sau:

>>> Tải Mẫu tờ trình đề nghị xét tặng danh hiệu Nhà giáo nhân dân, Nhà giáo ưu tú: Tại đây

Chính sách thu hút, trọng dụng giáo viên gồm những gì?

Căn cứ tại Điều 25 Luật Nhà giáo 2025 quy định:

Chính sách thu hút, trọng dụng đối với nhà giáo
1. Đối tượng hưởng chính sách thu hút, trọng dụng bao gồm:
a) Người có trình độ cao, người có tài năng, người có năng khiếu đặc biệt, người có kỹ năng nghề cao;
b) Người đến làm việc tại vùng đồng bào dân tộc thiểu số, miền núi, biên giới, hải đảo và vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn;
c) Nhà giáo làm nhiệm vụ giảng dạy, giáo dục, nghiên cứu khoa học trong một số lĩnh vực trọng yếu, thiết yếu theo nhu cầu phát triển kinh tế - xã hội.
2. Chính sách thu hút, trọng dụng bao gồm ưu tiên trong tuyển dụng, tiếp nhận; tiền lương, phụ cấp; đào tạo, bồi dưỡng; quy hoạch, bổ nhiệm; điều kiện làm việc, trang thiết bị làm việc; phúc lợi và chính sách khác theo quy định của pháp luật.
3. Địa phương, cơ sở giáo dục có chính sách thu hút, trọng dụng đối với nhà giáo phù hợp với điều kiện thực tiễn và nguồn tài chính của địa phương, cơ sở giáo dục.
4. Chính phủ quy định chi tiết Điều này.

Theo đó, chính sách thu hút, trọng dụng bao gồm ưu tiên trong tuyển dụng, tiếp nhận; tiền lương, phụ cấp; đào tạo, bồi dưỡng; quy hoạch, bổ nhiệm; điều kiện làm việc, trang thiết bị làm việc; phúc lợi và chính sách khác theo quy định của pháp luật.

Logo Thư viện Pháp luật
— Chuyên viên pháp lý

Bài viết này có hữu ích không?

  • - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
  • - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
  • - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
  • - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];

Viên chức Xem thêm

Lao Động Tiền Lương
Quyết định 2758: Giáo viên không phải làm việc hành chính, tham gia phong trào ngoài nhiệm vụ, cụ thể ra sao?

Quyết định 2758 quy định như thế nào về việc phân công giáo viên thực hiện công việc hành chính, tham gia các phong trào ngoài nhiệm vụ chuyên môn? Những công việc nào giáo viên không phải thực hiện và trách nhiệm của cơ sở giáo dục trong việc phân công nhiệm vụ được xác định ra sao?

Lao Động Tiền Lương
Công văn 9665: Chỉ giải quyết tinh giản biên chế viên chức lãnh đạo, quản lý và nhân sự hỗ trợ giáo dục khi không còn khả năng bố trí phù hợp, cụ thể ra sao?

Công văn 9665 quy định việc giải quyết tinh giản biên chế đối với viên chức lãnh đạo, quản lý và nhân sự hỗ trợ giáo dục được thực hiện như thế nào? Những trường hợp nào được xem là không còn khả năng bố trí nhân sự phù hợp và cần đáp ứng điều kiện gì để được xem xét tinh giản biên chế?

Bài viết mới nhất

Lao Động Tiền Lương
Thời gian báo trước khi nghỉ việc là bao nhiêu ngày?

Người lao động phải báo trước bao nhiêu ngày khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động? Thời hạn báo trước khi nghỉ việc đối với hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng xác định thời hạn và từng ngành, nghề đặc thù được quy định như thế nào, trường hợp nào người lao động được nghỉ việc không cần báo trước và nếu vi phạm thời hạn báo trước thì phải chịu trách nhiệm gì?

Lao Động Tiền Lương
Tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm thất nghiệp tối đa là bao nhiêu?

Tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm thất nghiệp tối đa hiện nay là bao nhiêu? Mức tiền lương đóng bảo hiểm thất nghiệp được xác định như thế nào, mức trần đóng bảo hiểm thất nghiệp của người lao động làm việc theo chế độ tiền lương do doanh nghiệp quyết định là bao nhiêu và căn cứ vào quy định nào để xác định mức đóng bảo hiểm thất nghiệp hằng tháng?