- Công chức viên chức được hỗ trợ 5.000.000 đồng/tháng theo Nghị định 179 gồm những vị trí việc làm thuộc chức năng quản lý nhà nước của cơ quan nào theo Dự thảo Thông tư?
- Công chức viên chức có thời gian bị tạm đình chỉ công tác thì có được tính hưởng mức hỗ trợ không?
- Kinh phí dùng để chi trả mức hỗ trợ dành cho công chức viên chức được quy định ra sao?
Công chức viên chức được hỗ trợ 5.000.000 đồng/tháng theo Nghị định 179 gồm những vị trí việc làm thuộc chức năng quản lý nhà nước của cơ quan nào theo Dự thảo Thông tư?
Căn cứ theo Điều 1 Dự thảo Thông tư quy định:
Phạm vi điều chỉnh
Thông tư này hướng dẫn xác định vị trí việc làm về chuyển đổi số được hưởng mức hỗ trợ theo quy định tại khoản 1 Điều 2 Nghị định số 179/2025/NĐ-CP ngày 01/7/2025 của Chính phủ quy định về mức hỗ trợ đối với người làm công tác chuyên trách về chuyển đổi số, an toàn thông tin mạng, an ninh mạng (sau đây viết tắt là Nghị định số 179/2025/NĐ-CP) thuộc chức năng quản lý nhà nước của Bộ Khoa học và Công nghệ.
Dẫn chiếu đến khoản 1 Điều 2 Nghị định 179/2025/NĐ-CP quy định:
Đối tượng áp dụng
Người làm công tác chuyên trách về chuyển đổi số, an toàn thông tin mạng, an ninh mạng quy định tại Điều 1 Nghị định này (sau đây gọi chung là người làm công tác chuyên trách về chuyển đổi số), gồm:
1. Cán bộ, công chức, viên chức đảm nhiệm vị trí việc làm chuyên trách về quản lý công nghệ thông tin hoặc công nghệ thông tin (bao gồm: công nghiệp công nghệ thông tin hoặc công nghiệp công nghệ số, công nghệ số, ứng dụng công nghệ thông tin, chuyển đổi số); an toàn thông tin mạng hoặc an toàn thông tin, an ninh mạng; giao dịch điện tử và các vị trí việc làm khác liên quan đến chuyển đổi số do cơ quan có thẩm quyền ban hành.
...
Theo đó, Dự thảo Thông tư hướng dẫn xác định vị trí việc làm về chuyển đổi số được hưởng mức hỗ trợ theo quy định tại khoản 1 Điều 2 Nghị định 179/2025/NĐ-CP.
Bên cạnh đó, căn cứ theo Điều 3 Dự thảo Thông tư quy định:
Vị trí việc làm về chuyển đổi số được hưởng mức hỗ trợ theo quy định tại Nghị định số 179/2025/NĐ-CP áp dụng đối với công chức đảm nhiệm vị trí việc làm chuyên trách
1. Danh mục vị trí việc làm về chuyển đổi số được hưởng mức hỗ trợ theo quy định tại Nghị định số 179/2025/NĐ-CP áp dụng đối với công chức đảm nhiệm vị trí việc làm chuyên trách quy định tại khoản 1 Điều 2 Thông tư này thực hiện theo Phụ lục I ban hành kèm theo Thông tư này.
...
Và căn cứ theo Điều 4 Dự thảo Thông tư quy định:
Vị trí việc làm về chuyển đổi số được hưởng mức hỗ trợ theo quy định tại Nghị định số 179/2025/NĐ-CP áp dụng đối với viên chức đảm nhiệm vị trí việc làm chuyên trách
1. Danh mục vị trí việc làm về chuyển đổi số được hưởng mức hỗ trợ theo quy định tại Nghị định số 179/2025/NĐ-CP áp dụng đối với viên chức đảm nhiệm vị trí việc làm chuyên trách quy định tại khoản 2 Điều 2 Thông tư này thực hiện theo Phụ lục II ban hành kèm theo Thông tư này.
...
Đồng thời, căn cứ theo khoản 1 Điều 3 Nghị định 179/2025/NĐ-CP quy định:
Mức hỗ trợ
1. Đối tượng quy định tại Điều 2 Nghị định này được hưởng mức hỗ trợ 5.000.000 đồng/tháng.
...
Theo đó, danh mục vị trí việc làm về chuyển đổi số được hưởng mức hỗ trợ 5.000.000 đồng/tháng theo quy định tại Nghị định 179/2025/NĐ-CP áp dụng đối với công chức viên chức đảm nhiệm vị trí việc làm chuyên trách quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều 2 Dự thảo Thông tư được thực hiện theo Phụ lục 1 và Phụ lục 2 ban hành kèm theo Dự thảo Thông tư.
Như vậy, nếu Dự thảo Thông tư được thông qua thì những vị trí việc làm về chuyển đổi số của công chức viên chức đảm nhiệm vị trí việc làm chuyên trách thuộc chức năng quản lý nhà nước của Bộ Khoa học và Công nghệ được thực hiện theo Phụ lục 1 và Phụ lục 2 ban hành kèm theo Dự thảo Thông tư sẽ được hưởng mức hỗ trợ 5.000.000 đồng/tháng theo quy định tại Nghị định 179/2025/NĐ-CP.
>> Tải về: Xem chi tiết Dự thảo Thông tư hướng dẫn Nghị định 179/2025/NĐ-CP
>> Tải về: Xem chi tiết Phụ lục 1 Danh mục vị trí việc làm về chuyển đối số áp dụng đối với công chức đảm nhiệm vị trí việc làm chuyên trách
>> Tải về: Xem chi tiết Phụ lục 2 Danh mục vị trí việc làm về chuyển đối số áp dụng đối với viên chức đảm nhiệm vị trí việc làm chuyên trách
Xem thêm:
>> Tải về: Xem chi tiết toàn bộ bảng lương cán bộ công chức viên chức và lực lượng vũ trang 2025
>> Tải về: Xem chi tiết mức lương tối thiểu vùng dự kiến áp dụng năm 2026

Công chức viên chức được hỗ trợ 5.000.000 đồng/tháng theo Nghị định 179 gồm những vị trí việc làm thuộc chức năng quản lý nhà nước của cơ quan nào theo Dự thảo Thông tư? (Hình từ Internet)
Công chức viên chức có thời gian bị tạm đình chỉ công tác thì có được tính hưởng mức hỗ trợ không?
Căn cứ theo Điều 4 Nghị định 179/2025/NĐ-CP quy định:
Thời gian không được tính hưởng mức hỗ trợ
1. Thời gian nghỉ việc không hưởng lương liên tục từ một tháng trở lên.
2. Thời gian nghỉ việc hưởng các chế độ trợ cấp bảo hiểm xã hội theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội.
3. Thời gian bị tạm giữ, tạm giam, tạm đình chỉ công tác hoặc đình chỉ công tác.
4. Thời gian không đảm nhiệm công việc chuyên môn, nghiệp vụ quy định tại Điều 2 Nghị định này liên tục từ một tháng trở lên.
Như vậy, công chức viên chức có thời gian bị tạm đình chỉ công tác sẽ không được tính hưởng mức hỗ trợ tại Điều 2 Nghị định 179/2025/NĐ-CP.
>> Tải về: Xem chi tiết dự thảo quy định chính sách tiền lương, chế độ phụ cấp, chính sách hỗ trợ, thu hút đối với nhà giáo
>> Tải về: Xem chi tiết bảng lương giáo viên dự kiến áp dụng năm 2026
>> Tải về: File excel tính trợ cấp thất nghiệp 2025 và 2026
Kinh phí dùng để chi trả mức hỗ trợ dành cho công chức viên chức được quy định ra sao?
Căn cứ theo khoản 1 Điều 5 Nghị định 179/2025/NĐ-CP quy định về kinh phí thực hiện. Theo đó, kinh phí thực hiện mức hỗ trợ quy định tại Nghị định 179/2025/NĐ-CP thực hiện như sau:
Đối với công chức: Do ngân sách nhà nước bảo đảm theo phân cấp ngân sách hiện hành và các nguồn kinh phí hợp pháp khác.
Còn đối với viên chức trong các đơn vị sự nghiệp công lập sẽ do các nguồn kinh phí sau:
- Đơn vị sự nghiệp công lập tự đảm bảo chi thường xuyên và chi đầu tư: Kinh phí chi trả mức hỗ trợ từ nguồn thu hoạt động sự nghiệp của đơn vị và nguồn thu hợp pháp khác;
- Đơn vị sự nghiệp công lập tự đảm bảo chi thường xuyên: Kinh phí chi trả mức hỗ trợ từ nguồn thu hoạt động sự nghiệp của đơn vị và nguồn thu hợp pháp khác;
- Đối với đơn vị sự nghiệp công tự bảo đảm một phần chi thường xuyên: Kinh phí chi trả mức hỗ trợ từ nguồn thu hoạt động sự nghiệp của đơn vị, nguồn ngân sách nhà nước cấp và nguồn thu hợp pháp khác. Ngân sách nhà nước sẽ bố trí kinh phí trên số lượng người làm công tác chuyên trách chuyển đổi số hưởng lương từ ngân sách nhà nước được cấp có thẩm quyền giao (nếu có);
- Đối với đơn vị sự nghiệp công lập do ngân sách nhà nước đảm bảo chi thường xuyên: Do ngân sách nhà nước cấp.
>> Tải về: Bảng tính chế độ chính sách nghỉ hưu trước tuổi
>> Tải về: Bảng tính tuổi nghỉ hưu hiện nay
>> Tải về: Bảng tính Thuế TNCN từ tiền lương
>> Tải về: File Excel tính lương và Thuế TNCN cho giáo viên theo dự thảo mới
Bài viết này có hữu ích không?
- - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
- - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
- - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
- - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];