nhập khẩu vàng nguyên liệu.
Vàng nguyên liệu nhập khẩu dùng để sản xuất vàng trang sức, mỹ nghệ có được miễn thuế hay không?
Theo Điều 14 Nghị định 24/2012/NĐ-CP quy định như sau:
Xuất khẩu, nhập khẩu vàng nguyên liệu
1. Căn cứ vào mục tiêu chính sách tiền tệ và cung - cầu vàng trong từng thời kỳ, Ngân hàng Nhà nước tổ chức thực hiện việc xuất
Hoạt động xuất khẩu, nhập khẩu văn hóa phẩm không nhằm mục đích kinh doanh
Căn cứ theo khoản 1 Điều 1 Nghị định 22/2022/NĐ-CP quy định về khái niệm hoạt động xuất khẩu, nhập khẩu văn hóa phẩm không nhằm mục đích kinh doanh cụ thể như sau:
Điều 1. Sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 32/2012/NĐ-CP ngày 12 tháng 4 năm 2012 của Chính phủ
kinh doanh dịch vụ cổng thanh toán điện tử như sau:
- Tổ chức không phải là ngân hàng được xin cấp Giấy phép thực hiện một hoặc một số dịch vụ trung gian thanh toán quy định tại Điều 2 Thông tư này trên cơ sở đáp ứng các điều kiện quy định tại khoản 2 Điều 15 Nghị định số 101/2012/NĐ-CP và các quy định của Chính phủ sửa đổi, bổ sung, thay thế các
Cơ quan nào có trách nhiệm theo dõi tình hình thi hành pháp luật trong phạm vi quản lý ở địa phương?
Phạm vi trách nhiệm theo dõi tình hình thi hành pháp luật trong phạm vi quản lý ở địa phương căn cứ theo quy định tại khoản 3 Điều 5 Nghị định 59/2012/NĐ-CP như sau:
Phạm vi trách nhiệm theo dõi tình hình thi hành pháp luật
1. Bộ Tư pháp theo
chứng nhận thực hiện theo phương thức 1 (thử nghiệm mẫu điển hình) quy định trong Phụ lục II của Thông tư số 28/2012/TT-BKHCN và Thông tư số 02/2017/BKHCN.
b) Thử nghiệm phục vụ việc chứng nhận phải được thực hiện bởi tổ chức thử nghiệm được chỉ định theo quy định của Nghị định số 107/2016/NĐ-CP, Nghị định số 154/2018/NĐ-CP hoặc được thừa nhận theo
.
Thân nhân nhà giáo từ trần làm hồ sơ để nhận chế độ trợ cấp thế nào?
Căn cứ theo Điều 5 Nghị định 14/2020/NĐ-CP thì hồ sơ hưởng chế độ trợ cấp đối với nhà giáo đủ điều kiện hưởng trợ cấp, chưa được giải quyết chế độ mà từ trần từ ngày 01 tháng 01 năm 2012 trở về sau, gồm có:
- Tờ khai đề nghị hưởng trợ cấp của thân nhân thực hiện theo Mẫu số 02 ban
, quán bar thì cần đáp ứng điều kiện gì?
Như đã nói thì shisha là một dạng sản phẩm thuốc lá mới nên việc kinh doanh shisha sẽ bị áp dụng các quy định của Luật Phòng chống tác hại của thuốc lá 2012.
Theo đó để kinh doanh Shisha tại địa điểm vũ trường, quán bar thì cần có giấy phép bán lẻ sản phẩm thuốc lá.
Căn cứ khoản 3 Điều 26 Nghị định 67/2013/NĐ-CP
Cá nhân mua bán vàng miếng 9999 có đang vi phạm quy định pháp luật hay không?
Theo khoản 2 Điều 3 Nghị định 24/2012/NĐ-CP có quy định về vàng miếng như sau:
Giải thích từ ngữ
Trong Nghị định này, các từ ngữ dưới đây được hiểu như sau:
1. Vàng trang sức, mỹ nghệ là các sản phẩm vàng có hàm lượng từ 8 Kara (tương đương 33,33%) trở lên, đã qua
Cần bảo đảm điều kiện gì mới được kinh doanh mua bán vàng miếng?
Căn cứ theo Khoản 2 Điều 3 Nghị định 24/2012/NĐ-CP giải thích một số từ ngữ như sau:
2. Vàng miếng là vàng được dập thành miếng, có đóng chữ, số chỉ khối lượng, chất lượng và ký mã hiệu của doanh nghiệp và tổ chức tín dụng được Ngân hàng Nhà nước Việt Nam (sau đây được gọi là
trái phiếu doanh nghiệp để phát triển kinh tế xã hội trong thời gian tới?
Căn cứ vào tiểu mục 2 Mục I Nghị quyết 143/NQ-CP năm 2022 đã đề cập đến những nội dung, nhiệm vụ mà Chính phủ giao cho Bộ Tài chính thực hiện trong thời gian tới như sau:
- Tập trung triển khai thực hiện Nghị định số 65/2012/NĐ-CP ngày 16 tháng 9 năm 2022 sửa đổi, bổ sung một
định tại Nghị định 111/2022/NĐ-CP thuộc trường hợp được áp dụng hoặc có thỏa thuận trong hợp đồng lao động áp dụng xếp lương theo Nghị định 204/2004/NĐ-CP.
+ Người làm việc trong chỉ tiêu biên chế tại các hội được ngân sách nhà nước hỗ trợ kinh phí hoạt động theo quy định tại Nghị định 45/2010/NĐ-CP (sửa đổi, bổ sung tại Nghị định 33/2012/NĐ-CP
lao động lên Hệ thống cơ sở dữ liệu về người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài thì doanh nghiệp sẽ bị xử phạt vi phạm hành chính như thế nào?
Căn cứ Điều 42 Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định vi phạm của doanh nghiệp hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng như sau:
Vi phạm của doanh nghiệp hoạt
/2022/NĐ-CP quy định vi phạm quy định về đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài của tổ chức, cá nhân Việt Nam đầu tư ra nước ngoài như sau:
Vi phạm quy định về đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài của tổ chức, cá nhân Việt Nam đầu tư ra nước ngoài
...
7. Phạt tiền từ 75.000.000 đồng đến 90.000.000 đồng đối với một trong
Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định vi phạm của doanh nghiệp hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng như sau:
Vi phạm của doanh nghiệp hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng (sau đây viết tắt là doanh nghiệp dịch vụ)
...
5. Phạt tiền từ 50.000.000 đồng đến 70
dụng người lao động là người khuyết tật nặng làm thêm giờ mà không được người khuyết tật đồng ý thì bị xử phạt như thế nào? (Hình từ internet)
Sử dụng người lao động là người khuyết tật nặng làm thêm giờ mà không được người khuyết tật đồng ý thì bị xử phạt như thế nào?
Căn cứ theo quy định tại điểm b khoản 1 Điều 31 Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định
tại điểm d khoản 2 Điều 29 Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định như sau:
Vi phạm quy định về lao động chưa thành niên
1. Phạt tiền từ 1.000.000 đồng đến 2.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có hành vi không lập sổ theo dõi riêng hoặc có lập sổ theo dõi riêng nhưng không ghi đầy đủ nội dung theo quy định tại khoản 3 Điều 144 của Bộ luật Lao
định tại khoản 2 Điều 9 Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định như sau:
Vi phạm quy định về giao kết hợp đồng lao động
1. Phạt tiền đối với người sử dụng lao động khi có một trong các hành vi: giao kết hợp đồng lao động không bằng văn bản với người lao động làm công việc có thời hạn từ đủ 01 tháng trở lên; giao kết hợp đồng lao động không bằng văn bản với
xử phạt thế nào?
Mức xử phạt vi phạm hành chính đối với doanh nghiệp thuê lại lao động chuyển người lao động thuê lại cho doanh nghiệp khác được quy định tại điểm đ khoản 2 Điều 13 Nghị định 12/2022/NĐ-CP như sau:
Vi phạm quy định về cho thuê lại lao động
...
2. Phạt tiền từ 40.000.000 đồng đến 50.000.000 đồng đối với bên thuê lại lao động có
sự đồng ý của người đại diện của người đó thì doanh nghiệp bị xử phạt thế nào?
Mức xử phạt vi phạm hành chính đối với doanh nghiệp giao kết hợp đồng lao động với người lao động 17 tuổi mà không có sự đồng ý của người đại diện của người đó được quy định tại điểm c khoản 2 Điều 9 Nghị định 12/2022/NĐ-CP như sau:
Vi phạm quy định về giao kết hợp đồng
người lao động thử việc với thời gian tối đa là 180 ngày.
Yêu cầu người lao động thử việc quá thời hạn thì người sử dụng lao động bị phạt bao nhiêu tiền?
Mức xử phạt vi phạm hành chính đối với người sử dụng lao động yêu cầu người lao động thử việc quá thời hạn được quy định tại điểm b khoản 2, điểm a khoản 3 Điều 10 Nghị định 12/2022/NĐ-CP như sau