nhiều người lao động trong trường hợp thay đổi cơ cấu tổ chức.
Ngoài ra, trong trường hợp có chỗ làm việc mới thì ưu tiên đào tạo lại người lao động để tiếp tục sử dụng.
Phương án sử dụng lao động có bắt buộc phải có danh sách người lao động nghỉ hưu hay không?
Phương án sử dụng lao động có bắt buộc phải có danh sách người lao động nghỉ hưu hay
Bạn ơi cho mình hỏi nếu nhân viên kế toán đang bị nghi ngờ sai phạm, biển thủ công quỹ mà xin nghỉ việc thì công ty có quyền không duyệt cho đến khi giải trình/ xử lý xong không? Hay đến hết 30 ngày nhân viên vẫn được nghỉ việc theo quy định của pháp luật? Câu hỏi của anh N.M.T (Long An).
Xin cho hỏi: Hồ sơ đề nghị xét tặng Kỷ niệm chương Vì sự nghiệp Tòa án đối với cá nhân đang công tác tại Học viện Tòa án? Quy trình xét tặng Kỷ niệm chương Vì sự nghiệp Tòa án được quy định ra sao? Cơ quan nào chịu trách nhiệm tổ chức trao tặng Kỷ niệm chương Vì sự nghiệp Tòa án đối với cá nhân đang công tác tại Học viện Tòa án? - Câu hỏi của anh
trước so với thời điểm kết thúc lộ trình giải quyết cán bộ, công chức, viên chức dôi dư theo quyết định của cấp có thẩm quyền thì được hưởng mức trợ cấp bằng 1/4 tháng tiền lương hiện hưởng;
Riêng đối tượng có thời điểm nghỉ hưu trước thời điểm kết thúc lộ trình sắp xếp thì số tháng được hưởng trợ cấp được tính bằng số tháng nghỉ trước so với thời
Công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên khi đề nghị cấp Giấy chứng nhận đủ điều kiện kinh doanh dịch vụ thẩm định giá phải đáp ứng các điều kiện gì? Hồ sơ, thủ tục đề nghị cấp Giấy chứng nhận được quy định ra sao? Câu hỏi của anh Hải (Hải Phòng).
Công ty nào mà Thủ tướng Chính phủ sẽ bổ nhiệm Chủ tịch Hội đồng thành viên, Chủ tịch công ty, Tổng giám đốc?
Tại Điều 5 Nghị định 159/2020/NĐ-CP có quy định như sau:
"Điều 5. Thẩm quyền của Thủ tướng Chính phủ
1. Quyết định bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, điều động, luân chuyển, chấp thuận từ chức, miễn nhiệm, khen thưởng, kỷ luật, nghỉ hưu đối với
lãnh đạo, quản lý theo quy định tại khoản 5 Điều này thì cấp có thẩm quyền bổ nhiệm phải có văn bản thông báo để cơ quan, tổ chức và công chức biết.
- Công chức lãnh đạo, quản lý khi hết thời hạn bổ nhiệm, tính đến tháng đủ tuổi nghỉ hưu còn dưới 05 năm công tác mà được bổ nhiệm lại thì thời hạn bổ nhiệm được tính đến thời điểm đủ tuổi nghỉ hưu theo
kể từ khi có quyết định sắp xếp của cấp có thẩm quyền đến trước thời điểm kết thúc nhiệm kỳ: Cứ mỗi tháng nghỉ trước so với thời điểm kết thúc nhiệm kỳ thì được hưởng trợ cấp bằng 1/4 tháng tiền lương hiện hưởng;
- Nếu có thời điểm nghỉ hưu trước thời điểm kết thúc nhiệm kỳ: Số tháng được hưởng trợ cấp được tính bằng số tháng nghỉ trước so với thời
quy trình bổ nhiệm lại hoặc kéo dài thời gian giữ chức vụ quản lý theo quy định tại khoản 5 Điều này thì cơ quan, đơn vị có thẩm quyền bổ nhiệm phải có văn bản thông báo để đơn vị và viên chức biết.
- Viên chức quản lý khi hết thời hạn bổ nhiệm, tính đến tháng đủ tuổi nghỉ hưu còn dưới 05 năm công tác mà được bổ nhiệm lại thì thời hạn bổ nhiệm được
Luật Viên chức được sửa đổi, bổ sung tại khoản 8 Điều 2 Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Cán bộ, công chức và Luật Viên chức.
Theo đó, quy định tại khoản 2 Điều 49 Nghị định 115/2020/NĐ-CP thì viên chức quản lý khi hết thời hạn bổ nhiệm, tính đến tháng đủ tuổi nghỉ hưu còn dưới 05 năm công tác mà được bổ nhiệm lại thì thời hạn bổ nhiệm được
cơ quan, đơn vị có thẩm quyền bổ nhiệm phải có văn bản thông báo để đơn vị và viên chức biết.
2. Viên chức quản lý khi hết thời hạn bổ nhiệm, tính đến tháng đủ tuổi nghỉ hưu còn dưới 05 năm công tác mà được bổ nhiệm lại thì thời hạn bổ nhiệm được tính đến thời điểm đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định.
Trường hợp tính đến tháng đủ tuổi nghỉ hưu còn dưới
Anh chị cho em hỏi khi công ty em đang làm việc sáp nhập với công ty khác thì nghĩa vụ thực hiện hợp đồng lao động như nào? Có phải thông báo cho người lao động hay không và nếu nghỉ có phải báo trước 30 ngày hay 45 ngày theo quy định không ạ?
Em làm tại công ty S. được gần 07 năm. Dự định tháng 10 này nghỉ việc nhưng công ty vẫn muốn giữ người chưa quyết định cho nghỉ. Nếu em nghỉ ngang thì có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp không? Và hồ sơ nhận bảo hiểm thất nghiệp bao gồm những gì? Em cảm ơn!
tổ chức, cá nhân nước ngoài tại Việt Nam
(3) Thông tư 09/2023/TT-BYT sửa đổi Thông tư 14/2013/TT-BYT hướng dẫn khám sức khỏe do Bộ trưởng Bộ Y tế ban hành
(4) Nghị định 83/2022/NĐ-CP quy định về nghỉ hưu ở tuổi cao hơn đối với cán bộ, công chức giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý
(5) Nghị định 12/2022/NĐ-CP về xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực
Chánh án Tòa án nhân dân tối cao trình Chủ tịch nước miễn nhiệm Thẩm phán sơ cấp theo đề nghị của ai? Hồ sơ trình Chủ tịch nước có những gì? Trình tự, thủ tục phiên họp xem xét để đề nghị miễn nhiệm Thẩm phán sơ cấp như thế nào? Câu hỏi của chị Hồng Ngọc tại Tp. Huế.
trước khi ký hợp đồng lao động.
Người làm nghề, công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm; làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm được về hưu sớm không?
Tại Điều 169 Bộ luật Lao động 2019 có quy định:
Tuổi nghỉ hưu
...
3. Người lao động bị suy giảm khả năng lao động; làm nghề, công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm; làm
Cho tôi hỏi Chủ tịch Hội đồng thành viên Tập đoàn Dầu khí Việt Nam do ai có thẩm quyền quyết định bổ nhiệm? Hội đồng thành viên Tập đoàn Dầu khí Việt Nam làm việc theo chế độ gì? Ai có quyền thay mặt Hội đồng thành viên Tập đoàn Dầu khí Việt Nam ký các nghị quyết của Hội đồng thành viên? Câu hỏi của Nhật Anh đến từ Nha Trang.
Giáo viên công tác ở xã vùng 3 luôn hoàn thành nhiệm vụ từ năm 2006, đến nay chuyển ra công tác vùng thuận lợi thì có nhận được trợ cấp một lần khi chuyển vùng không?
Theo khoản 1 Điều 8 Nghị định 76/2019/NĐ-CP quy định về trợ cấp một lần khi chuyển công tác ra khỏi vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn hoặc khi nghỉ hưu như sau
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Mẫu tờ khai yêu cầu xóa tên người đại diện sở hữu công nghiệp mới nhất tại Nghị định 65/2023/NĐ-CP? Tải mẫu tờ khai tại đâu?
10:00 | 23/09/2023
.png)
