làm việc được hưởng lương
1. Nghỉ giữa giờ quy định khoản 2 Điều 64 Nghị định này.
2. Nghỉ giải lao theo tính chất của công việc.
3. Nghỉ cần thiết trong quá trình lao động đã được tính trong định mức lao động cho nhu cầu sinh lý tự nhiên của con người.
4. Thời giờ nghỉ đối với lao động nữ khi mang thai hoặc nuôi con dưới 12 tháng tuổi, trong
Cho tôi hỏi, Đại biểu Quốc hội chuyển công tác đến tỉnh thành khác thì có bị bãi nhiệm hay không? Đại biểu Quốc hội bị kết tội bằng bán án thì đương nhiên mất quyền đại biểu Quốc hội đúng hay không? Bộ trưởng Bộ Công an có thẩm quyền đề nghị khám xét nơi ở của đại biểu Quốc hội hay không? Xin cảm ơn. Câu hỏi của anh Y (Yên Bái).
người được giám định có khám, điều trị tại cơ sở y tế.
+ Quyết định trưng cầu/yêu cầu giám định, kết luận giám định trước đó đối với trường hợp giám định bổ sung, giám định lại.
+ Biên bản ghi lời khai của bị hại, nghi can, nhân chứng (nếu có).
+ Biên bản niêm phong thu mẫu vật (nếu có).
+ Các tài liệu khác liên quan đến nội dung cần giám định
thái tồn tại. Đồng thời, thể hiện sự tuần hoàn vô tận của tự nhiên, vụ trụ.
Câu 4:
Gợi ý:
- Luôn sống lạc quan, tích cực;
- Sống hết mình cho hiện tại;
- Chấp nhận và vượt qua những thử thách trong cuộc sống thì hạnh phúc và bình thản sẽ đến...
II. LÀM VĂN
Câu 1:
Phương pháp:
- Phân tích (Phân tích để để xác định thể loại, yêu cầu, phạm vi
Tôi có câu hỏi là hộ gia đình có phải đóng phí bảo vệ môi trường đối với nước thải sinh hoạt không? Số phí bảo vệ môi trường được tính theo công thức nào? Mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh Đ.N đến từ Bình Dương.
.1. Tràn dịch màng phổi
Trẻ bị viêm phổi có thể dẫn đến tràn dịch màng phổi hoặc viêm mủ màng phổi.
a) Chẩn đoán
Trẻ vẫn sốt dai dẳng mặc dù đã dùng kháng sinh phù hợp; khám phát hiện hội chứng 3 giảm bên tràn dịch (giảm thông khí, gỗ đục, rung thanh giảm) hoặc tiếng cọ màng phổi; X-quang phổi có hình ảnh tràn dịch; chọc hút màng phổi có dịch.
b) Điều
khẩu trang, rửa, sát khuẩn tay trước và sau khi chăm sóc.
- Khử khuẩn bề mặt, giường bệnh, buồng bệnh bằng Cloramin B 2%. Lưu ý khử khuẩn các ghế ngồi của bệnh nhân và thân nhân tại khu khám bệnh.
- Xử lý chất thải, quần áo, khăn trải giường của bệnh nhân và dụng cụ chăm sóc sử dụng lại theo quy trình phòng bệnh lây qua đường tiêu hoá.
(3) Phòng
Em đang thắc mắc là do em sẩy thai 13 tuần nên em vừa được công ty cho nghỉ theo chế độ của BHXH. Vậy sau này quay lại làm việc thì em xin thêm để nghỉ dưỡng sức được không? Công ty hay cơ quan BHXH hay bác sĩ sẽ có quyền quyết định số ngày nghỉ dưỡng sức cho em? Vì bác sĩ có cho giấy nghỉ hưởng BHXH, em có thể nghỉ theo chỉ định của bác sĩ được
khoản 5 Điều 1 Thông tư 06/2021/TT-BLĐTBXH có hướng dẫn điều kiện hưởng trợ cấp một lần khi sinh con như sau:
Điều kiện hưởng chế độ thai sản
...
2. Điều kiện hưởng trợ cấp một lần khi sinh con được hướng dẫn cụ thể như sau:
a) Đối với trường hợp chỉ có cha tham gia bảo hiểm xã hội thì cha phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 06 tháng trở lên trong thời
Cho tôi hỏi lao động nữ có được hưởng chế độ thai sản và trợ cấp thất nghiệp cùng lúc không? Tôi đang mang thai đến tháng thứ 8, tháng sau tôi sinh và tôi muốn nghỉ việc luôn, tôi có thể hưởng chế độ thai sản và trợ cấp thất nghiệp cùng lúc được không? Tôi sinh con thì có được nhờ chồng tôi đi nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp hay không? Hàng
Người lao động đang nuôi con nhỏ dưới 12 tháng tuổi nhưng bị vi phạm quy định công ty thì công ty có được sa thải người lao động này không? Được áp dụng hình thức xử lý kỷ luật sa thải trong trường hợp người lao động vi phạm quy định công ty không?
Người sử dụng lao động có được xử lý kỷ luật sa thải đối với người lao động có hành vi sử dụng ma túy tại nơi làm việc không? Câu hỏi của bạn Đông ở Hưng Yên.
Có được xử lý kỷ luật sa thải đối với người lao động có hành vi gây thiệt hại nghiêm trọng về tài sản của người sử dụng lao động không? Câu hỏi của bạn Bình ở Nghệ An.
Xin chào Thư Viện Pháp Luật, Công ty tôi muốn chấm dứt hợp đồng lao động với người lao động cụ thể là sa thải người lao động. Các hình thức đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động là gì? Quy định ra sao? Có hình thức giảm nhẹ nào không?
Tôi làm việc chính thức tại công ty từ ngày 5/12/2020. Ngày 2/4/2022, do mâu thuẫn trong công việc nên tôi đã bỏ việc không phép hơn 05 ngày và nhận được kết quả sa thải của công ty. Ngày 13/5/2022, tôi đến Công ty nhận hồ sơ và sổ BHXH. Xin hỏi, Công ty sa thải tôi như vậy có đúng quy định không? Tôi có được hưởng trợ cấp thất nghiệp không?
Xin tư vấn giúp tôi trường hợp sau: tôi tham gia bảo hiểm xã hội đã được 2 năm. Do hiếm muộn nên vợ chồng tôi có nhận một bé gái 2 tháng tuổi làm con nuôi thì có được hưởng chế độ thai sản không? Xin cám ơn.
Cho tôi hỏi về ưu đãi đầu tư theo quy định hiện hành. Cụ thể, tôi muốn xây dựng nhà máy sản xuất gạch từ rác thải nhựa, tôi muốn biết tôi có được hỗ trợ ưu đãi, hỗ trợ về đầu tư không? Thủ tục, hình thức ưu đãi ra sao? Mong được hỗ trợ. Xin cảm ơn.
trạng thái tinh thần bị kích động mạnh hay không thì cần hiểu rõ khái niệm "trạng thái tinh thần bị kích động mạnh" là gì và như thế nào là "hành vi trái pháp luật nghiêm trọng của nạn nhân". Hiện nay, không có văn bản nào hướng dẫn về khái niệm này tại Bộ luật Hình sự 2015 (sửa đổi 2017), tuy nhiên có thể kham thảo tinh thần của Nghị quyết 04
Phụ nữ mang thai có trách nhiệm tiếp cận dịch vụ y tế để được tư vấn sàng lọc, phòng ngừa các bệnh tật bẩm sinh cho trẻ em đúng không? Cản trở phụ nữ mang thai tiếp cận dịch vụ y tế để được tư vấn sàng lọc, phòng ngừa các bệnh tật bẩm sinh cho trẻ em bị phạt bao nhiêu tiền?
Theo em biết thì hàng năm công chứng viên phải tham gia đào tạo công chứng hàng năm. Vậy khóa đào tạo đó có bắt buộc phải tham gia phải không? Vì có những công chứng viên nữ đang mang thai hoặc nuôi con nhỏ chẳng hạn. Mong được hỗ trợ ạ.