Hội đồng tư vấn giải quyết kiến nghị có quyền quyết định tạm dừng việc ký kết, thực hiện hợp đồng giữa nhà thầu và nhà đầu tư không? Hội đồng tư vấn giải quyết kiến nghị trong hoạt động đấu thấu làm việc theo nguyên tắc nào?
Điểm khác biệt cơ bản giữa Hợp đồng theo đơn giá cố định và Hợp đồng theo đơn giá điều chỉnh là gì? Có thể ký Hợp đồng theo đơn giá cố định song song với Hợp đồng theo đơn giá điều chỉnh không? Câu hỏi của chị A (Gia Lai).
Chuyển giao quyền và ký phát vận đơn trong hợp đồng vận chuyển theo chuyến bằng đường biển như thế nào? Thời hạn dôi nhật trong hợp đồng vận chuyển theo chuyến bằng đường biển được quy định như thế nào? Câu hỏi đến từ anh L.H ở Bình Dương.
Hợp đồng cho vay lại vốn vay ODA là gì? Thời điểm ký hợp đồng cho vay lại vốn vay ODA là khi nào? Bên vay lại vốn vay ODA không trả nợ đầy đủ, đúng hạn trong hợp đồng cho vay lại thì phải chịu chế tài gì?
Khi nào thì hợp đồng lao động vô hiệu toàn bộ? Hợp đồng lao động bị tuyên bố vô hiệu toàn bộ thì người lao động và người sử dụng lao động có được ký lại hợp đồng mới không? Câu hỏi của anh D từ Sóc Trăng.
Cho tôi hỏi hợp đồng hợp tác của các tổ hợp tác phải có những nội dung gì vậy? Nhờ cung cấp giúp tôi Mẫu hợp đồng hợp tác mới nhất hiện nay là mẫu nào? Và cho tôi hỏi hợp đồng hợp tác có bắt buộc phải có chữ ký của tất cả thành viên tổ hợp tác không? - Anh Trần Đức (An Giang).
Tôi có câu hỏi là hợp đồng xuất khẩu gạo tập trung là gì? Hai thương nhân được chỉ định làm đầu mối tại một thị trường có hợp đồng này thì thực hiện cơ chế nào? Mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh Đ.L đến từ Long An.
Cho tôi hỏi là công ty xi măng, khoáng sản có phải cung cấp thông tin về tình hình tai nạn lao động của công ty cho người lao động trước khi ký hợp đồng lao động hay không? Câu hỏi của anh T đến từ Yên Bái.
Đi làm mà không cần ký hợp đồng lao động có được không? Người đi làm không có hợp đồng lao động thì có đóng thuế TNCN? Bởi vì tôi có trường hợp bạn kia làm nhân viên nhập liệu part-time và bạn đó không có kí hợp đồng lao động nhưng vẫn bị trừ thuế TNCN. Mong được tư vấn!
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau khi nào có kết quả kỳ họp bất thường Quốc hội? Ai là người cung cấp thông tin chính thức về sự kiện diễn ra tại kỳ họp bất thường Quốc hội? Câu hỏi của anh A.L.Q đến từ Hà Nội.
Hợp đồng tín dụng được xác lập giữa Công ty TNHH 2 thành viên trở lên với tổ chức tín dụng, hợp đồng này do giám đốc (người đại diện theo pháp luật) ký kết, nhưng chưa được Hội đồng thành viên của công ty thông qua. Cho tôi hỏi nếu có tranh chấp xảy ra thì bên vay được xác định là Công ty hay cá nhân người đại diện? Công ty sẽ tham gia tố tụng với
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề ký kết điều ước quốc tế. Cho tôi hỏi danh nghĩa ký kết điều ước quốc tế được xác định thế nào? Việc giám sát hoạt động ký kết và thực hiện điều ước quốc tế được quy định như thế nào? Câu hỏi của chị Thanh Nhiên ở Đồng Nai.
Em ơi Công ty bên chị đang có nhu cầu tuyển dụng lái xe ô tô giao hàng và muốn yêu cầu lái xe đặt cọc 1 khoản phí trách nhiệm vì tính chất hàng hóa có giá trị cao. Em tư vấn giúp chị khoản này nên đưa ra trong hợp đồng lao động hay sẽ phải làm 1 bản thỏa thuận đặt cọc riêng để hợp thức? Câu hỏi của chị L từ Hà Nội.
Cho tôi hỏi cơ sở phối hợp đào tạo ngành Giáo dục Mầm non trình độ cao đẳng cần đáp ứng những yêu cầu tối thiểu nào? Cơ sở phối hợp đào tạo ngành Giáo dục Mầm non trình độ cao đẳng phải chuyển sinh viên về cơ sở chủ trì liên kết để tiếp tục đào tạo trong trường hợp nào? Câu hỏi của anh N.Q.T từ Đồng Tháp.
Tôi ký hợp đồng lao động 12 tháng. Trong điều khoản công ty có nêu khi chấm dứt hợp đồng lao động phải báo trước 45 ngày. Theo tôi được biết phải báo trước 30 ngày đúng không? Vậy cho tôi hỏi, công ty có thể đặt ra quy định thời hạn báo trước khi NLĐ chấm dứt HĐLĐ dài hơn thời hạn báo trước được quy định của Bộ luật Lao động hay không? Những rủi
Bên anh từng có công trình, có khi thuê cả mấy ngàn công nhân. Thực chất tầm 30% là công nhân lao động tự do, họ không muốn đóng bảo hiểm xã hội thì đối với những trường hợp đó mình nên ký loại hợp đồng nào cho phù hợp em, cộng tác viên được không em? Đây là câu hỏi anh Minh Toàn đến từ Vĩnh Long.
Người sử dụng lao động có được phép ủy quyền xử lý kỷ luật lao động không? (không phải là ủy quyền giao kết HĐLĐ). Trường hợp có thể ủy quyền thì: 1/ Nên áp dụng ủy quyền thường xuyên hay ủy quyền theo vụ việc (từng lần)? 2/ Người được ủy quyền xử lý kỷ luật có thể thực hiện hết các công việc: Triệu tập, chủ trì cuộc họp và kết luận hình thức kỷ