Giải thể cơ sở cai nghiện ma túy công lập trong trường hợp nào? Nguyên tắc giải thể ra sao?
Theo quy định tại Điều 4 Thông tư 29/2022/TT-BLĐTBXH về giải thể cơ sở cai nghiện ma túy công lập như sau:
Giải thể cơ sở cai nghiện ma túy công lập
1. Việc giải thể cơ sở cai nghiện ma túy công lập được thực hiện khi có một trong các điều kiện quy
;
+ Nội bộ đoàn kết, tích cực thực hành tiết kiệm, chống lãng phí, phòng, chống tham nhũng và các tệ nạn xã hội.
(2) Điều kiện được tặng Cờ thi đua cấp Bộ đối với các lĩnh vực: theo quy định tại Khoản 2, Khoản 3 Điều 15 Thông tư số 08/2019/TT-BLĐTBXH ngày 08/3/2019 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.
...
Như vậy, theo quy định, các đơn vị muốn
như thế nào?
Căn cứ tại khoản điểm b khoản 1 Điều 12 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH quy định về mức hưởng chế độ thai sản cho nam giới như sau:
Mức hưởng chế độ thai sản
Mức hưởng chế độ thai sản được thực hiện theo quy định tại khoản 1 Điều 39 của Luật bảo hiểm xã hội và được hướng dẫn cụ thể như sau:
a) Mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm
tháng từ tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương này sang tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương khác.
- Căn cứ pháp lý của thủ tục hành chính:
+ Nghị định số 06/2011/NĐ-CP ngày 14 tháng 01 năm 2011 của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật người cao tuổi;
+ Thông tư số 17/2011/TT-BLĐTBXH ngày 19 tháng 5 năm 2011 của Bộ
hưởng trợ cấp xã hội hằng tháng và hỗ trợ chi phí mai táng đối với người cao tuổi.
- Lệ phí: Không
- Tên mẫu đơn, mẫu tờ khai: Không có
- Căn cứ pháp lý của thủ tục hành chính:
+ Nghị định số 06/2011/NĐ-CP ngày 14 tháng 01 năm 2011 của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật người cao tuổi;
+ Thông tư số 17/2011/TT-BLĐTBXH
chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật người cao tuổi;
+ Thông tư số 17/2011/TT-BLĐTBXH ngày 19 tháng 5 năm 2011 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội quy định hồ sơ, thủ tục thực hiện trợ cấp xã hội hằng tháng, hỗ trợ chi phí mai táng và tiếp nhận người cao tuổi vào cơ sở bảo trợ xã hội.
...
Như vậy, theo quy định, người cao tuổi
khuyết tật đặc biệt nặng
...
- Kết quả thực hiện thủ tục hành chính:
Quyết định hỗ trợ kinh phí chăm sóc đối với người khuyết tật.
- Lệ phí: không
- Tên mẫu đơn, mẫu tờ khai:
+ Tờ khai thông tin của người khuyết tật (Mẫu số 01 ban hành kèm theo Thông tư số 26/2012/TT-BLĐTBXH ngày 12 tháng 11 năm 2012 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội
Người lao động làm công việc nặng nhọc chuyển qua công việc bình thường thì thời gian nghỉ hưởng chế độ ốm đau có được giữ nguyên không?
Căn cứ khoản 2 Điều 4 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH quy định về thời gian hưởng chế độ ốm đau như sau:
Thời gian hưởng chế độ ốm đau
...
2. Việc xác định người lao động làm nghề hoặc công việc nặng nhọc, độc
nghiệm về vấn đề liên quan đến người khuyết tật.
Hợp tác quốc tế về người khuyết tật bao gồm những nội dung gì? (Hình từ Internet)
Việc xác định dạng khuyết tật và mức độ khuyết tật đối với trẻ em dưới 6 tuổi có cần phỏng vấn người đại diện hợp pháp của trẻ em không?
Căn cứ khoản 2 Điều 3 Thông tư 01/2019/TT-BLĐTBXH quy định phương pháp xác định
hội? (Hình từ Internet)
Mức hưởng chế độ thai sản của người cha trong trường hợp người mẹ chết sau khi sinh được tính như thế nào?
Căn cứ Điều 10 Thông tư 59/2015/TT-BLDTBXH quy định về mức hưởng chế độ thai sản đối với người cha có tham gia bảo hiểm xã hội như sau:
Thời gian hưởng chế độ thai sản
...
2. Trường hợp mẹ chết sau khi sinh con thì
này và danh sách của các đối tượng quy định tại điểm 1 khoản 3 Điều 12 của Luật này do Bộ Quốc phòng và Bộ Công an lập.
…
Ngoài ra tại khoản 2 Điều 5 Thông tư 30/2019/TT-BLĐTBXH như sau:
Giấy tờ làm căn cứ xác định đối tượng tham gia bảo hiểm y tế
1. Người có công với cách mạng.
Căn cứ vào Quyết định công nhận của cơ quan có thẩm quyền hoặc
khoản 2 Điều 4 Thông tư 10/2020/TT-BLĐTBXH quy đinh về bảo vệ bí mật kinh doanh, bí mật công nghệ như sau:
"Điều 4. Bảo vệ bí mật kinh doanh, bí mật công nghệ
1. Khi người lao động làm việc có liên quan trực tiếp đến bí mật kinh doanh, bí mật công nghệ theo quy định của pháp luật thì người sử dụng lao động có quyền thỏa thuận với người lao động về
Người lao động tham gia nghĩa vụ quân sự thì có được bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp không?
Căn cứ vào khoản 2 Điều 9 Thông tư 28/2015/TT-BLĐTBXH quy định về những trường hợp người lao động được bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp như sau:
- Bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp khi người lao động không đến nhận quyết
Hướng dẫn cách tính thời gian nghỉ việc hưởng chế độ ốm đau cho người lao động?
Căn cứ vào Điều 4 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH quy định như sau:
Thời gian hưởng chế độ ốm đau
1. Thời gian tối đa hưởng chế độ ốm đau trong một năm quy định tại khoản 1 Điều 26 của Luật bảo hiểm xã hội được tính theo ngày làm việc không kể ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết
trường hợp tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện.
Ngoài ra tại Điều 2 Thông tư 01/2016/TT-BLĐTBXH quy định rõ về đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện như sau:
"Điều 2. Đối tượng áp dụng
1. Người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện quy định tại Khoản 1 Điều 2 Nghị định số 134/2015/NĐ-CP là công dân Việt Nam từ đủ 15 tuổi trở lên và không thuộc đối
là bản chính hoặc bản sao có chứng thực hoặc bản sao kèm theo bản chính để đối chiếu của hợp đồng đó.”
3. Sổ bảo hiểm xã hội.”
Căn cứ quy định trên thì để được nhận trợ cấp thất nghiệp bạn cần chuẩn bị hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp bao gồm các giấy tờ sau:
- Đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp theo mẫu số 03 của Thông tư 28/2015/TT-BLĐTBXH
nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp gồm đơn đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp theo mẫu số 03 của Thông tư 28/2015/TT-BLĐTBXH; bản chính hoặc bản sao có chứng thực giấy tờ xác nhận về việc chấm dứt hợp đồng lao động tại công ty và sổ bảo hiểm xã hội.
Trường hợp không được hưởng trợ cấp thất nghiệp thì thời gian đóng bảo hiểm sẽ ra sao?
Căn cứ theo quy
bắt đầu rà soát theo quy định tại điểm b khoản 1 Điều 3 Quyết định này. Trường hợp không đủ điều kiện theo quy định, Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp xã trả lời bằng văn bản và nêu rõ lý do."
Ngoài ra tại Điều 5 Thông tư 17/2016/TT-BLĐTBXH quy định về quy trình rà soát hộ nghèo, hộ cận nghèo thường xuyên như sau:
"Điều 5. Quy trình rà soát hộ nghèo, hộ
nghỉ thai sản trong thời gian này. Đối với người lao động không nghỉ thai sản theo quy định Điều 11 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH hướng dẫn như sau:
"Điều 11. Thời gian hưởng chế độ khi nhận nuôi con nuôi
Người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi thì được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản theo quy định tại Điều 36 của Luật bảo hiểm xã hội
,45 ngày lương tối thiểu vùng;
c) Nếu thời gian chữa cháy từ 04 giờ trở lên hoặc chữa cháy nhiều ngày thì cứ 04 giờ được bồi dưỡng một khoản tiền bằng 0,6 ngày lương tối thiểu vùng. Nếu tham gia chữa cháy vào ban đêm từ 22 giờ đến 6 giờ sáng thì được tính gấp 2 lần theo cách tính trên;
..."
Ngoài ra, tại Điều 5 Thông tư 04/2021/TT-BLĐTBXH quy định về