Tiến hành họp Đại hội đồng cổ đông cần phải đủ bao nhiêu số cổ đông dự họp đại diện?
Căn cứ theo quy định tại khoản 1 Điều 145 Luật Doanh nghiệp 2020 như sau:
Điều kiện tiến hành họp Đại hội đồng cổ đông
1. Cuộc họp Đại hội đồng cổ đông được tiến hành khi có số cổ đông dự họp đại diện trên 50% tổng số phiếu biểu quyết; tỷ lệ cụ thể do Điều lệ
thông tin về cầu lao động diễn ra như thế nào?
Theo quy định tại Điều 4 Nghị định 145/2020/NĐ-CP thì quy trình thu thập thông tin sử dụng lao động của người sử dụng lao động như sau:
"Điều 4. Báo cáo sử dụng lao động
Việc khai trình sử dụng lao động, định kỳ báo cáo tình hình thay đổi về lao động tại khoản 2 Điều 12 của Bộ luật Lao động được quy
triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở.
- Chi bồi dưỡng làm ngoài giờ đối với cán bộ công đoàn chuyên trách trực tiếp thực hiện nhiệm vụ phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở (áp dụng Điều 55 Nghị định 145/2020/NĐ-CP ngày 14/12/2020 của Chính phủ).
- Cán bộ công đoàn chuyên trách trực tiếp thực hiện nhiệm vụ phát triển đoàn viên, thành
.200
4.2
Thực hiện xét nghiệm và trả kết quả
48.000
4.3
Tổng mức thanh toán chi phí dịch vụ xét nghiệm bao gồm cả sinh phẩm xét nghiệm phản ứng
4.3.1
Trường hợp gộp 6 mẫu
145.300
4.3.2
Trường hợp gộp 7 mẫu
138.500
4.3.3
Trường hợp gộp 8 mẫu
133.300
4.3.4
Trường hợp gộp
-TTg?
Về đối tượng được hưởng chính sách hỗ trợ tiền thuê nhà
Căn cứ theo quy định tại khoản 3 Điều 8 Nghị định 145/2020/NĐ-CP hướng dẫn Bộ luật Lao động về điều kiện lao động và quan hệ lao động quy định về đối tượng được hỗ trợ chính sách cụ thể là:
Điều 8. Trợ cấp thôi việc, trợ cấp mất việc làm
...
3. Thời gian làm việc để tính trợ cấp thôi việc
này.
6. Khi nghỉ hằng năm, nếu người lao động đi bằng các phương tiện đường bộ, đường sắt, đường thủy mà số ngày đi đường cả đi và về trên 02 ngày thì từ ngày thứ 03 trở đi được tính thêm thời gian đi đường ngoài ngày nghỉ hằng năm và chỉ được tính cho 01 lần nghỉ trong năm.
7. Chính phủ quy định chi tiết điều này.
Tại Điều 65 Nghị định 145
1 Điều 145 và khoản 1 Điều 162 của Bộ luật này.
Do đó, theo quy định nêu trên thì hợp đồng lao động phải được giao kết bằng văn bản, trừ trường hợp đối với công việc tạm thời có thời hạn dưới 01 tháng thì các bên có thể giao kết hợp đồng lao động bằng lời nói.
Với trường hợp của bạn, nếu công ty tuyển người lao động vào làm việc, không ký hợp
hạt:
+ Độ ẩm của thóc bảo quản tại miền Bắc, miền Trung không lớn hơn 14,0 %;
+ Độ ẩm của thóc bảo quản tại miền Nam không lớn hơn 14,5 %.
(Tại thời điểm chuyển sang mùa đông, nhiệt độ hạ thấp thì độ ẩm của thóc tăng thêm 0,5%).
- Nhiệt độ của khối hạt không lớn hơn 32 °C (đối với lô thóc mới nhập kho bảo quản từ tháng thứ nhất đến hết tháng thứ
340.200
145.800
486.000
12 tháng
680.400
291.600
972.000
(2) Mức đóng BHYT với người đi làm
Theo khoản 1 Điều 7 Nghị định 146/2018/NĐ-CP và khoản 1 Điều 18 Quy trình kèm theo Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017, mỗi tháng, người lao động làm việc theo hợp đồng lao động, cán bộ, công chức, viên chức,… phải đóng bảo hiểm y tế
145/2020/NĐ-CP quy định về trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật lao động như sau:
"Trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật lao động tại khoản 6 Điều 122 của Bộ luật Lao động 2019 được quy định như sau:
1. Khi phát hiện người lao động có hành vi vi phạm kỷ luật lao động tại thời điểm xảy ra hành vi vi phạm, người sử dụng lao động tiến hành lập biên bản vi phạm
Điều kiện để tiến hành họp Đại hội đồng cổ đông trong Công ty Cổ phần?
Tại Điều 145 Luật Doanh nghiệp 2020 quy định về điều kiện tiến hành họp Đại hội đồng cổ đông trong Công ty Cổ phần như sau:
(1) Cuộc họp Đại hội đồng cổ đông được tiến hành khi có số cổ đông dự họp đại diện trên 50% tổng số phiếu biểu quyết; tỷ lệ cụ thể do Điều lệ công ty
động bằng lời nói đối với hợp đồng có thời hạn dưới 01 tháng, trừ trường hợp quy định tại khoản 2 Điều 18, điểm a khoản 1 Điều 145 và khoản 1 Điều 162 của Bộ luật này.
Theo Điều 26 Luật viên chức 2010 quy định: Giao kết bằng văn bản.
Lập thành 3 bản, 1 bản giao cho viên chức.
Nội dung hợp đồng lao động
Theo Điều 21 Bộ luật lao động 2019
phút, trong thời gian nuôi con dưới 12 tháng tuổi được nghỉ mỗi ngày 60 phút trong thời gian làm việc. Thời gian nghỉ vẫn được hưởng đủ tiền lương theo hợp đồng lao động"
Mặt khác, tại khoản 4 Điều 80 Nghị định 145/2020/NĐ-CP hướng dẫn một số điều của Bộ luật Lao động cũng quy định chi tiết thời gian nghỉ như sau:
+ Lao động nữ trong thời gian nuôi
khiển trách bằng miệng (cũng là hình thức xử lý kỷ luật khiển trách) sẽ không được xét khen thưởng.
Thủ tục xử lý kỷ luật khiển trách đối với lao động được thực hiện như thế nào?
Căn cứ quy định tại Điều 70 Nghị định 145/2020/NĐ-CP như sau:
"Điều 70. Trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật lao động
Trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật lao động tại khoản 6 Điều
định 145/2020/NĐ-CP quy định:
"Điều 70. Trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật lao động
Trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật lao động tại khoản 6 Điều 122 của Bộ luật Lao động được quy định như sau:
1. Khi phát hiện người lao động có hành vi vi phạm kỷ luật lao động tại thời điểm xảy ra hành vi vi phạm, người sử dụng lao động tiến hành lập biên bản vi phạm và
sa thải đối với lao động ăn cắp tài sản của công ty được quy định như thế nào?
Căn cứ theo Điều 70 Nghị định 145/2020/NĐ-CP quy định:
"Điều 70. Trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật lao động
Trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật lao động tại khoản 6 Điều 122 của Bộ luật Lao động được quy định như sau:
1. Khi phát hiện người lao động có hành vi vi phạm kỷ
động phải ban hành quyết định xử lý kỷ luật lao động trong thời hạn quy định trên.
Trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật đối với người lao động được quy định như thế nào?
Căn cứ theo Điều 70 Nghị định 145/2020/NĐ-CP quy định:
"Điều 70. Trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật lao động
Trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật lao động tại khoản 6 Điều 122 của Bộ luật Lao
Nghị định 145/2020/NĐ-CP.
Tiền lương làm việc vào ban đêm theo khoản 2 Điều 98 Bộ luật Lao động 2019, được tính theo công thức sau:
2. Đối với người lao động hưởng lương theo sản phẩm, tiền lương làm việc vào ban đêm được tính như sau:
Cách tính lương đối với người lao động làm ca đêm hưởng lương theo sản phẩm được quy định như thế nào trong
nào?
Căn cứ tại khoản 2 Điều 4 Nghị định 145/2020/NĐ-CP,được sửa đổi bởi khoản 1 Điều 73 Nghị định 35/2022/NĐ-CP quy định như sau:
Báo cáo sử dụng lao động
...
2. Định kỳ 06 tháng (trước ngày 05 tháng 6) và hằng năm (trước ngày 05 tháng 12), người sử dụng lao động phải báo cáo tình hình thay đổi lao động đến Sở Lao động - Thương binh và Xã hội
kỷ luật sa thải theo quy định? (Hình từ internet)
Trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật lao động được quy định như thế nào?
Căn cứ theo quy định tại Điều 70 Nghị định 145/2020/NĐ-CP quy định như sau:
Trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật lao động
Trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật lao động tại khoản 6 Điều 122 của Bộ luật Lao động được quy định như sau:
1
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Tiến hành họp Đại hội đồng cổ đông cần phải đủ bao nhiêu số cổ đông dự họp đại diện? Cuộc họp Đại hội đồng cổ đông tiến hành họp theo thể thức nào?
23:05 | 05/09/2022
.jpg)
