Công ty tôi chuyên sản xuất sản phẩm được sản xuất từ hoạt động tái chế, xử lý chất thải. Vậy có được hưởng chính sách ưu đãi gì không? Câu hỏi của chị Hạnh đến từ Hà Tĩnh.
dụng đối với những quân nhân nữ quân nhân khi mang thai, nghỉ thai sản, nuôi con dưới 12 tháng tuổi.
Nguyên tắc xử lý kỷ luật
...
4. Nghiêm cấm mọi hành vi xâm phạm thân thể, danh dự, nhân phẩm của quân nhân, công chức, công nhân và viên chức quốc phòng trong quá trình xem xét xử lý kỷ luật; không áp dụng các hình thức kỷ luật khác thay cho hình
Có được khai thác lâm sản trong vườn quốc gia không? Điều kiện để khai thác lâm sản trong vườn quốc gia là gì? Trong phân khu dịch vụ hành chính của vườn quốc gia có được xây dựng các công trình phục vụ cho hoạt động du lịch sinh thái, nghỉ dưỡng và giải trí không?
Vợ mình là viên chức hiện đang công tác và đóng bảo hiểm được 06 năm đã có 02 con, nếu sinh con thứ ba có được nghỉ đủ 6 tháng theo quy định không và hưởng chế độ như bình thường không? Có bị khai trừ khỏi đảng không?
Anh trai tôi vừa nhận nuôi một đứa bé 2 tháng tuổi, vậy xin cho tôi hỏi anh trai tôi có được hưởng chế độ thai sản hay không, nếu có thì anh trai tôi được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản bao lâu? câu hỏi của chị Hòa (Gia Lai).
Tôi muốn hỏi viên chức y tế làm công tác chống dịch được hưởng phụ cấp là bao nhiêu và cách tính phụ cấp như thế nào? Ngoài ra viên chức y tế trong thời gian nghỉ hưởng chế độ thai sản có được hưởng phụ cấp ưu đãi ngành y tế không?
Tôi là giáo viên nghỉ chế độ thai sản từ ngày 1/9/2020 đến ngày 1/3/2021. Cùng thời gian này, ngày 1/9/2020 tôi được nâng lương từ bậc 4 là 3,33 lên lương bậc 5 là 3,66.Vậy cơ quan BHXH đóng BHXH cho tôi theo mức lương 3,33 hay 3,66?
Hồ sơ hưởng chế độ thai sản của lao động nam khi có vợ sinh con gồm giấy tờ gì của trẻ theo quy định? Nếu chỉ người mẹ tham gia bảo hiểm xã hội mà mẹ chết sau sinh thì cha có được nghỉ hưởng chế độ thai sản cho những ngày còn lại không? câu hỏi của anh Nam (Huế).
Người lao động mang thai trong thời gian thử việc thì công ty có quyền chấm dứt hợp đồng lao động không? Tôi vừa ký hợp đồng thử việc thì biết tin mình đang mang thai 2 tháng. Vậy tôi có bị công ty cho thôi việc vì lý do này không?
ý.
3. Người lao động nữ mang thai; người lao động đang nghỉ thai sản hoặc nuôi con dưới 12 tháng tuổi.
Theo đó, công ty không được thực hiện quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trong trường hợp sau:
- Người lao động ốm đau hoặc bị tai nạn, bệnh nghề nghiệp đang điều trị, điều dưỡng theo chỉ định của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm
Tôi làm trong mảnh xuất nhập khẩu bao bì. Hiện nay tôi có được thông báo rằng phải đóng góp tài chính vào Quỹ Bảo vệ môi trường để hỗ trợ xử lý chất thải. Tôi muốn hỏi, có đúng là tôi phải đóng tiền như thông báo hay không? Và nếu đúng thì tôi phải thực hiện theo trình tự như thế nào? Tôi cảm ơn!
Tôi hiện đang là công nhân tại một Công ty tại TP.HCM, theo tôi được biết thì công nhân một năm sẽ có 12 ngày nghỉ phép năm, từ đầu năm đến giờ tôi chưa nghỉ ngày phép nào cả và tôi dự định vào dịp cuối năm tôi sẽ xin công ty nghỉ một lần 12 ngày, vậy cho tôi hỏi trong trường hợp này tôi nghỉ có đúng quy định hay không? Công ty có quyền sa thải
Tôi có câu hỏi là cơ sở sản xuất lâm sản có phải nộp phí bảo vệ môi trường đối với nước thải công nghiệp hay không? Tôi mong mình nhận được câu trả lời sớm. Tôi cảm ơn. Câu hỏi của Đ.L đến từ Bình Dương.
Công ty tôi sản xuất máy móc, lương cao nhưng phải làm trong môi trường nặng học, độc hại đang thiếu nhân công nên tôi muốn sử dụng lao động cho thuê lại. Như vậy thì khi tôi thuê lao động tại công ty cho thuê lại lao động thì có được sử dụng lao động đó trong công việc nặng nhọc hoặc độc hại không? Nếu sử dụng thì có bị phạt gì không?
Cho tôi hỏi trong thời gian nghỉ việc để thực hiện các biện pháp tránh thai thì lao động nữ có được trả lương không? Thời gian nghỉ việc khi lao động nữ thực hiện các biện pháp tránh thai là bao lâu? Câu hỏi của chị V từ Bình Thuận.
Cho hỏi những nguy cơ nào có thể gặp khi mang thai ở tuổi vị thành niên? Vị thành niên cần phải xử trí như thế nào khi nghi ngờ mang thai? Câu hỏi của an Hải đến từ Bình Thuận.
Cơ sở y tế có được bố trí người lao động là nữ đang mang thai làm việc tiếp xúc với tia X không? Lao động nữ đang mang thai bị điều động làm công việc liên quan đến tia X có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng không? Câu hỏi của chị My (Đà Nẵng).
Có được phép cử người lao động là lao động nữ đang mang thai hơn 07 tháng đi công tác xa hay không? Lao động nữ mang thai hơn 7 tháng có được tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động theo quy định pháp luật?
Các trường hợp chưa xem xét tinh giản biên chế đối với công chức cấp huyện là các trường hợp nào?
Các trường hợp chưa xem xét tinh giản biên chế đối với công chức cấp huyện là các trường hợp được căn cứ theo Điều 4 Nghị định 29/2023/NĐ-CP (Có hiệu lực từ 20/07/2023) như sau:
- Công chức cấp huyện đang trong thời gian mang thai, nghỉ thai sản