, hội thảo quốc tế tại Việt Nam; dự hội nghị, hội thảo quốc tế tại nước ngoài.
+ Tham gia ký kết các văn bản hợp tác quốc tế trong lĩnh vực quân y.
+ Huấn luyện, quan sát, diễn tập chung.
+ Giao lưu, kết nghĩa với các đơn vị quân y, bệnh viện quân y, dân y các nước, tổ chức quốc tế.
+ Trao, nhận huân chương, huy chương, kỷ niệm chương và các phần
kế toán trưởng hoặc thuê trực tiếp.
Như trường hợp này là thuê trực tiếp thì bắt buộc phải có HĐLĐ chứ không thể hợp đồng dịch vụ, vì cá nhân này không phải là thương nhân và không có đăng ký kinh doanh.
Vấn đề trả lương thế nào là do thỏa thuận nhưng nếu không đưa vào bảng lương hàng tháng thì sẽ hợp thức hóa chi phí này bằng hình thức nào, nếu
máy tính Báo cáo tài chính, Bảng cân đối tài khoản kế toán bằng báo cáo điện tử được mã hóa theo đúng quy định hiện hành về truyền, nhận thông tin, báo cáo qua mạng.
- QTD nhận được tra soát Báo cáo tài chính và Bảng cân đối tài khoản kế toán có sai sót của đơn vị nhận báo cáo, phải rà soát, kiểm tra lại và nếu có sai sót thì phải điều chỉnh lại
, nhà giáo, người lao động đang làm việc, công tác trong các cơ quan, đơn vị, cơ sở giáo dục; có thời gian làm việc tại đơn vị từ 2 năm trở lên.
Ưu tiên xét chọn những giáo viên đang trực tiếp giảng dạy; đối với các cơ quan, đơn vị hành chính sự nghiệp ưu tiên xét chọn các công chức, viên chức không giữ các chức vụ lãnh đạo; có thành tích xuất sắc
chức trẻ, có năng lực, triển vọng phát triển và công chức lãnh đạo, quản lý trong quy hoạch của đơn vị.
b) Người quản lý doanh nghiệp nhà nước, Kiểm soát viên trong quy hoạch đã được cấp có thẩm quyền phê duyệt.
c) Người quản lý doanh nghiệp nhà nước, Kiểm soát viên mà theo quy định không được giữ chức vụ quá 02 nhiệm kỳ liên tục ở một doanh nghiệp
kế toán phải lưu trữ tối thiểu 10 năm
1. Chứng từ kế toán sử dụng trực tiếp để ghi sổ kế toán và lập báo cáo tài chính, các bảng kê, bảng tổng hợp chi tiết, các sổ kế toán chi tiết, các sổ kế toán tổng hợp, báo cáo tài chính tháng, quý, năm của đơn vị kế toán, báo cáo quyết toán, báo cáo tự kiểm tra kế toán, biên bản tiêu hủy tài liệu kế toán lưu
Hướng dẫn khai lý lịch công chức, cán bộ chuẩn?
Khai lý lịch công chức, cán bộ được quy định tại Hướng dẫn ban hành kèm theo Quyết định 06/2007/QĐ-BNV như sau:
* Ảnh mầu (4 x 6 cm): dán ảnh được chụp trong thời gian một năm tính đến ngày kê khai Lý lịch cán bộ, công chức.
I. PHẦN SƠ LƯỢC LÝ LỊCH
1. Họ và tên khai sinh: viết chữ in hoa
huy động, điều động của cơ quan, người có thẩm quyền trong trường hợp xảy ra thiên tai, thảm họa, dịch bệnh truyền nhiễm thuộc nhóm A hoặc tình trạng khẩn cấp.
9. Tổ chức lực lượng bảo vệ, bảo đảm các điều kiện về cơ sở vật chất để bảo đảm an ninh, trật tự phù hợp với hình thức tổ chức, quy mô của cơ sở; phối hợp với cơ quan công an có thẩm quyền
(đối với Công an cấp huyện chưa thành lập Đội Cảnh sát phòng cháy, chữa cháy và cứu nạn, cứu hộ) Công an cấp huyện chủ trì, phối hợp các đơn vị liên quan xác định sơ bộ thiệt hại về người, tài sản (tổng giá trị nhà, công trình và các tài sản gắn liền với nhà, công trình; phương tiện giao thông; vật tư, thiết bị và các loại hàng hóa bị cháy hoặc các
bằng chữ phải khớp đúng với số tiền viết bằng số; tổng số tiền phải khớp đúng với tổng các số tiền chi tiết; chữ cái đầu tiên phải viết bằng chữ in hoa, những chữ còn lại không được viết bằng chữ in hoa; phải viết sát đầu dòng, chữ viết và chữ số phải viết liên tục không để cách quãng, ghi hết dòng mới xuống dòng khác, không được viết tắt, không
về cách điền phiếu đánh giá xếp loại viên chức, công chức năm 2025:
Mẫu số 02
TÊN CƠ QUAN, TỔ CHỨC, ĐƠN VỊ
-------
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
PHIẾU ĐÁNH GIÁ, XẾP LOẠI CHẤT LƯỢNG CÔNG CHỨC
Năm 2025
Họ và tên: Nguyễn Thị B
Chức vụ, chức danh
bờ, là giá trị cốt lõi mà em sẽ luôn trân trọng và gìn giữ.
MẪU 5
Gia đình em là nơi trái tim em tìm thấy bến bờ bình yên nhất. Bố em, với đôi bàn tay chai sạn, luôn mang trong mình những ước mơ lớn lao, không chỉ cho bản thân mà còn cho cả gia đình. Mẹ em, như một nhành hoa tươi thắm, luôn chăm sóc và yêu thương, dạy em về giá trị của
lối làm việc. Liên hệ các biểu hiện về suy thoái, "tự diễn biến", "tự chuyển hoá".
Tự đánh giá về cấp độ thực hiện:
□ Xuất sắc
□ Tốt
□ Trung bình
□ Kém
Về phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống
Bản thân luôn giữ vững lập trường tư tưởng chính trị, trung thành với đường lối đổi mới của Đảng, chủ nghĩa Mác – Lênin và tư tưởng Hồ Chí Minh, cũng
xây dựng chương trình hành động triển khai thực hiện Nghị quyết; phối hợp với Đảng đoàn Quốc hội thể chế hoá đầy đủ các chủ trương, chính sách nêu trong Nghị quyết này và bố trí đủ nguồn lực để thực hiện, cơ bản hoàn thành trong năm 2025.
- Mặt trận Tổ quốc Việt Nam và các tổ chức chính trị - xã hội lãnh đạo, chỉ đạo xây dựng chương trình, kế hoạch
chuyển dịch chậm, chưa phát huy được tiềm năng thương mại, dịch vụ.
II. Giải pháp thúc đẩy kinh tế
Để tiếp tục phát triển kinh tế trong giai đoạn tới, tôi xin đề xuất một số giải pháp trọng tâm như sau:
1. Tăng cường ứng dụng khoa học công nghệ
Phối hợp với các cơ quan, đơn vị tổ chức tập huấn, chuyển giao kỹ thuật canh tác và chăn nuôi hiện đại
theo quy định của pháp luật;
c) Thu từ quỹ đất công ích và hoa lợi công sản khác do xã quản lý theo quy định của pháp luật;
d) Tiền thu từ xử phạt vi phạm hành chính, phạt, tịch thu khác theo quy định của pháp luật do cấp xã thực hiện;
đ) Thu từ tài sản được xác lập quyền sở hữu của nhà nước do các cơ quan, đơn vị, tổ chức thuộc xã xử lý theo quy
hội.
3.9, Trước sân khấu có thể bố trí hàng hoa tươi (tùy theo điều kiện đơn vị).
3.10. Maket phông chính: Đặt phía dưới ảnh Các Mác và Lênin
(4) Một số vấn đề cần lưu ý
- Chỉ sử dụng cờ Tổ quốc, cờ Đảng Cộng sản Việt Nam đã trang trí trong hội trưởng để thực hiện nghi lễ chào cờ, không bố trí thêm cờ Tổ quốc, cờ Đảng trên các màn hình điện tử
niệm về năng lực lãnh đạo, quản lý.
- Tiêu chí đánh giá năng lực lãnh đạo, quản lý.
- Những năng lực cần có của lãnh đạo, quản lý cấp phòng.
- Yêu cầu đối với lãnh đạo, quản lý cấp phòng trong bối cảnh hiện nay.
Chuyên đề 2: Văn hóa lãnh đạo, quản lý:
Nội dung của chuyên đề văn hóa lãnh đạo, quản lý:
(1) Khái quát về văn hóa lãnh đạo, quản lý
trách nhiệm của mình trong việc gìn giữ, phát huy những giá trị văn hóa, lịch sử, và tiếp tục xây dựng Thủ đô ngày càng phát triển, giàu mạnh hơn.
Thưa các đồng chí,
Trước bối cảnh toàn cầu đang thay đổi nhanh chóng, chúng ta phải chủ động thích ứng, sáng tạo để không chỉ giữ vững vị thế của Hà Nội mà còn nâng cao hơn nữa chất lượng sống của người
hoạch; đề xuất, kiến nghị các cơ chế huy động và tạo nguồn lực thực hiện. Nêu các dự án dự kiến ưu tiên đầu tư xây dựng bằng nguồn vốn ngân sách nhà nước.
Thuyết minh đồ án quy hoạch phân khu đô thị phải có bảng biểu thống kê, phụ lục tính toán, hình ảnh minh họa và hệ thống sơ đồ, bản vẽ khổ A3 với ký hiệu và ghi chú rõ ràng.
3. Quy định quản lý