. Người lao động làm thêm giờ được trả lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc đang làm như sau:
a) Vào ngày thường, ít nhất bằng 150%;
b) Vào ngày nghỉ hằng tuần, ít nhất bằng 200%;
c) Vào ngày nghỉ lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương, ít nhất bằng 300% chưa kể tiền lương ngày lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương đối với
hại.
3. Người chịu trách nhiệm bồi thường trong trường hợp mồ mả của người khác bị xâm phạm phải bồi thường theo quy định tại khoản 2 Điều này và một khoản tiền khác để bù đắp tổn thất về tinh thần cho những người thân thích theo thứ tự hàng thừa kế của người chết; nếu không có những người này thì người trực tiếp nuôi dưỡng người chết được hưởng
Cho tôi hỏi: Giải pháp bảo đảm cân đối cung cầu, bình ổn thị trường cuối năm 2022 và dịp Tết Nguyên đán Quý Mão 2023? Câu hỏi của anh Nhiên đến từ Lâm Đồng.
Thị trường hàng Tết ngày càng đa dạng nhiều mặt hàng, mẫu mã... Để kích cầu tiêu dùng tăng sức mua thì hệ thống các siêu thị, cửa hàng được phép giảm tối đa bao nhiêu phần trăm? - Câu hỏi anh Long (Tp.HCM).
Những phạm nhân nào được ưu tiên chế độ học nghề? Chương trình dạy nghề cho phạm nhân quy định như thế nào? Phạm nhân được học nghề bao nhiêu ngày trong tuần? - Câu hỏi của anh Hoàng Bách đến từ Quảng Ninh
giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc đang làm như sau:
a) Vào ngày thường, ít nhất bằng 150%;
b) Vào ngày nghỉ hằng tuần, ít nhất bằng 200%;
c) Vào ngày nghỉ lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương, ít nhất bằng 300% chưa kể tiền lương ngày lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương đối với người lao động hưởng lương ngày.
2. Người lao động
Tôi có thắc mắc là có được áp dụng hình thức phạt tiền đối với cá nhân cùng một lúc tổ chức 03 cuộc đua xe trái phép vào dịp Tết Âm lịch hay không? Những người tụ tập đứng bên ngoài để cổ vũ đua xe trái phép thì có bị xử phạt vi phạm hành chính hay không? - Câu hỏi của chị Nhung (TP. HCM).
động, gồm:
- Đợt Tết Âm lịch: 30 ngày ngay trước ngày đầu tiên của năm Âm lịch;
- Các ngày nghỉ lễ, tết khác. Thời hạn khuyến mại của từng đợt khuyến mại vào các dịp lễ, tết không được vượt quá thời gian nghỉ của các dịp lễ, tết tương ứng theo quy định của pháp luật lao động.
Như vậy, tổng giá trị của hàng hóa, dịch vụ dùng để khuyến mại mà thương
Các hình thức dịch vụ khuyến mại trong dịp lễ 30 tháng 4?
Căn cứ theo Điều 92 Luật Thương mại 2005 có quy định các hình thức khuyến mại. Theo quy định này, các hình thức khuyến mại trong dịp lễ 30 tháng 4 bao gồm:
- Cung ứng dịch vụ mẫu để khách hàng dùng thử không phải trả tiền.
- Cung ứng dịch vụ không thu tiền.
- Cung ứng dịch vụ với giá
tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc đang làm như sau:
a) Vào ngày thường, ít nhất bằng 150%;
b) Vào ngày nghỉ hằng tuần, ít nhất bằng 200%;
c) Vào ngày nghỉ lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương, ít nhất bằng 300% chưa kể tiền lương ngày lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương đối với người lao động hưởng lương ngày.
2
Tôi muốn hỏi về quy định của pháp luật về nghỉ lễ, tết và làm thêm giờ. Công ty tôi ép người lao động làm việc trong những ngày nghỉ Tết Âm lịch mà không có sự thỏa thuận, thì bị phạt như thế nào?
làm thêm
Trong đó:
a) Tiền lương giờ thực trả của công việc đang làm vào ngày làm việc bình thường, được xác định bằng tiền lương thực trả của công việc đang làm của tháng hoặc tuần hoặc ngày mà người lao động làm thêm giờ (không bao gồm tiền lương làm thêm giờ, tiền lương trả thêm khi làm việc vào ban đêm, tiền lương của ngày nghỉ lễ, tết, ngày nghỉ có
việc làm vào ban ngày của ngày làm việc bình thường hoặc của ngày nghỉ hằng tuần hoặc của ngày nghỉ lễ, tết.
Cụ thể, người lao động hưởng lương theo thời gian, tiền lương làm thêm giờ vào ban đêm được tính như sau:
Như vậy, trường hợp người lao động làm thêm vào ban đêm của ngày lễ Quốc khánh 2023 thì người lao động được hưởng ít nhất 490% lương
lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc đang làm như sau:
a) Vào ngày thường, ít nhất bằng 150%;
b) Vào ngày nghỉ hằng tuần, ít nhất bằng 200%;
c) Vào ngày nghỉ lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương, ít nhất bằng 300% chưa kể tiền lương ngày lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương đối với người lao động hưởng lương ngày.
2
bình thường.
3. Người lao động làm thêm giờ vào ban đêm thì ngoài việc trả lương theo quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này, người lao động còn được trả thêm 20% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương theo công việc làm vào ban ngày của ngày làm việc bình thường hoặc của ngày nghỉ hằng tuần hoặc của ngày nghỉ lễ, tết.
4. Chính
Tôi muốn hỏi trả lương ngày nghỉ không phép cho công chức được pháp luật quy định như thế nào? Tôi là công chức làm ở Ủy ban nhân dân huyện X. Tôi bị tai nạn giao thông và đã nghỉ hết ngày phép lương theo quy định của cơ quan rồi, vết thương chưa lành hẳn tôi muốn nghỉ thêm, nghỉ không phép. Vậy cơ quan có trả lương cho tôi khi tôi nghỉ không phép
tiên. Ở nhiều nơi, người dân cũng làm bánh trôi, bánh chay cúng thần hoàng. Những món ăn được nấu trong dịp này làm ra đều được cúng gia tiên với ý nghĩa con cháu một lòng hướng về tổ tiên, nguồn cội.
Mặt khác, có quan niệm Tết Hàn Thực thể hiện mong muốn thời tiết luôn thuận lợi hài hoà, ngày lễ Hàn Thực còn mang ý nghĩa mong muốn cho mùa hạ bớt
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương là ngày gì? Giỗ Tổ Hùng Vương người lao động được nghỉ bao nhiêu ngày theo quy định?
07:10 | 02/03/2024
