toán?
Căn cứ theo Điều 52 Luật Kế toán 2015 và Điều 19 Nghị định 174/2016/NĐ-CP quy định về những người không được làm kế toán như sau, theo đó những người thuộc một trong các trường hợp sau thì sẽ không được làm kế toán:
(1) Người chưa thành niên; người bị Tòa án tuyên bố hạn chế hoặc mất năng lực hành vi dân sự; người đang phải chấp hành biện pháp
;
- Có nhu cầu hợp tác với các thành viên và nhu cầu sử dụng sản phẩm, dịch vụ của hợp tác xã;
- Có đơn tự nguyện gia nhập và tán thành điều lệ của hợp tác xã;
- Góp vốn theo quy định tại khoản 1 Điều 17 của Luật này và điều lệ hợp tác xã;
- Điều kiện khác theo quy định của điều lệ hợp tác xã.
Đồng thời, tại Điều 4 Nghị định 193/2013/NĐ-CP quy định
Những thời gian nào được tính số ngày nghỉ hằng năm của người lao động?
Căn cứ theo Điều 65 Nghị định 145/2020/NĐ-CP quy định về thời gian được coi là thời gian làm việc để tính số ngày nghỉ hằng năm của người lao động cụ thể như sau:
"Điều 65. Thời gian được coi là thời gian làm việc để tính số ngày nghỉ hằng năm của người lao động
1. Thời
Những thời gian nào được coi là thời gian để tính số ngày nghỉ hằng năm của người lao động?
Căn cứ theo Điều 65 Nghị định 145/2020/NĐ-CP quy định về thời gian được coi là thời gian làm việc để tính số ngày nghỉ hằng năm của người lao động cụ thể như sau:
(1) Thời gian học nghề, tập nghề theo quy định tại Điều 61 của Bộ luật Lao động nếu sau khi
Hòa giải ở cơ sở được tiến hành trong những trường hợp nào?
Căn cứ theo khoản 1 Điều 5 Nghị định 15/2014/NĐ-CP thì hòa giải ở cơ sở được tiến hành đối với các mâu thuẫn, tranh chấp, vi phạm pháp luật sau đây:
- Mâu thuẫn giữa các bên (do khác nhau về quan niệm sống, lối sống, tính tình không hợp hoặc mâu thuẫn trong việc sử dụng lối đi qua nhà
, buôn, phum, sóc, tổ dân phố, khu phố, khối phố và cộng đồng dân cư khác (gọi chung là thôn, tổ dân phố).
Hòa giải ở cơ sở (Hình từ Internet)
Không được tiến hành hòa giải ở cơ sở trong trường hợp nào?
Tại khoản 2 Điều 5 Nghị định 15/2014/NĐ-CP quy định hòa giải ở cơ sở không được tiến hành khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:
- Mâu thuẫn
/2007/QĐ-BYT ngày 19 tháng 12 năm 2007.
- Phải có nội quy về đảm bảo vệ sinh cá nhân và nơi làm việc.
- Có hồ sơ ghi chép theo dõi quá trình sản xuất và chế độ vệ sinh.
- Ghi nhãn sản phẩm: Phải ghi đầy đủ thông tin trên nhãn, mác theo Nghị định số 89/2006/NĐ-CP ngày 30/8/2006 của Chính phủ về nhãn mác hàng hóa.
- Tiêu chuẩn chất lượng: Cơ sở chế biến
hòa giải để bảo đảm thuận lợi mình.
Địa điểm, thời gian hòa giải (Hình từ Internet)
Nếu việc hòa giải không thành thì sẽ giải quyết như thế nào?
Tại Điều 10 Nghị định 15/2014/NĐ-CP quy định về việc giải quyết trường hợp hòa giải không thành như sau:
Giải quyết trường hợp hòa giải không thành
1. Trường hợp các bên không đạt được thỏa thuận và
trình tăng tuổi nghỉ hưu mỗi năm như trên chỉ áp dụng cho đến khi đủ 62 tuổi đối với lao động nam vào năm 2028 và đủ 60 tuổi đối với lao động nữ vào năm 2035.
Tuổi nghỉ hưu của người lao động (Hình từ Internet)
Độ tuổi nghỉ hưu cụ thể của người lao động vào mỗi năm là bao nhiêu?
Theo khoản 2 Điều 4 Nghị định 135/2020/NĐ-CP thì độ tuổi nghỉ hưu của
điều kiện kinh tế - xã hội.
Đồng thời, tại Điều 2 Nghị định 144/2017/NĐ-CP quy định điều kiện khó khăn về tài chính của người được trợ giúp pháp lý quy định tại khoản 7 Điều 7 nêu trên là người thuộc hộ cận nghèo hoặc là người đang hưởng trợ cấp xã hội hàng tháng theo quy định của pháp luật.
Như vậy, không phải mọi trường hợp người cao tuổi đều được
động khác đình công. Nếu vi phạm thì người lao động sẽ bị xử phạt theo quy định pháp luật.
Đình công (Hình từ Internet)
Người lao động lôi kéo những người khác tham gia đình công thì có bị xử phạt không?
Căn cứ theo khoản 2 Điều 34 Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định về việc xử phạt đối với hành vi vi phạm quy định về giải quyết tranh chấp lao động
?
Tại khoản 4 và khoản 5 Điều 52 Nghị định 82/2020/NĐ-CP quy định về việc xử phạt đối với hành vi vi phạm quy định về người thực hiện trợ giúp pháp lý như sau:
Hành vi vi phạm quy định về người thực hiện trợ giúp pháp lý
...
4. Phạt tiền từ 2.000.000 đồng đến 3.000.000 đồng đối với một trong các hành vi sau:
a) Tiết lộ thông tin về vụ việc trợ giúp
.
Thời gian tập sự hành nghề Thừa phát lại hiện nay là bao lâu?
Căn cứ theo khoản 5 Điều 8 Nghị định 08/2020/NĐ-CP thì thời gian tập sự hành nghề Thừa phát lại sẽ tùy thuộc vào đối tượng đó đã tham gia bồi dưỡng nghề Thừa phát lại hay tham gia đào tạo nghề Thừa phát lại, cụ thể như sau:
- Đối với những người được đào tạo nghề Thừa phát lại: Thời gian
hồ sơ đăng ký tập sự hành nghề Thừa phát lại tại cơ quan nào?
Căn cứ theo Điều 8 Nghị định 08/2020/NĐ-CP quy định về việc tập sự hành nghề Thừa phát lại như sau:
Tập sự hành nghề Thừa phát lại
1. Người có Chứng chỉ tốt nghiệp đào tạo nghề Thừa phát lại hoặc giấy chứng nhận hoàn thành khóa bồi dưỡng nghề Thừa phát lại hoặc quyết định công nhận
Thủ tục đăng ký tập sự hành nghề Thừa phát lại theo quy định mới nhất hiện nay?
Căn cứ theo Điều 8 Nghị định 08/2020/NĐ-CP, thủ tục đăng ký tập sự hành nghề Thừa phát lại được thực hiện như sau:
Bước 01: Nộp hồ sơ đăng ký tập sự hành nghề Thừa phát lại
Đối tượng: Người có Chứng chỉ tốt nghiệp đào tạo nghề Thừa phát lại hoặc giấy chứng nhận
kết quả kiểm tra tập sự hành nghề Thừa phát lại của thí sinh khi có căn cứ cho rằng thí sinh đó thuộc trường hợp không được đăng ký tập sự hành nghề Thừa phát lại quy định tại khoản 6 Điều 8 của Nghị định số 08/2020/NĐ-CP mà vẫn tập sự, không đủ điều kiện tham dự kỳ kiểm tra hoặc có hành vi gian dối, vi phạm khác làm thay đổi kết quả tập sự, kết quả
định số 08/2020/NĐ-CP;
đ) Các quyền khác theo thỏa thuận với Văn phòng Thừa phát lại nhận tập sự và theo quy định của pháp luật.
Trên đây là một số quy định liên quan đến việc tập sự hành nghề Thừa phát lại mà chúng tôi cung cấp gửi đến bạn. Trân trọng!
cấp xã trên địa bàn tỉnh Gia Lai sẽ được hưởng mức phụ cấp hàng tháng bằng 1,6 lần Mức lương cơ sở/người/tháng. Mức phụ cấp này đã bao gồm kinh phí hỗ trợ đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế theo quy định pháp luật.
Hiện nay, theo quy định tại Điều 3 Nghị định 38/2019/NĐ-CP thì mức lương cơ sở đang là 1.490.000 đồng/tháng (áp dụng đến hết ngày 30
Mức lương cơ sở hiện hành nhân với Hệ số tương ứng theo chức danh được quy định tại bảng trên đây.
Hiện nay, theo quy định tại Điều 3 Nghị định 38/2019/NĐ-CP thì mức lương cơ sở đang là 1.490.000 đồng/tháng (áp dụng đến hết ngày 30/06/2023).
Kể từ ngày 01/7/2023 thì mức lương cơ sở là 1.800.000 đồng/tháng.
Mức phụ cấp đối với người hoạt động không
thiết bị, phương tiện giám định theo quy định của bộ, cơ quan ngang bộ quản lý chuyên môn về lĩnh vực giám định và kế hoạch triển khai thực hiện.
Đơn xin phép thành lập và dự thảo Quy chế tổ chức, hoạt động của Văn phòng giám định tư pháp phải có những nội dung gì?
Căn cứ theo Điều 13 Nghị định 85/2013/NĐ-CP thì đơn xin phép thành lập, dự thảo Quy
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Chồng làm Giám đốc Doanh nghiệp tư nhân thì vợ có được làm kế toán trong công ty của chồng không? Những người nào không được làm kế toán?
09:52 | 04/05/2022
