người lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam theo quy định tại Điều 156 của Bộ luật này.
13. Trường hợp thỏa thuận nội dung thử việc ghi trong hợp đồng lao động mà thử việc không đạt yêu cầu hoặc một bên hủy bỏ thỏa thuận thử việc.
Như vậy, người lao động nghỉ việc khi thuộc một trong các trường hợp trên thì được xem là nghỉ việc đúng
Cho hỏi người lao động muốn tiếp tục làm việc sau khi hết hạn hợp đồng lao động thì phải ký hợp đồng không xác định thời hạn đúng không? Câu hỏi của anh Nhân đến từ Đồng Nai.
Cho hỏi khi chấm dứt hợp đồng lao động thì người sử dụng lao động có phải thông báo cho người lao động hay không? Câu hỏi của anh Nhân đến từ Hà Giang.
Tôi làm việc tại một công ty giày dép nhưng bị gọi đi nghĩa vụ quân sự, tôi muốn hỏi rằng đi thực hiện nghĩa vụ quân sự thì người sử dụng lao động có quyền chấm dứt hợp đồng lao động không? Anh M.T (An Giang).
Ban chấp hành Trung ương vừa ra Nghị quyết mới về đất đai, trong đó đặt ra rất nhiều mục tiêu và nội dung cần sửa đổi Luật đất đai và các quy định có liên quan để phù hợp với thực tế, tôi muốn hỏi những chính sách nào nổi bật được đưa ra trong Nghị quyết? Tôi cảm ơn!
Hiện nay, tôi có dự định mua đất mà không biết làm cách nào để biết thửa đất mình mua có đang bị tranh chấp hay không. Vậy làm thế nào để biết đất có đang bị tranh chấp hay không? – Đây là câu hỏi của bạn Nhựt Hào.
Thù lao của người quản lý di sản thừa kế đất đai được tính như thế nào? Người quản lý di sản thừa kế đất đai có các nghĩa vụ gì? Thời hiệu để người thừa kế yêu cầu chia di sản thừa kế đất đai là bao nhiêu năm? - câu hỏi của anh Khoa (Vinh).
Thưa chuyên viên, tôi được ba mẹ tặng cho riêng lô đất khi cưới chồng. Tôi người đứng tên trên Giấy chứng nhận quyền sử dụng đất. Vậy lô đất này có được xem là tài sản riêng trong thời kỳ hôn nhân của tôi không? Chồng tôi có quyền quản lý tài sản riêng trong thời kỳ hôn nhân của tôi không? Nếu tôi bán mảnh đất này thì tiền tôi bán đất có được coi
Tôi tên Hương. Tôi muốn biết các quy định đối với hoạt động tín ngưỡng là gì? Nguyên tắc tổ chức các hoạt động như thế nào? Cách đăng ký tổ chức hoạt động tín ngưỡng ra sao? Và làm thế nào để trở thành người đại diện của cơ sở tín ngưỡng? Mong công ty tư vấn giúp tôi.
Tôi muốn hỏi trường hợp người sử dụng lao động kết thúc hợp đồng lao động thì có cần chi trả đầy đủ lương và hoa hồng nếu có của người lao động ngay khi kết thúc hợp đồng lao động hay không? Hay phải chi trả đúng hạn theo quy định của người sử dụng lao động? Mong được hỗ trợ. Xin cảm ơn.
Có bắt buộc phải ký lại hợp đồng lao động trong trường hợp doanh nghiệp đổi tên không? Công ty của tôi vừa làm thủ tục thay đổi tên doanh nghiệp, mọi giấy tờ trong công ty đều được đổi thành tên doanh nghiệp mới, thì tôi có cần phải ký lại hợp đồng là động mới với các nhân viên không?
Em ơi cho anh: anh đang muốn tìm văn bản quy định về quần áo đồng phục của người công tác trong hoạt động kiểm dịch động vật, em hỗ trợ giúp anh nhé. Đây là câu hỏi của anh Thanh Tùng đến từ Điện Biên.
nơi người này đăng ký thường trú hoặc nơi tổ chức tuyển dụng đặt trụ sở theo quy định của Bộ luật Tố tụng dân sự 2015.
Hợp đồng lao động (Hình từ Internet)
Sửa đổi, bổ sung hợp đồng lao động được thực hiện bằng những hình thức nào?
Căn cứ theo khoản 2 Điều 33 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Sửa đổi, bổ sung hợp đồng lao động
1. Trong
Cho tôi hỏi lao động nữ mang thai có được hưởng chế độ thai sản khi chấm dứt hợp đồng lao động trước khi sinh con không? Công ty tôi có một trường lao động nữ có thai 05 tháng, hết hạn hợp đồng và dừng đóng bảo hiểm xã hội. Vậy trường hợp lao động nữ này có được hưởng chế độ thai sản không? Mong được giải đáp. Xin chân thành cảm ơn!
Cho tôi hỏi công ty được phép yêu cầu người lao động xét nghiệm HIV/AIDS khi nào? Công ty tôi chuẩn bị khám sức khỏe định kỳ hằng năm. Như vậy công ty tôi có yêu cầu khám sức khỏe thì người lao động phải xét nghiệm HIV/AIDS không? Mong được giải đáp.
Tôi muốn hỏi rằng hợp đồng lao đồng hết thời hạn mà người lao động không muốn tái ký nữa thì phải báo trước bao nhiêu ngày? Mức xử phạt như thế nào nếu người lao động không báo trước? Mong được phản hồi.
Cho tôi hỏi người lao động có được quyền yêu cầu người sử dụng lao động cung cấp thông tin về việc đóng bảo hiểm thất nghiệp không? Khi được người lao động yêu cầu thì người sử dụng lao động phải cung cấp thông tin về việc đóng bảo hiểm thất nghiệp trong thời hạn bao lâu? Câu hỏi của anh T.H.N từ Hà Nội.
Thành lập Hội đồng điều phối vùng đồng bằng sông Cửu Long nhằm mục đích gì? Hội đồng điều phối vùng đồng bằng sông Cửu Long có nhiệm vụ, quyền hạn như thế nào? Anh cảm ơn. - câu hỏi của anh T. (Hà Nội)
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp như sau công ty tôi ban hành các quyết định về nhân sự và coi các quyết định là một phụ lục hợp đồng lao động giữa doanh nghiệp và người lao động. Vậy hành vi này có phù hợp với quy định của pháp luật hay không? Câu hỏi của anh M.T.D đến từ Quảng Trị.
Trong hợp đồng BCC (hợp đồng hợp tác kinh doanh) thì tài sản góp vốn trong hợp đồng là sức lực hay nói cách khác là bằng nhân sự thì có được ko? Có quy định nào quy định về tài sản góp vốn/đầu tư mà các bên đầu tư bỏ ra ko?
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Người sử dụng lao động có được phép giữ lương người lao động khi họ chấm dứt hợp đồng lao động hay không?
17:25 | 26/04/2023
