/TW năm 2018 có nêu những nội dung cải cách tiền lương đối với cán bộ công chức, viên chức và lực lượng vũ trang (khu vực công).
QUAN ĐIỂM CHỈ ĐẠO, MỤC TIÊU VÀ NỘI DUNG CẢI CÁCH
...
3.Nội dung cải cách
3.1. Đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang (khu vực công)
a) Thiết kế cơ cấu tiền lương mới gồm: Lương cơ bản (chiếm khoảng 70
sửa đổi các nội dung về tiến độ, khối lượng, giá thực hiện theo quy định tại khoản 2 Điều 70 của Luật Đấu thầu 2023.
Việc sửa đổi hợp đồng được áp dụng đối với tất cả loại hợp đồng quy định tại Điều 64 của Luật Đấu thầu 2023 và phải được thực hiện bằng văn bản sửa đổi hợp đồng.
Sửa đổi hợp đồng với nhà thầu là gì? (Hình từ Internet)
Các bên
tiêu chí” năm 2024 như sau:
(1) Ngưỡng đảm bảo chất lượng đầu vào:
- Điểm thi Đánh giá Năng lực của ĐHQG-HCM (ĐGNL) năm 2024: 600 điểm (chiếm tỷ lệ 70%)
- Điểm thi Tốt nghiệp Trung học Phổ thông (TN THPT) năm 2024: 18 điểm (theo tổ hợp xét tuyển) (chiếm tỷ lệ 20%)
- Điểm học lực THPT: 54 điểm (là tổng điểm 3 môn theo tổ hợp xét tuyển trong 3 năm
Nghị định 70/2023/NĐ-CP và điểm b khoản 4 Điều 1 Nghị định 70/2023/NĐ-CP như sau:
Trường hợp người lao động nước ngoài không thuộc diện cấp giấy phép lao động
Ngoài các trường hợp quy định tại các khoản 3, 4, 5, 6, 7 và 8 Điều 154 của Bộ luật Lao động, người lao động nước ngoài không thuộc diện cấp giấy phép lao động:
1. Là chủ sở hữu hoặc thành
khoản 4 Điều này;
c) Buộc vây bắt, tiêu diệt loài thủy sản sống bị thoát ra môi trường tự nhiên hoặc thủy sản được cho sinh sản trái phép từ loài thủy sản sống đối với hành vi vi phạm quy định tại khoản 2 Điều này.
Doanh nghiệp nhập khẩu thủy sản có trách nhiệm gì?
Căn cứ tại Điều 70b Nghị định 26/2019/NĐ-CP được bổ sung bởi khoản 36 Điều 1 Nghị
định 04/2022/NĐ-CP) quy định vi phạm các quy định về hành lang bảo vệ nguồn nước như sau:
Vi phạm các quy định về hành lang bảo vệ nguồn nước
...
3. Phạt tiền từ 60.000.000 đồng đến 70.000.000 đồng đối với một trong các hành vi sau đây mà không có ý kiến thống nhất bằng văn bản của Sở Tài nguyên và Môi trường, trừ các hoạt động trong phạm vi bảo vệ
27-NQ/TW năm 2018 có đưa ra nội dung về việc thiết kế cơ cấu tiền lương mới gồm: Lương cơ bản (chiếm khoảng 70% tổng quỹ lương) và các khoản phụ cấp (chiếm khoảng 30% tổng quỹ lương). Bổ sung tiền thưởng (quỹ tiền thưởng bằng khoảng 10% tổng quỹ tiền lương của năm, không bao gồm phụ cấp).
Theo đó, dự kiến từ 01/7/2024 khi thực hiện cải cách tiền
, xây dựng mức lương cơ bản bằng số tiền cụ thể trong bảng lương mới đối với cán bộ, công chức và viên chức và lực lượng vũ trang.
Đồng thời, tại Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 có đưa ra nội dung về việc thiết kế cơ cấu tiền lương mới gồm: Lương cơ bản (chiếm khoảng 70% tổng quỹ lương) và các khoản phụ cấp (chiếm khoảng 30% tổng quỹ lương). Bổ sung tiền
định của bảng lương mới.
...
Như vậy, khi bãi bỏ mức lương cơ sở theo cải cách tiền lương từ 01/7/2024 thì bảng lương mới công chức viên chức sẽ được tính dựa trên mức lương cơ bản theo cơ cấu tiền lương mới. Mức lương cơ bản sẽ chiếm khoảng 70% tổng quỹ lương và được xây dựng bằng số tiền cụ thể trong toàn bộ bảng lương mới của công chức viên chức
(khu vực công)
a) Thiết kế cơ cấu tiền lương mới gồm: Lương cơ bản (chiếm khoảng 70% tổng quỹ lương) và các khoản phụ cấp (chiếm khoảng 30% tổng quỹ lương). Bổ sung tiền thưởng (quỹ tiền thưởng bằng khoảng 10% tổng quỹ tiền lương của năm, không bao gồm phụ cấp).
Như vậy, khi thực hiện cải cách tiền lương từ 01/7/2024 thì dự kiến mức lương của cán bộ
điểm nộp hồ sơ bổ sung để được xem xét cấp Giấy phép;
e) Không phải là cổ đông chiến lược, chủ sở hữu, thành viên sáng lập của tổ chức tín dụng khác được thành lập và hoạt động tại Việt Nam;
g) Trường hợp tổ chức tín dụng nước ngoài là công ty cho thuê thì số dư cho thuê tài chính và cho vay phải chiếm tối thiểu 70% tổng tài sản của công ty.
...
4
chung cư hỗn hợp làm nhà ở thương mại được xác định theo chỉ tiêu 3,6 người/căn hộ hoặc xác định theo cơ cấu phòng ở và diện tích sử dụng căn hộ tương ứng, cụ thể:
- Căn hộ một (01) phòng ở:
+ Diện tích sử dụng căn hộ từ 25 m2÷45 m2: Tính 01 người.
- Căn hộ hai (02) phòng ở:
+ Diện tích sử dụng căn hộ từ trên 45 m2 đến 70 m2: Tính 02 người.
+ Diện
các khoản phụ cấp.
Trong đó, lương cơ bản (chiếm khoảng 70% tổng quỹ lương); các khoản phụ cấp (chiếm khoảng 30% tổng quỹ lương).
Nghĩa là lương giáo viên = Lương cơ bản (70%) + Phụ cấp (30%) (nếu có)
Đồng thời theo Nghị quyết 27 thì bổ sung tiền thưởng (quỹ tiền thưởng bằng khoảng 10% tổng quỹ tiền lương của năm, không bao gồm phụ cấp
-NQ/TW năm 2018 có đưa ra nội dung về việc thiết kế cơ cấu tiền lương mới gồm: Lương cơ bản (chiếm khoảng 70% tổng quỹ lương) và các khoản phụ cấp (chiếm khoảng 30% tổng quỹ lương). Bổ sung tiền thưởng (quỹ tiền thưởng bằng khoảng 10% tổng quỹ tiền lương của năm, không bao gồm phụ cấp).
Theo đó, dự kiến từ 01/7/2024 khi thực hiện cải cách tiền lương
/7/2024 thế nào?
Căn cứ theo tinh thần tại Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 có đưa ra nội dung cải cách như sau:
Nội dung cải cách
3.1. Đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang (khu vực công)
a) Thiết kế cơ cấu tiền lương mới gồm: Lương cơ bản (chiếm khoảng 70% tổng quỹ lương) và các khoản phụ cấp (chiếm khoảng 30% tổng quỹ lương). Bổ sung
Hồ sơ đề nghị cấp giấy phép lao động đối với người lao động nước ngoài làm lao động kỹ thuật tại Việt Nam gồm những nội dung gì?
Căn cứ Điều 9 Nghị định 152/2020/NĐ-CP sửa đổi bởi Điều 1 Nghị định 70/2023/NĐ-CP quy định thì hồ sơ đề nghị cấp giấy phép lao động gồm những nội dung sau:
(1) Văn bản đề nghị cấp giấy phép lao động của người sử dụng
lượng tham gia bảo vệ an ninh, trật tự ở cơ sở:
- Từ đủ 18 tuổi đến đủ 70 tuổi; trường hợp trên 70 tuổi mà bảo đảm sức khỏe thì Chủ tịch Ủy ban nhân cấp xã xem xét, quyết định trên cơ sở đề nghị của Công an cấp xã;
- Có lý lịch rõ ràng; phẩm chất đạo đức tốt; bản thân và gia đình chấp hành tốt đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của
lương mới.
Đồng thời, tại Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 đưa ra nội dung cải cách về việc thiết kế cơ cấu tiền lương mới 9 đối tượng nêu trên gồm: Lương cơ bản (chiếm khoảng 70% tổng quỹ lương) và các khoản phụ cấp (chiếm khoảng 30% tổng quỹ lương). Bổ sung tiền thưởng (quỹ tiền thưởng bằng khoảng 10% tổng quỹ tiền lương của năm, không bao gồm phụ cấp
(chiếm khoảng 70% tổng quỹ lương); các khoản phụ cấp (chiếm khoảng 30% tổng quỹ lương).
Nghĩa là lương giáo viên = Lương cơ bản (70%) + Phụ cấp (30%) (nếu có)
Đồng thời theo Nghị quyết 27 thì bổ sung tiền thưởng (quỹ tiền thưởng bằng khoảng 10% tổng quỹ tiền lương của năm, không bao gồm phụ cấp) (nếu có)
Như vậy, so với trước khi cải cách
tương ứng, cụ thể:
- Căn hộ một (01) phòng ở:
+ Diện tích sử dụng căn hộ từ 25 m2÷45 m2: Tính 01 người.
- Căn hộ hai (02) phòng ở:
+ Diện tích sử dụng căn hộ từ trên 45 m2 đến 70 m2: Tính 02 người.
+ Diện tích sử dụng căn hộ từ trên 70 m2 đến 100 m2: Tính 03 người.
- Căn hộ từ ba (03) phòng ở trở lên:
+ Diện tích sử dụng căn hộ từ trên 100 m2
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Xây dựng bảng lương mới từ 01/7/2024 theo lương chức vụ và lương quân hàm, cấp hàm đối với đối tượng nào?
09:26 | 09/03/2024
